• 正社員

シノハラ防災株式会社

職種/仕事内容

仕事内容 年休120日・完全週休2日制の土日祝休み | 残業少なめ | 資格支援あり | 未経験スタートを応援 ! 消防用設備の法人営業 | 正社員 | 東京都千代田区 景気に左右されにくい防災事業で、安定した経営基盤を構築 ! 昇給・賞与や手当など、待遇面も整っています。 年間休日120日 × 過度な残業なし × 休暇制度が充実 ! 趣味や家族との時間を大切にできます ! 営業・接客経験を活かせます ! 社会貢献度の高い業界で、新たなスタートを切りませんか ? 消火器・自動火災報知機などの消防用設備の販売や、工事・定期点検を提案する営業業務をお任せします。 ■提案内容 ・既存メンテナンス物件に対する修繕、改修 ・管理会社、ビルオーナーへの各種定期点検 ・ゼネコンなどへの消火器や避難器具の販売、改修工事 ■エリア 首都圏(一都三県)中心 ※転勤なし ■顧客・営業スタイル 管理会社、ビルオーナー、内装工事業者など、主にBtoB営業 ※8割は既存顧客への提案営業、2割は新規顧客への反響営業です。 飛び込みはなく、お客様とじっくり関係を構築できます。 ＜入社後の流れ＞ ▼設備社員に同行し、点検・工事業務を経験 ▼営業社員に同行し、引き継ぎ、小規模な新規案件・物件の対応 ▼営業担当として、既存顧客や新規問い合わせの対応 ※1年程度を予定していますが、習熟速度を考慮して進めていきます！ ＜充実のフォロー体制＞ 費用会社負担の資格支援で、スキルアップをサポートしています。 取得後は報奨金や資格手当も支給されるため、ワークモチベーションにつながる環境です。 社内外研修やeラーニングなどの教育体制も整え、専門性を高めたい社員を応援しています！ ＜職場環境＞ 部署や年齢の垣根を超えたコミュニケーションが活発で、助け合う風土が根付いています。 メーカーや不動産営業など、異業種からの転職者が多数活躍中！ 子育て世代や、20～30代の若手社員も在籍しています。 アピールポイント 平均勤続年数18年 ! 働きやすさの理由は… 日々の仕事に意欲的に取り組める職場環境が、定着率の高さにつながっています。 土日祝休みやノー残業デーの導入により、オンオフの線引きが明確な点が魅力です。 勤務時間の選択や突発的な有休取得も可能とするなど、柔軟性を大切にしています。 業務も自身の裁量で進められるため、社員一人ひとりが理想の働き方を追求できる環境です。 安心・安全な暮らしを支える営業職 消防用設備の販売・工事・点検などを提案する、完全反響営業をお任せします。 専門知識は研修などで習得できるため、業界未経験の方もご安心ください ! 消防設備は建築物に不可欠であり、災害大国日本における重要性は非常に高いもの。 建物や人々の安全を守るための提案を通じて、社会貢献を強く意識できる仕事です。

勤務地

アクセス

通勤アクセス ・JR「神田駅」(西口)より徒歩4分 ・東京メトロ「神田駅」(1出口)より徒歩約5分 ・東京メトロ「大手町駅」(A2出口)より徒歩6分 ・転勤なし ・リモートワーク規定あり ※入社1年以上の希望者に許可制として実施 ※終日は原則不可

勤務時間

固定時間制 勤務時間 8:30～17:30 ・実働8時間 ・休憩1時間 ・残業平均20時間/月 ・ノー残業デーあり ※毎月第3水曜日 ＜勤務パターン選択制度あり＞ 【早出】7:30～16:30 【遅出】9:00～18:00 など 点検開始時間や、プライベートの予定に合わせて働けます！ ■スケジュール例 8:15 出社 8:30～9:00 事務処理 ※メールチェック、書類確認 9:30～10:00 改修提案 ※工事内容説明、見積提出 11:00～12:00 顔合わせ、現地確認 12:00～13:00 休憩 13:30～14:30 改修工事の消防検査立ち会い 15:30～18:30 事務処理、社内打ち合わせ 18:30 退社

給与

月給250,000円～325,000円 給与 月給 250,000円 〜 325,000円 【給与例】 給与詳細（年収例）・手当 ※経験・年齢を考慮の上、当社規定により決定します。 ※試用期間6ヶ月：期間中、労働条件の変動なし ※給与支払日：15日締・25日払い ・昇給：年1回/10月 ・賞与：年2回/4,10月 ※規定あり 【手当】 ・住宅手当：上限10,000円/月 ※所有形態、年齢制限なし ・家族手当：未就学の子がいる被扶養配偶者10,000円/月、子ども(高校生まで)10,000円/月 ・資格手当：甲種消防設備士 3,000円/月、乙種消防設備士 1,500円/月 など ・通勤手当：上限50,000円/月 【収入例】 ■月収300,000円・年収4,200,000円程度(入社3年目/40代前半/中途入社/業界未経験) ※扶養親族(配偶者・子1人)、借家、残業月20時間程度 の場合

休日休暇

休日・休暇 年間休日120日程度 ・完全週休2日制 ※土曜、日曜 ※休日出勤の場合、原則振替休日を取得 ・祝日 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・有給休暇 ※6ヶ月経過後10日付与 (2023年度 取得率66%/全社平均11.5日) ・連休取得OK ・長期連休取得OK

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 ・社会保険完備 ※健康保険、厚生年金保険、労災保険、雇用保険 ・健康診断 ・研修制度 ・制服貸与 ・社員旅行 ・資格取得支援制度 ※費用会社負担、報奨金あり ・慶弔金 ・社員表彰 ・退職金制度

その他

職種 消防用設備の法人営業(完全反響営業) 雇用形態 正社員 研修・試用期間 試用期間6ヶ月 契約期間 雇用期間の定めなし 勤務先 本社 勤務地 〒101-0047 東京都千代田区内神田2-7-10 選考フロー 応募 → 書類選考 → 面接(最大3回) → 内定 求人情報をご確認いただき、応募ボタンよりご応募をお願いします。 面接日時や入社時期なども柔軟に対応します。 在職中の方もお気軽にご応募ください。 ◆面接では、不明点や気になることを気軽に質問してください！ あなたとお話しできることを楽しみにしています！ ※応募フォームからご応募いただきましたら【honsha@shinohara-bosai.co.jp】より応募書類送付先のご案内を原則2営業日以内にお送りします。 （Gmail等では、プロモーション・迷惑メールに振り分けられてしまうことがありますので、各種フォルダーもご確認ください。） 2営業日以内にメールが届かない場合は、お手数ですがお問い合わせください。 受動喫煙対策 屋内禁煙 企業情報 社名 シノハラ防災株式会社 住所 東京都千代田区内神田2-7-10 代表者 代表取締役社長 篠原 徹 設立 1967年5月20日（1946年6月創業） 資本金 3,000万円 事業内容 消防用設備・機器（消火器・避難器具等）の販売 消防用設備（主に自動火災報知設備）の施工 消防用設備全般の定期点検 建築基準法による各種定期検査 防災備蓄品等の販売 加盟団体 （一社）全国消防機器販売業協会 （一社）全国避難設備工業会 （公財）東京都防災救急協会 東京都消防設備協同組合 登録 消防設備業届（東京消防庁、千葉市消防局） 消防団協力事業所（東京消防庁） 建設業（東京都知事 一般 消防施設工事業・電気工事業） TOKYO働き方改革宣言企業（東京都） 高度医療機器販売業・賃貸業許可（東京都） 事業継続力強化計画（経済産業省） 優良事業所認定（全国消防機器販売業協会） 健康優良企業 銀の認定（全国健康保険協会東京支部） 公式HP http://www.shinohara-bosai.co.jp/