• 正社員

医療法人芙蓉会　筑紫南ヶ丘病院

職種/仕事内容

仕事内容 医事課での医療事務＋診療情報の管理業務 □………………………………………□ 『診療情報管理士』資格をお持ちの方限定の募集です □………………………………………□ ＜具体的な仕事内容は…＞ ▼診療情報管管理士として… ・施設基準や診療報酬算定ルール ・診療録管理 ・DPCコーディング ・加算漏れのチェック ▼医療事務として… 入院担当、または外来担当どちらかの業務をお願いします。 《入院担当業務》 ・入院費用の請求 ・入院レセプト ・各種統計業務 《外来担当業務》 ・窓口対応 ・電話対応 ・各種お手続き ・金銭授受 ・外来レセプト業務 通常の診療情報管理士に加え、 医療事務（入院or外来）としての各種業務もお願いします。 ベテランスタッフがフォローしますのでわからないことがあっても安心です。 子育て応援♪働くパパ・ママをサポートしています☆ ＼「あってよかった！」人気の待遇をご紹介／ ◆出産祝金あり ┗お子様が生まれたら5万円支給！ ◆敷地内に保育所完備 ┗2歳児（保育料が高い）までお預かり♪ 利用料は＜1ヶ月1万5000円＞！ 3歳児でも保育園が決まるまで利用OK☆ ◆お子さまのBD休暇あり（特別有給休暇） ┗有給休暇に加えて付与します！ もちろんお給料は引かれることなく 欠勤や通常の有給消化にもなりません！ ◆有給休暇は1時間単位で取得OK（5日分） ┗例えば… ・子どものお迎えで2時間だけ抜けたい ・家族の用事で1時間出勤を遅らせたい みんなこんな理由で取得しています！ …………………………………………………… 学校行事や突発的なお休みへの対応など 子育て中の方でも安心できる環境も整っています。 また、定年は65歳なので 長く安定して働いていただけます。 スタッフ全員でひとつのチームに！ 当院には、20代～50代までの 幅広い年代の職員が在籍中です。 コミュニケーションを大切にすることで 世代や職種を超えてなんでも相談できる 笑顔にあふれる明るい職場ができました。 職種を超えた交流・意見交換も盛んで いい意味で風通しのいい環境になっています。 医師も看護師も介護士も事務も専門職も みんなが同じ目標で動いているからチームワークは抜群！ 互いに補い・支え合うことが「当たり前」だから 困っているなと思ったらすぐに誰かが声掛け！ 温かいスタッフの力でスグに慣れていただけます。 ★EXPO2025大阪・関西万博へ出展されました★ 当院、及び併設する介護施設で運用中の「安診ネット」がEXPO2025大阪・関西万博→厚生労働省のブースに出展されました。 ＩＣＴ機器としては唯一の出展となります。 ＜安診ネットとは＞ 利用者の日々のバイタルを自動取得し、個人の特性をAIが分析。 医療の優先度を3段階で示し、早期発見→重度化を防止するICTシステムです。 患者様の笑顔と「ありがとう」がやりがいに 例えば、受付での何気ない日常会話で 療養に疲れの患者様に笑みが戻ったり。 例えば、院内の交流イベントで 活動的になって自宅へ戻れるほどに回復したり。 ここにはたくさんの患者様の笑顔と 「支えてくれてありがとう」 の感謝の気持ちがあふれています。 それが私たちのやりがいに繋がって 笑顔の循環が生まれています！

勤務地

アクセス

アクセス ＪＲ鹿児島本線 水城徒歩約34分、ＪＲ鹿児島本線 大野城西口徒歩約34分、西鉄天神大牟田線 下大利西口徒歩約36分 車通勤OK／南ケ丘一丁目バス停・南ケ丘四ツ角バス停より徒歩10分

勤務時間

固定時間制 勤務時間 総労働時間：1年あたり1853時間 ・勤務曜日：月・火・水・木・金・土※ 注釈内容については下記コメントを参照下さい。 ・勤務時間： [1] 08:45～17:00 [2] 08:45～12:30 ※土曜日は[2]8:45～12:30（実働3時間45分）での勤務です。

給与

月給260,000円～280,000円 給与 月給 26万円～28万円 （一律手当を含む） ※経験などを考慮して規定に基づき決定します。 ※給与金額には一律手当（調整・診療情報管理士）を含む ＊昇給あり ＊賞与あり（前年度実績／4.1ヶ月分） ＜別途支給＞※規定有 家族手当：5000円／月 皆勤手当：3000円／月 ■給与例■ 月収26万8000円／世帯主の場合 （月給26万円＋皆勤手当＋家族手当） 交通費：交通費支給

休日休暇

休日 ■週休2日制（日曜・祝日＋月1回土曜全休） ※他の土曜も午後半休 ・夏季休暇（3日） ・年末年始休暇（5.5日） ・有給休暇 産前産後休暇 育児休暇 介護休暇 看護休暇 慶弔休暇

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ＊社会保険完備 ＊交通費規定支給（月上限2万円迄） ＊退職金制度あり（勤続3年以上） ＊昇給あり（ベースアップ込み1000円～5000円/月） ＊賞与年2回支給（実績：計4.1ヶ月分） ＊保育所完備（病院併設） ＊家族手当 ＊車通勤OK ＊無料駐車場完備

職場環境・雰囲気

職場環境 【従業員構成】 ■有給消化率：100％ ■平均残業時間：3時間 ■産休・育休取得実績：多数 【POINT】＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◎一人ひとりに合った働き方を相談できる ◎幅広い年代がわきあいあいと協力しあう職場風土 ◎「治す医療」だから患者様の回復を実感！ ◎整った教育体制でスキルアップをサポート！ ◎強固な経営・財務基盤で安心！ ＜ワークライフバランスの実現へ＞ 保育所など様々な制度を整え「働く」を支援！ 月の平均残業時間も3時間と、とても短く 家事や子育て、家族や友人、自分時間など プライベートを大切にしながら働いていただけます。 ＜「なりたい自分」になれる＞ みんなと協力して共同作業を行ったり 外部講師を招いて勉強会を開催したりと スキル・キャリアップへのサポートも充実！ キャリアパスの実現を支援しています！ ＜地域包括ケアの中核病院＞ 当院の患者様は、ほとんどが地域の方々。 その患者様を「治す」のが私たちの使命です。 地域の方々が元気になって 安心して暮らすことができれば 自然と地域も活性化！ 「地域の医療の安心を守る」という かけがえのない誇りをもって働いていただけます。 【職場の雰囲気】 デスクワーク アットホーム お客様との対話は多い 長く働ける 力仕事が少ない 決められた時間できっちり 知識、経験必要

その他

その他 職場見学可、面接1回 【ブランド名】 医療法人芙蓉会 【事業内容】 病院・介護施設運営