• 正社員

株式会社ナカノフドー建設

職種/仕事内容

募集要項 職種 建築積算 雇用形態 正社員 / 職業紹介 仕事内容 ＜この求人情報について＞ 株式会社ナカノフドー建設からアイデムコーポレーションがお預かりしている求人情報です。 ＜仕事内容＞ ■業務概要： 当社の建築工事における積算業務をご担当頂きます。 ■業務内容： 【具体的には】 ・工事に必要な材料の種類や数量を設計図書から算出や集計 ・明細内訳書の作成 ・業者見積徴収や値入し、工事予算書の作成 など ■同社について： 同社はマンション、工場、教育施設、医療施設などで多種多様な実績を持つ総合建設企業です。 ◇グローバルに活躍できる環境あり： 1970年代には海外建築事業をスタートさせ、グローバルにも発展しております。 売上の約3～4割が海外建設となるため、ゆくゆくは海外建設にも携われるチャンスもございます。

勤務地

勤務時間

固定時間制 勤務曜日・時間 8:30～17:15 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：45分（12:00～12:45） 時間外労働有無：有 月平均残業時間 残業30時間以下 月平均残業時間詳細 月の残業時間20～30h ※45時間を超えることは基本的にありません。時差出勤制度有

給与

月給388,000円～546,500円 給与 月給 38.8 万円～54.65 万円 年収 600 万円～880 万円 ※詳細は、経験等考慮 ＜賃金形態＞ 月給制 ※固定手当は現場作業所手当(30,000円～）・資格手当（5,000円～）となります。 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：328,000円～486,500円 その他固定手当/月：35,000円～90,000円 固定残業手当/月：60,000円（固定残業時間22時間～20時間） 超過した時間外労働は追加支給 ＜昇給有無＞有 ＜残業手当＞有 ＜給与補足＞ ※上記年収は残業代含む ※所長の場合、月30,000円の所長手当別途支給（月給及び予定年収には含まず）

休日休暇

休日・休暇 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇4日～15日（下限日数は、入社直後の付与日数となります） 年間休日日数125日 夏期休暇（3日） 年末年始休暇（4日） 有給休暇 初年度4～15日（入社月により変動） 入社2年目・3年目の4月に15日 入社4年目以降毎年4月に20日

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇 通勤手当：会社規定に基づき支給 一級建築施工管理技士 資格手当 5000円 一級建築士 資格手当15000円 入社後登録 報奨金100万円 （資格手当の重複支給無） （福利厚生詳細） 寮社宅：要件有 社会保険：各種社会保険完備 退職金制度：補足事項なし ＜定年＞ 65歳 役職定年はございません。 ＜育休取得実績＞ 有（育休後復帰率100%） ＜その他補足＞ 退職金制度（ＤＢ・ＤＣ）・従業員持株会・財形貯蓄・各種団体保険・会員制福利厚生サービス・クラブ活動（テニス・サイクリング・バスケットボール等）寮・社宅・借上住宅・保養所・育児休業・介護休業

その他

備考 雇用形態：正社員 期間の定め：無 ＜試用期間＞3ヶ月 条件変更の範囲 無 ◇幅広い施工実績： 国会議事堂や日枝神社、浅草寺などの日本を代表する歴史的建造物だけではなく、地域に密着した人気のショッピングセンター、海外事業においては、1970年代にシンガポール、アルジェリアでの建設技術協力からスタートし、ホテルや商業施設の建設・開発プロジェクトなどを手掛けてきました。 ◇長期的に働ける環境： 有給取得率も平均11.0日、平均勤続年数17.5年と長期的に働くことができる環境です。 土日出勤の場合も代休を取得いただきます。 ◇女性の活躍推進企業： 同社では、性別を問わず社員一人ひとりが生き生きと働ける職場環境を目指し、 作業現場に女性用のトイレや更衣室・洗面化粧台・休憩スペースの設置や、 女性社員の情報共有・意見交換を目的とした座談会など、様々な取り組みを行っております。 女性所長も誕生しており、女性が活躍出来る環境を目指しています。 ■就業環境： ・通常期20～40h程度／繁忙期は残業が増えますが残業時間抑制に努めております。 ・転勤可能性は0ではありませんが基本的には想定しておりません。希望を確認した上で転勤の検討しております。 ・再雇用制度があり、70歳まで就業可能