正社員
リバティ堺大泉緑地前店

反響営業100%の自動車販売スタッフ

完全週休2日（平日連休取得可能）月8日～13日休み！残業月18h以内！20代～30代活躍中！平均年齢32.7歳！

アクセス: OsakaMetro御堂筋線新金岡駅から車で4分南海電気鉄道白鷺駅から車で9分 OsakaMetro御堂筋線なかもず駅から車で8分地図を見る
月給226,000円～320,000円

勤務時間

変形労働時間制勤務時間・曜日: 9:30～18:30（休憩60分／実働8時間） ※残業は月平均10～18時間程度 ※1年単位の変形労働時間制

休日休暇

休暇・休日: 週休2日（シフト制） ※水曜定休 ※月2回連休の取得可能＜その他休暇＞・有給休暇 2025年度の平均有給取得：8.9日（全社員対象）・夏季休暇・年末休暇（2025年度実績/7日）・慶弔休暇 ★年間休日115日

勤務地

リバティ堺大泉緑地前店

大阪府堺市北区新金岡駅

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勤務地: ＜リバティ　堺大泉緑地前店＞大阪府堺市北区金岡町2846-1 ★マイカー通勤可能！ ★無料駐車場あり！ ★堺大泉緑地前店以外にも全国で店舗を展開中！初任地は希望を考慮いたします！＜勤務可能店舗＞ ▼大阪エリア・松原天美店（大阪府松原市天美東4丁目303-1）

アクセス

アクセス: OsakaMetro御堂筋線新金岡駅から車で4分南海電気鉄道白鷺駅から車で9分 OsakaMetro御堂筋線なかもず駅から車で8分

仕事内容

アピールポイント: 【数字で見るリバティ】 20代の社員比率：68% 平均有給取得：8.9日（2025年度）残業：月10～18時間年間休日：115日グループ売上：約600億円 → 2030年に1,000億円へ【一番人気の福利厚生：社割】オイル交換／車検／洗車／コーティング／タイヤ交換が社員価格。しかも、自分だけじゃなく親御さんもOK。「丁寧に整備してもらえた」と家族に喜ばれています。【よくある質問】 Q. 飛び込みやテレアポはある？ A. ありません。来店したお客様のご案内だけです。 Q. 残業は本当に少ない？ A. 月10～18時間です（繁忙期を除く）。 Q. 車の知識がなくても平気？ A. ゼロでOK。先輩も多くが知識ゼロからのスタートです。 Q. どんな人が活躍してる？ A. 人と話すのが好きな人。経験より人柄を見ています。 ---------------------- ～先輩社員インタビュー～ ---------------------- リバティで働く先輩たちに、入社のきっかけや仕事のやりがいを聞きました！ ■「あなたが担当でよかった」その一言のために。有延快斗さん（のべ・かいちゃん）／営業職・入社3年目 Q. 入社のきっかけは？実は、人と話すことや自分から行動することが苦手でした。「働き始めるタイミングこそ、自分を変えるチャンスだ」と考え、なりたい自分になるために入社を決めました。 Q. 入社の決め手は？ひとつは、先輩社員の働く姿に憧れたことです。目標を持って、明るく楽しそうに働く姿を見て「この一員になりたい」と感じました。もうひとつは「お客様第一」という会社の姿勢に共感したこと。お客様からたくさんの「ありがとう」を集められる会社で働きたいと思いました。 Q. 一番嬉しかったことは？「今日買うつもりなかったのに買っちゃった」「あなたが担当でよかった」と言っていただけたときです。車の販売店がたくさんある中で、私から買っていただけるのは当たり前ではありません。「この人から買いたい」と思ってもらえる接客を心がけているので、その言葉が一番の励みになります。 Q. しんどかったことと、その乗り越え方は？売れない時期が続くと、焦ってうまくいかないこともあります。そんなときは原点に戻り、自分の商談を振り返ります。うまくいかないときほど、普段できていることがおろそかになっていたり、お客様より「売りたい」気持ちが先に立っていたりするんです。自分の課題として一つずつクリアすることに集中し、先輩にも積極的に相談しています。同じような時期に先輩がどう動いたかを聞くと、とても参考になります。 Q. リバティの好きなところは？笑顔が多いところです。スタッフだけでなく、お客様も含めて店舗中に笑顔があふれています。 Q. 休日の過ごし方は？ 1年前からゴルフにハマっています。休みの日は友人や会社の仲間とコースを回っています。 ■若いうちから挑戦できる。それがリバティの魅力。山下雄大さん／入社6年目 Q. 入社のきっかけは？大学の野球部に就活支援の方が来てくださり、担当の方に勧めてもらったのがきっかけです。 Q. 入社の決め手は？社員が若く活気があること、そして若手のうちからチャレンジできる環境が魅力でした。 Q. 一番嬉しかったことは？お客様や一緒に働く仲間から感謝されたときです。 Q. しんどかったことと、その乗り越え方は？しんどかったことは数えきれません。でも、逃げること、諦めることだけは絶対にしませんでした。 Q. リバティの好きなところは？年齢層が若く、活気があるところ。スピード出世も可能で、同年代ではなかなか味わえない経験を積めるところです。 ■何年経っても会いに来てくれるお客様がいる。相澤陸斗さん／入社9年目 Q. 入社のきっかけは？合同説明会での偶然の出会いです。それまで会社名も知らなかったのですが、明るいブースの雰囲気に惹かれて話を聞き、そこから会社説明会にも参加しました。 Q. 入社の決め手は？合同説明会で感じた明るい雰囲気と、会社説明会で聞いた社長のお話です。自信にあふれた姿に衝撃を受けました。 Q. 一番嬉しかったことは？営業時代に車を販売したお客様が、何年も経った今でも私の異動先まで訪ねてきてくださることです。 Q. しんどかったことと、その乗り越え方は？数字が伴わない時期はつらかったです。そんなときは同期や先輩の数字を目標に自分を奮い立たせたり、一緒にご飯に行ってリフレッシュしたりしていました。 Q. リバティの好きなところは？とにかく人が良いところ。前向きで人想いな人が多いです。目標意識が高く、成長できる環境も整っています。 Q. 休日の過ごし方は？仕事終わりや休日はジムに行くことが多いです。家族で出かけたり、会社の仲間と昼から飲みに行ったりもします。

仕事内容: ＼来店したお客様に、車をご提案するお仕事／・20代～30代活躍中！・年間休日115日・残業月10～18時間・飛び込み・テレアポなし・個人ノルマなし・未経験OK・車の知識ゼロOK 【やること】・来店したお客様に車をご提案・保険やアフターサービスのご案内・納車のお引渡し・車検やメンテナンスのご相談 1日の接客は2～3組。数を追わないので、1人のお客様とじっくり話せます。【未経験でも大丈夫な理由】・基礎研修からスタート・先輩が横についてサポート・今いる先輩も、ほとんどが未経験スタート【働きやすさ】・週休2日（水曜定休）・月2回は連休が取れます・業務時間外の電話対応なし・車検・オイル交換・洗車が社員価格 → 親御さんも使えます 20代の社員が68%。同世代が多いので、聞きたいことを聞ける職場です。

対象となる方

求める人材: ＼学歴不問／未経験OK／【必須】・普通自動車免許（AT限定可）・35歳未満の方（例外事由3号のイに基づき、長期キャリア形成のため）【こんな人に向いています】・人と話すのが好き・誰かに喜んでもらえると嬉しい・チームで働きたい・仕事もプライベートも大事にしたい・長く働きたい

仕事の特徴

変形労働時間制
交通費支給
シフト制
昇給あり

給与/待遇

月給226,000円～320,000円給与: 月給226,000円～320,000円 ※経験・能力・保有資格等を考慮し、当社規定により決定いたします。（例）大卒社会人1年目（想定年齢22歳）：月給22.6万円〜（例）高卒社会人1年目（想定年齢18歳）：月給20.7万円〜＊昇給年1回（6月）＊賞与年2回（6月・12月）＊残業手当 ※頑張りはしっかり評価！売上数字・勤務態度・店舗への貢献度など踏まえて評価に反映します！

試用期間

試用期間あり試用期間：3か月試用期間中の労働条件：同条件

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生: ・賞与年2回（6月・12月）・昇給年1回（6月）・社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）・残業手当・通勤手当（実費支給　上限20,000円）・家族手当（配偶者1人10,000円お子様1人5,000円) ・住宅手当（10,000円～※世帯主に限り　エリアにより異なる）・確定拠出年金・役職手当 (15,000円〜220,000円）・資格手当・社内販売割引・年間MVP ・新人賞・達成会（月間目標達成時）・クラブ活動・資格取得のための講習費用等は会社が負担

その他

その他: ＜応募・お問い合わせ方法＞「応募画面に進む」ボタンをクリック氏名、メールアドレス、電話番号等を入力しご応募ください！内容確認後、追ってご連絡いたします。 ※WEBからのご応募のみ受付けておりますので、電話でのご応募はご遠慮ください。 ※選考は2回を予定しています！面接当日、道に迷ってしまったり、遅れそうになってしまったら、お気軽にお電話くださいね！ざっくばらんにお話できると嬉しいです！お会いできるのを楽しみにしております。 ---------------------- ～代表メッセージ～「賢さや優秀さ」よりも「素直な心と愚直に継続する力」それがリバティの強みです！ ---------------------- 今では「日本一」という目標を掲げる当社の大きな転機は2007年でした。これまでVIPカーを中心に特定の客層に向けて事業を展開してきましたが、「このままでは成長が頭打ちになる」と感じ、一般層へと客層を広げる決断をしました。軽自動車の専門店に業態を変え、久御山店へ移転して敷地を5倍に拡大。100台以上の在庫を持つ未使用車専門店という新しいビジネスモデルを確立しました。これにより毎年10億円ずつ売上を伸ばしています。現在のグループ売上は約600億円で、2030年には1,000億円、業界5位以内を目指しています。これからは総合型店舗への展開も進め、超大手への挑戦が始まります。私が最もこだわっているのは社員の待遇改善です。従業員が長く働ける環境が、会社の継続と成長につながると信じています。だからこそ、一人ひとりを大切にし、成長を全力で支援しています。雇用形態: 正社員給与: 226,000円 - 320,000円月給平均所定労働時間（1か月当たり）: 167時間