正社員
株式会社ラフール

【コンフィデンシャル】開発マネージャー(EM)

年俸8,500,000円～15,000,000円
アクセス: 各線「茅場町」駅徒歩1分
株式会社ラフール
※表示位置と実際の位置が若干異なる場合があります。応募の際には必ず訪問先を確認して下さい。
東京都中央区日本橋茅場町2-9-5日進ビル7階
アクセス: 各線「茅場町」駅徒歩1分
勤務時間・曜日: フレックスタイム制（コアタイム11：00～16：00） ※原則22：00以降の連絡はない職場です。

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開発マネージャー職／充実した福利厚生◎／フルリモート

アピールポイント: 【魅力POINT】少数精鋭のチームなので、上流工程からリリース保守運用まで一気通貫して対応できるメンバーとなっています。また、同社プロダクトの成長には、ビジネス開発・運用の幅広い連携が重要であります。ビジネスサイド、デザイナーといった社内の様々な部門と協働しながら開発を推進しています。 ★『メンタルヘルスケアで世界を魅了する』★ 日本では自殺、うつ病などで毎年多くの労働者が不幸になっている。国内企業にとって、いまやメンタルヘルスケア対策は喫緊の課題となっている。その中において、労働者のメンタルヘルスケアに特化した同社は珍しく、また業界内の先駆者となっている。 ★『社員が幸せで報酬が高く、一人ひとりが夢をかなえる会社』★ 対外的にだけでなく、働く社員にとっても通り一遍のベンチャー企業では考えられない施策を導入。規定の休憩時間外に2時間ごとに15分のリラックスタイムの導入や、長時間残業や休日出勤の禁止。残業しなかったものに手当を支給する仕組みも整備している。

職種/仕事内容

仕事内容: 【職務詳細】・ピープルマネジメント (メンバーの育成、目標設定、メンバーとの1on1、人事評価) ・開発チームの組織管理・プロダクト戦略策定と遂行に関する業務全般・同社プロダクトの開発全般 (詳細設計、開発、テストに至る開発工程) ・チーム全体の目標達成に向けた目標立案【業務内容変更の範囲】同社業務全般【職務概要】 ■自社プロジェクトの開発部門においてチームマネジメントまた組織育成を担っていただきます。 ■メンバーと共に同社プロダクトの成長に貢献いただきます。 (開発部門：約10名)

勤務地

株式会社ラフール
東京都中央区日本橋茅場町2-9-5日進ビル7階

勤務地: 東京都中央区日本橋茅場町2-9-5 日進ビル7階勤務地変更の範囲：勤務地からの変更はなし

株式会社ラフール

アクセス

アクセス: 各線「茅場町」駅徒歩1分

勤務時間

フレックスタイム制度勤務時間・曜日: フレックスタイム制（コアタイム11：00～16：00） ※原則22：00以降の連絡はない職場です。

給与

年俸8,500,000円～15,000,000円給与: ■給与年収：850万円～1500万円賃金形態：月給制月額：709000円～賞与：なし昇給：年2回（5月、11月）

休日休暇

休暇・休日: 【年間休日124日】土日祝、夏季休暇（3日）、年末年始休暇、有給休暇（初年度11日付与）、慶弔休暇、産休、育児休暇（取得実績あり）、介護休暇、看護休暇、生理休暇、有給の半休取得制度

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生: 交通費支給、健康診断、退職金制度、服装自由、花粉症手当、婦人科検診負担、各種ワクチン接種負担、社内イベント有り（新年会、忘年会、創業記念イベントなど）、ジョブチェン、副業可能、ベビーシッター支援制度

その他

その他: 本求人は株式会社hitocolorが掲載している求人です。職業紹介事業者名：株式会社hitocolor 有料職業紹介事業　許可番号　13-ユ-310482 個人情報の取り扱いについて利用規約：https://www.hitocolor.co.jp/privacypolicy 雇用形態: 正社員給与・報酬: 8,500,000円 - 15,000,000円年俸平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

応募情報

対象となる方

求める人材: 【以下の方活躍中！】・デジタルマーケティングのご経験をお持ちの方・HR業界に関する知識をお持ちの方・プロジェクト推進リーダーなど、チームをまとめた経験をお持ちの方・マネジメント経験をお持ちの方（評価経験がある方）・HR業界でのプロモーション経験をお持ちの方・SaaS企業でのプロモーション経験をお持ちの方【こんな方が活躍しています！】・心理的安全性やウェルビーイング経営に関して共感がある方・ラフールのPVVに共感いただける方・セミナー登壇に興味がある方・例外事由3号のイにより長期キャリア形成を図るため、35歳以下を募集しております。