募集情報
グループ内には、急性期のみならず、療養・回復期、訪問看護ステーション、介護老人保健施設などを運営しており、グループ内の異動が可能です。 先輩からの指導体制もあり、あなたのキャリアアップを一緒にサポートします。
【アピールメッセージ】 グループ内には、急性期のみならず、療養・回復期、訪問看護ステーション、介護老人保健施設などを運営しており、グループ内の異動が可能です。 先輩からの指導体制もあり、あなたのキャリアアップを一緒にサポートします。 教育制度や研修制度も充実しています♪ 経験の少ない方には丁寧に指導致しますのでご安心ください☆ キャリアアップも目指せます! 院内研修、勉強会 看護部の年間教育計画に基づいて、教育委員会主催の院内研修等を実施しています。 また、外部研修参加後は伝達講習を行い、学びを共有しています。院内の多職種・各チーム主催の勉強会も自由に参加して学ぶことができます。 院外研修 新人看護職員は、地域合同新人研修プログラム(基礎コース)に参加し、1年間学びます。 中級コース・管理職研修等への参加も可能です。大阪府看護協会等の研修にも積極的に参加を勧めています。 事前の申請が必要ですが、報告書の提出・伝達講習を行うことで、処遇は勤務扱い、費用は法人負担での参加が可能です。 採用ホームページ 部門紹介をご覧ください。 育休取得実績も多数! 子育て中の方はもちろん、子育てを終えられた方も活躍中ですので、安心して 働けます♪ 【ワークライフバランス充実!!】 年間休日116日! 有休消化率ほぼ100%! 【安心の福利厚生!!】 社会保険完備、退職金制度、家族手当、職員食堂、 フィットネスジム利用制度など安心して長く働ける制度が充実☆ 大阪労働局の人材確保コーナーより360度VRが閲覧できます。 *南河内地域 NO.1 医療法人はぁとふる(運動器ケア しまだ病院 他)