• 正社員

村井鉄工株式会社

仕事内容

仕事内容 自動車に欠かせない部品（シャフトなど）の 製造・加工および、製造班のマネジメント業務をおまかせします。 将来的にはプレイングマネージャーではなく、 管理中心のポジションでご活躍いただきます。 手当も充実していて、 班長になると月々3万円アップ！ さらに家族手当が 配偶者は5000円、子供一人につき1万5000円と充実！ 手当を含めて月収28万円以上も可能です◎ 【具体的な仕事内容】 ＊出荷管理人員配置 ＊シフト管理 ＊メンバーのフォロー・育成 ＊切削加工など製品の製造・加工 はじめは業務の流れを把握いただくために現場に入っていただきますが、 基本的にはマネジメント業務に専念いただきます。 班長就任後にプレイヤーとして現場に入るのは、 人員が不足している日などのサポート時のみです。 【入社後のステップ】 ＜入社～半年間＞ まずは現場に入り、切削加工（NC旋盤）の作業を通じて、 当社の製品や業務フローを覚えていただきます。 同時に設備の修理や業務改善の手法も学んでいただきます。 ＜入社半年後～1年間＞ 段階的に班長の業務を習得していただきます。 ＜班長就任後＞ 21歳～50歳までの幅広い年齢層からなる、 約10名の班のマネジメントをおまかせします。 ―――――――――――――――――――― 自動車に欠かせない部品をつくっています ―――――――――――――――――――― 私たちが主に製造しているのは、「シャフト」と呼ばれる、自動車を動かすために欠かせない部品です。 電気自動車化が進む現在も変わらず必要不可欠な部品です。 将来にわたって需要が見込まれています。 大手自動車メーカーからも高いシェアをいただいているので、安心して長く働けますよ◎ ―――――――――――――――――――― キャリアアップも可能！しっかり稼げます ―――――――――――――――――――― 班長→係長→課長とキャリアアップすることができます。 役職につくと、その分手当てが増えるのでしっかり稼ぐこともできます♪ 学んだことを活かして、どんどん仕事の範囲を広げていってくださいね。 ―――――――――――――――――――― スタッフの声 ―――――――――――――――――――― 前職でもNC旋盤を使った切削加工を5年ほど経験していましたが、 「もっとキャリアアップしたい」 「リーダー職に挑戦したい」 と考え転職を決意しました。 村井鉄工は班長手当が3万円～としっかりもらえて、 頑張りが収入に直結する点が魅力です！ 入社半年間は、実際の現場作業に入りながら 製品の流れや機械の修理・改善方法をじっくり学べました。 その後半年から1年ほどかけて徐々に班長の仕事を教えてもらい、 今では20代～50代までの幅広い年代のスタッフ約10名の班をまとめています。 現在はプレイヤーとして現場に入ることは少なく、 出荷管理や人員配置などマネジメントに専念できています。 また、福利厚生が充実しているのもうれしいポイントです！ お昼は食堂にて約200円でお弁当が食べられますし、 100円から利用できる設置型社食サービスもあって助かっています。 社内イベントでBBQがあったり、スタッフ同士の風通しも良く、 中途入社でもすぐに馴染める働きやすい職場だと感じています◎