• 正社員

介護老人保健施設LA・LA・LA

仕事内容

アピールポイント: 【子どもの預け先も、職場選びの大切な条件に】 託児所・保育支援あり。看護を続けたい方が、保育の支援も含めて勤務先を検討できる募集です。 対象年齢・利用時間・費用・空き状況は、お子さまの状況と合わせてご確認ください。 【日勤常勤（夜勤なし）で無理なく両立】 日勤常勤（9:00～18:00、休憩60分）の募集で夜勤はありません。年間休日112日（特別休暇9日を含む）。 送迎や家庭の予定と照らし合わせ、無理なく看護の仕事を続けていただけます。 【子育てを機に離れていた方も、応募できます】 正看護師・准看護師の資格があれば、ブランクがある方も応募可能。復職支援・研修制度もあります。 担当は老健入所者様への看護業務。育児と仕事の両立に向けて、保育支援と勤務条件を一緒に確かめませんか。

仕事内容: 「看護の仕事を続けたい。でも、子どもの預け先と働く時間が気になる」。 育児と仕事の両立を考える看護師・准看護師の方へ。 LA・LA・LAには、託児所・保育支援があります。日勤常勤（夜勤なし）での募集です。 お子さまの預け先と勤務時間を合わせて検討しながら、資格を活かせる正職員の仕事を選びませんか。 担当は入所者様への看護業務。勤務時間は9:00～18:00（日勤常勤・夜勤なし）です。保育の利用条件など、ご希望と合わせてご確認ください。 【主な業務】 介護老人保健施設の入所者様に対する看護業務。 【老健での看護業務の一般例】 ・バイタル測定、体調の観察などの日常的な健康管理 ・服薬の管理、服薬確認・介助 ・医師の指示に基づく医療的処置、診療・治療の補助 ・褥瘡の予防・ケア、皮膚状態の観察 ・食事・排泄・清潔保持など、生活上のケア ・看護計画・看護記録の作成、申し送り ・医師・介護職・リハビリ職などとの情報共有、カンファレンスへの参加 ・ご本人・ご家族への状態説明や相談対応 ・体調変化時の医師への報告・連携、緊急時の対応 ※上記は老健の一般的な業務例です。当施設での具体的な担当業務・医療的処置・介護職との分担は、面接時にご確認ください。 【施設について】 「医療と介護をつないだ安心」を基本理念とする医療法人中野会が運営。 看護・医学的管理のもと、個々の能力に応じた日常生活の介護や機能訓練を提供しています。 入所・デイケア・居宅介護支援など、利用者様のニーズに合わせた多様なサービスがあります。