小松ウオール工業株式会社　宮崎支店のアルバイト・バイト求人情報

仕事内容
【業界を牽引し続ける東証プライム企業】

＼＼事業拡大に伴う1名増員募集です／／

✅年間休日122日
✅月平均残業時間20時間以下
✅充実の福利厚生
✅前年賞与6ヵ月分
✅従業員数1,353名の安定企業
✅2025年4月より給与改定！

【お仕事内容】
建築工事を行うお客様へ当社の扱う“間仕切”の提案営業をお任せします。
建設会社、商社、設計事務所、建材展、事務機販売店などへ商品（間仕切）の提案を行います。
顧客関係性を深めていく事が、営業としての第一歩となります。

【間仕切（まじきり）とは】
ビルや商業施設といった建築物の区画を仕切るのに使われる建築資材のこと。ショッピングモールのテナントを仕切る壁や、学校の教室と廊下を仕切るパーテーション等。
★会社ホームページを見ていただくとイメージがつきやすいです。ぜひご覧ください。

【お仕事の流れ】
■業界誌や建築新聞などをもとに、工事計画情報を収集し、担当のお客様へ提案します。
■工事内容や規模、スケジュールなどを伺い、最適なプランをご提案します。
■受注後は設計部門への作図依頼や、施工管理とやり取りを行い、工事後の確認までを担当します。

【お客様は】
長年取引のあるお得意様がほとんど。訪問等を通じて関係性を作り、ご依頼を徐々に頂くようになっていきます。
1人平均20～30社程度を担当しております。
案件は《ビル・商業施設・学校・病院・官公庁》など多彩です。いずれは地図に残るような案件を担当できることも。

【入社後】
3ヶ月ほどは座学、先輩の同行を通して建材、当社製品の知識をお教えします。
経験豊富な先輩がマンツーマンでお教えしますので、着実に仕事の流れやコツも掴めます。
お客様との関係性が熟してきたタイミングで、先輩から引き継いでいきます。3年をめどに育成していきますので未経験の方もご安心を！

【キャリアステップ】
将来的に大手顧客の専任担当になったり、支社長を目指すなどキャリアは多彩。基本的には転勤もほぼ無い為、地域で腰を据えて安定して働くことが可能です。

▶▶▶ココがポイント
・基本的には地域密着型のため、転勤の可能性はごくわずかです！
・女性活躍推進に取り組み「えるぼしマーク」を取得しています♪

【当社について】

＼業界を牽引し続ける東証プライム企業！／
▶▶▶従業員数1,353名（2024年3月31日現在）
本社を石川県小松市に構え、移動間仕切、可働間仕切、軽量ドア製品、ローパーティション、トイレブース等の製造並びに設計、販売、施工を行う「間仕切総合メーカー」です。
高品質な製品と抜群の対応力で建設業界から多くの信頼を得る当社。長年、業界を牽引し続けています！
建設ラッシュが続き、当社が間仕切を請け負う案件も増加の一途を辿っています！

★後半に社員インタビューあり！

求めている人材
【未経験者歓迎】
全くの未経験からの入社者が多く活躍中！
新たにキャリアを築きたい方、挑戦をサポートします！

【営業経験者でスキルを活かして働きたい方も歓迎！】

■必須
高卒以上
普通自動車免許

■歓迎
＊長期にわたり1つの会社でステップアップしたい方
＊安定企業で安心して仕事に打ち込みたい方
＊転勤なしで地域に根差して働きたい方

＊正社員として初めて勤務する方や、第二新卒者やUIターン者も歓迎です。
入社日の調整もまずはご相談下さい。

※業務ではExcel、Wordを使用します

小松ウオール工業株式会社　宮崎支店
宮崎県宮崎市高千穂通一丁目6-38　ニッセイ宮崎ビル6F

交通・アクセス
宮崎駅より徒歩9分

固定時間制

勤務時間詳細
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日

【勤務時間】
9：00～18：00

・休憩60分
・月平均残業20時間

※突発的な納期集中による物件対応のときは、
1日7時間まで、6回を限度として1ヶ月80時間まで、1年560時間までとする。

休日休暇
週休二日制
【土日休み、その他】

※担当現場により休日出勤有。
その場合、平日代休取得可
※会社カレンダーあり
※年に数日の祝日出社あり

【年間休日】
122日

【休暇】
夏季休暇
年末年始休暇
有給休暇
（入社6ヶ月経過後に10日支給）
慶弔休暇
産前産後休暇
育児休暇
介護休暇

★連続休暇制度有（9日間）

あり
試用・研修期間：2ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ

1名

月給215000～284000円

給与詳細
※基本給・一律手当の総額

基本給：月給 20万5000円 〜 27万4000円

固定残業代：なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり
1ヶ月あたり1万円

■2025年4月以降の給与条件です

【一律手当】（固定給に含む）
外勤手当：10,000円

【その他手当】※会社規定あり
作業手当 10,000円
技能手当／0～30,000円
住宅手当
・単身借家／15,000円〜
・家族同居／20,000円
家族手当／扶養配偶者 10,000円
18歳未満子 10,000円
交通費支給／月額上限 50,000円

【昇給あり】
1月あたり2.65％（前年度実績）

【賞与あり】
年2回
賞与月数 計6.40か月分（前年度実績）

• 保険制度

  …

  雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金




• 待遇・福利厚生
  【福利厚生】
  ・退職金制度
  ・車通勤可（駐車場あり）
  ・定年制あり（一律60歳）
  ・再雇用制度あり（上限65歳まで）
  ・確定拠出年金
  ・財形貯蓄制度
  ・永年勤続表彰制度
  ・従業員持株制度
  ・報奨金制度
  ・資格取得支援制度
  ・時間単位の有給休暇制度
  ・時短勤務制度（小学6年生まで）
  ・介護休暇（取得実績あり）
  ・産休育休制度（取得実績あり）
  ・看護休暇あり（取得実績あり）
  ・資格取得支援制度
  
  【社員インタビュー】
  宮崎支店／営業職20代社員
  私も未経験から当社へ転職。最初は建築、ましてや間仕切のことを何も知りませんでした。でも、仕事を通して、学校の教室や病院の待合室などの案件を担うことで、地域の人々の暮らしにも役立っていることを実感しました。また当社は東証プライム上場の大手企業。安心して、長く働ける環境にいられることが幸せです。
  
  宮崎支店／営業職20代社員
  前職は販売代理店の営業。代理店は立場が弱く営業としての醍醐味を味わうにはメーカー営業だ！と考え当社へ。
  入社の決め手は、間仕切とか建築への興味ではなく条件面の良さ。東証プライム上場なので、福利厚生面が充実していて、安心して転職できました。
  入社動機は人それぞれ。私のような考え方も受け入れてくれる会社です。
  
  ＊宮崎支店では、選考無しの履歴書、経歴書も必要無しの会社説明会＆見学を開催しています。いきなり面接は不安な方や、弊社についてもっと知りたいという方は、ぜひご参加ください。
  
  ＼会社説明・職場見学 随時開催中／
  応募者には、面接前に当社について丁寧に案内いたします！
  ぜひこの機会を活用してください！
  まずは「応募する」より、ご応募をお待ちしております。
  ※日程は個別にご調整しますので、お気軽にご相談ください。

職場環境
★入社後のサポート充実！年齢の近い先輩が教育担当としてつき、研修や同行営業などをサポート。1人前になるまで丁寧な指導を行います。営業は何よりコミュニケ―ションが大切。物怖じすることなくお客様と向き合い、どんどん先輩の助けを借りて営業経験を積んでください。

給与例

給与例
【年収例】
670万円／中途入社7年目
540万円／中途入社3年目

選考プロセス
「応募する」よりご応募ください。
レジュメは最新に更新した上でご応募下さい、

〈1〉書類選考
書類選考を通過した方にのみ、5日以内にご連絡いたします。
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〈2〉一次面接
面接時には履歴書（写貼）をご持参ください。WEB対応も可能です。
※お互いのミスマッチ防止のため、出来る限り対面での面接にご協力下さい。
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〈3〉二次面接
勤務地での面接となります。
本社とWEBで繋ぎ、面接を行います。
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〈4〉内定

・面接日時や入社日はお気軽にご相談ください！
・現在就業中の方からのご応募も歓迎します！

小松ウオール工業株式会社　宮崎支店

小松ウオール工業株式会社

加納　慎也

製造・メーカー

石川県小松市工業団地1－７２番地

0761213131