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正社員
株式会社東急設計コンサルタント

大阪【土木開発設計/コンサル】東急Gの大型案件多数/転勤無/フレックス建設コンサルタント

東急グループをはじめとした民間の開発事業を中心に開発に関するコンサルティングとその土木設計業務をお任せいたします。（宅地造成、集合住宅、商業施設、生産物流施設、リゾート・ホテル施設等）

月給306,600円～389,750円

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です
応募情報は職業紹介事業者に送信されます

勤務時間

フレックスタイム制度就業時間（1日あたり所定労働時間07時間30分）フレックスタイム制あり（コアタイム無）休憩：60分残業：有備考：

休日休暇

休日休日：120日（内訳）完全週休二日制土曜日曜祝日その他（東急グループの日、創立記念日）有給休暇：有（10～20日）（平均取得日数前年度実績：12.1日）

勤務地

株式会社東急設計コンサルタント

大阪府北区曾根崎2丁目16-26KITOCLASS2F

予定勤務地大阪府勤務地勤務地① 事業所名：西日本支店所在地：大阪府北区曾根崎2丁目16-26 KITOCLASS 2F 最寄駅：Osaka Metro 谷町線東梅田駅、JR 東海道本線大阪駅、JR 東西線北新地駅喫煙環境：敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり）備考：※2023年5月に移転し新築の木造建物でフリーアドレスを導入しています。【就業場所の変更の範囲】会社の定める事業所の範囲内転勤：無

仕事内容

企業・求人の特色当社は国内最大級の規模を誇る都市開発事業を手掛けるグループの一員として、グループが開発・展開している鉄道施設、集合住宅、商業施設、オフィス、リゾート等のプロジェクトを中心に参画してきた「総合設計コンサルタント」です。

企業名株式会社東急設計コンサルタント求人名大阪【土木開発設計/コンサル】東急Gの大型案件多数/転勤無/フレックス仕事の内容東急グループをはじめとした民間の開発事業を中心に開発に関するコンサルティングとその土木設計業務をお任せいたします。（宅地造成、集合住宅、商業施設、生産物流施設、リゾート・ホテル施設等）【具体的には】他部署との連携によりプロジェクトの企画段階から、基礎調査、土木設計、各種許認可取得、工事監修を一貫した『まちづくり』全般に携わる業務に携わっていただけます。 ※業務経験によりますが、入社後約１年間は本社（東京）勤務で業務を慣れていただき（西日本支店へ出張あり）、その後は西日本支店での勤務を予定しております。募集職種大阪【土木開発設計/コンサル】東急Gの大型案件多数/転勤無/フレックス

対象となる方

必要な経験・能力等【必須】宅地開発に関するコンサルタントや測量設計会社等において開発許認可取得業務や土木設計業務の実務経験あり【魅力】東急グループの安定性。大型案件に携われる環境があります【当社の強み】■プロジェクトの初期構想段階から参画できます。■連続立体交差事業や拠点駅の開発等の高い技術力が求められる案件を多く手掛けております。鉄道と駅舎、駅ビル等が絡む複合案件では当社の強みが最大に発揮され、強い優位性があります。■東急Gの安定した経営基盤の中多様な案件実績があり、様々な経験を積むことが出来ます■個人の裁量にお任せするので、柔軟に働くことでき、個人のスキルアップも望めます。学歴・資格学歴：大学院大学高専短大専修学校語学力：資格：技術士(建設部門、上下水道部門) 測量士 1級土木施工管理技士

仕事の特徴

業界未経験者歓迎
転勤なし
土日祝休み

給与/待遇

月給306,600円～389,750円想定年収 610万円～800万円雇用形態正社員期間の定め：無賃金形態形態：月給制備考：月給￥306,600～基本給￥306,600～を含む/月 ■賞与実績:6.0ヵ月（直近3年間の平均賞与月数）諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給）試用期間有期間：3ヶ月備考：変更無

試用期間

試用期間あり試用期間3ヶ月。

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金制度、設備リモートワーク可（全従業員利用可）時短制度（一部従業員利用可）出産・育児支援制度（一部従業員利用可）資格取得支援制度（一部従業員利用可）その他制度退職金：有社会保険：健康保険厚生年金保険雇用保険労災保険寮・社宅：無その他制度：■その他休暇：結婚休暇、出産休暇、介護休暇、忌引休暇、積立休暇（育児休業等での活用可）等制度備考：【有給休暇】入社日によっては、付与日数が異なりますが、入社日に有休を付与しております。また、7月中旬になりますが、一斉に付与（最低12日）しております。・年末休暇：12/28、29日を年次休暇取得推奨日とし、会社自体は休日対応としております・半日、１時間単位の時間休暇制度あり・健康保険(東京西南私鉄連合健康保険組合) ・東急共済組合加入(医療給付金、各種祝金、傷病手当補助、保養所補助金他) ・リフレッシュ休暇(勤続10年で5日、20年で10日) ・子育て支援制度(育児休業：2歳まで、短時間勤務:小学校卒業まで) ・財産形成積立制度・退職金制度（退職一時金、確定拠出年金）・各地保養施設有(東急ハーヴェストクラブ、東急バケーションズ他) ・東急グループ各社による優待サービス・高校生以下の子女1名あたり10,000円/月の育英手当あり

職場環境・雰囲気

配属先情報都市・土木本部メンバー50名（本社・西日本支店）

その他

備考【想定年収】 ※平均残業20時間/月を含めた場合の想定年収 ※賞与月数6.0ヶ月で算出（直近3年間の平均賞与月数） ※資格手当、育英手当（10,000円～30,000円／月まで）あり＜対象資格＞一級建築士、技術士＜支給額＞10,000円/月（複数保有の場合上限は10,000円/月）【働く環境】西日本支店は、2023年5月に移転し、新築の木造建物で、フリーアドレスを導入しています。時間外労働の月平均は20時間台で、2024年4月からフレックスタイム制を導入し、より柔軟な働き方が実現できています。また、顧客は主に民間事業者のため、建設コンサルタントにありがちな「年度末の繁忙」等は比較的少ないといえます。新卒採用と中途採用が概ね50％ー50%という事もあり、個人の働き方を尊重する比較的自由な社風ですので、中途採用の方も比較的早く、力を発揮する事ができる環境です。【業務変更の範囲】：当社業務全般採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェントリクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報事業内容：■建築ならびに土木に関する企画、調査、設計、工事監理・地域開発に関する企画、調査、設計・土地利用/事業計画のコンサルタントほか設立：1973年04月代表者：取締役社長社長執行役員澁谷宗彦従業員数：254人資本金：100百万円株式公開：非公開本社所在地：〒153-0061 東京都目黒区中目黒３－１－３３本社以外の事業所：西日本支店（大阪府大阪市北区）関連会社：東急グループ各社その他備考・企業からのフリーコメント：■私たちは民間主体としては国内最大規模を誇る「多摩田園都市」を手掛け、交通事業を基盤とした街づくりを中心に、不動産、生活サービス、ホテル・リゾートなど、生活に密着したさまざまな事業を幅広く展開する東急グループの一員として、その開発事業の一翼を担う事で、グループが蓄積してきた「まちづくり技術」を受け継いでまいりました。私たちはこれからも、そのバックボーンを活かし「まちづくり技術のワンパッケージサービス」「お客様と一体のチームとなったプロジェクト推進」を実行できる総合設計コンサルタントとして、事業の川上から川下までトータルでサポートしてまいります。 ■長年にわたる幅広い建築設計実績を持っています。具体的には渋谷駅周辺再開発（渋谷ストリーム等）、南町田グランベリーパーク、ハイアットリージェンシー瀬良垣アイランド沖縄などの実績を有しています。それによって得たノウハウは私たちの強みです。 ■また、建築だけでなく土木も複合してできる企業は数少なく、その点も強みとなっています。東急グループの案件だけでなく、約半数はグループ以外の案件を手掛け、バランスよく多方面とお取引させて頂いております。決算情報：決算期売上高非公開経常利益非公開 ※決済単位：単体

応募情報

採用予定人数

1名

選考プロセス

選考内容面接回数：2～3回（目安）筆記試験：無採用人数：1名求人エントリーにあたってこの求人はリクルートエージェント（株式会社インディードリクルートパートナーズ運営）が掲載する求人情報の一部のみの転載です。 ※本ページで応募ボタンをクリック後、リクルートエージェントに新規会員登録またはログインいただき、求人内容を確認後正式な応募手続きをお願いいたします。 ※応募のタイミングによっては本求人は掲載を終了している可能性がございます。あらかじめご承知おきください。