- 正社員
株式会社ZEN
久留米ラーメン店の店長候補(正社員)
【福岡市内へ本格進出】2030年14店舗体制へ|事業拡大に伴う増員募集/月給30万~
月給300,000円~400,000円
勤務地
株式会社ZEN
福岡県福岡市博多区那珂6丁目23-1ららぽーと福岡3F
株式会社ZEN
勤務地: 久留米ラーメン清陽軒 ららぽーと福岡店 〒812-0893 福岡県福岡市博多区那珂6丁目23-1 ららぽーと福岡 3F ★運営店舗★ 久留米ラーメン清陽軒 本店 久留米ラーメン清陽軒 文化街店 久留米ラーメン清陽軒 小郡店 久留米ラーメン清陽軒 ゆめモール柳川店 久留米ラーメン清陽軒 ららぽーと福岡店 久留米ラーメン清陽軒 善導寺店 久留米ラーメン清陽軒 西鉄久留米駅店 ※転勤あり・なしは選択可能 ※入社後は「本店」または「ららぽーと福岡店」で研修を実施します #久留米市 #佐賀市 #大川市 #筑後市 #鳥栖市 #八女市 #小郡市 #柳川市 #大牟田市 #春日市 #太宰府市 #筑紫野市 #博多区 #福岡市南区#西鉄久留米駅 #西鉄小郡駅 #西鉄柳川駅 #JR竹下駅 #西鉄大橋駅 #博多駅
仕事内容
アピールポイント: 【事業拡大中】ポストが詰まっていない、今がチャンスです 「上司がいて昇進できない」という悩みは、当社には無縁です。 2030年までに14店舗体制を目指し、新規出店を進めているため、店長やエリアマネージャーなどの重要なポストが次々と生まれています。 今回は契約社員からのスタートですが、正社員登用制度を積極的に活用しており、実力と意欲次第で、早期にキャリアアップの機会を掴める環境です。「会社の成長」と「自分の成長」がリンクする面白さを感じてください。 【「作業員」ではなく「現代の店舗運営者」へ】 私たちがロボット導入(DX)を進める理由は、単に楽をするためではありません。「質」を追求し、スタッフに「付加価値の高い仕事」をしてほしいからです。 ロボットの役割: 体力を消耗する鍋振り、単純な配膳など。 あなたの役割: スープの品質管理、お客様への最高のおもてなし、店舗マネジメント。 ただラーメンを作るだけではなく、数値管理や効率的なオペレーションなど、令和の時代に求められる「勝てる店長スキル」を働きながら学べます。将来、独立を考えている方にとっても、最高の修行の場になるはずです。 【未経験でも安心!充実の教育&評価制度】 学べる環境: 月に1度の全体勉強会や職位別勉強会を実施。「読書感想文手当」や「外食手当(他店リサーチ)」など、ユニークな手当であなたの自己投資をサポートします。 公平な評価: 年2回の評価制度を導入。経験年数や年齢に関係なく、「会社の方針に沿って努力した人」「成果を出した人」を正当に評価し、給与やポストで還元します。 【「人」を大切にする、温かい社風】 仕事も遊びも全力です!社員旅行(2024年は釜山へ!)やBBQ大会、店舗懇親会など、イベントが多数。 店舗や部署の垣根を超えた交流が盛んで、困ったときはすぐに相談できる「風通しの良さ」が自慢です。 主なイベント: BBQ、社員旅行、経営計画発表会、アワード、忘年会など #店長候補 #キャリアアップ可能 #独立 #経営ノウハウが学べる #飲食経験者優遇 #未経験から店長へ #月給30万円~ #賞与2回 #昇給あり #家族手当 #交通費全額支給 #社会保険完備 #週休2日制 #週休3日制 #残業少なめ #シフト制勤務 #希望休OK #安定企業 #業績好調 #新店舗展開中 #地域密着ブランド #若手活躍中 #20代活躍中 #活気ある職場 #アットホームな職場 #風通しの良い環境 #チームワーク重視 #ラーメン好き
仕事内容: 【2030年への挑戦:久留米の「清陽軒」から、福岡の「清陽軒」へ】 長年愛され続けてきた味と誇りを胸に、私たちは今、九州最大のマーケット「福岡市」への本格進出を開始しました。 目指すは2030年までに14店舗体制。これは私たちにとっての「第二創業期」です。 老舗の安定感にあぐらをかくつもりはありません。 ロボット導入などのDX化を進めながら、新しい時代のラーメン店を創り上げていく。 これから入社するあなたは、ただのスタッフではなく、この拡大期を支える「創業メンバー」のような存在です。 「会社が大きくなっていく景色」を、一番近くで見ませんか? 【DX化で「見て盗め」の時代は終わりました】 成長企業だからこそ、働く環境への投資は惜しみません。「きつい・汚い・長時間労働」といった飲食業界の古いイメージは捨ててください。 重い鍋振りはロボットにお任せ: チャーハンを作るのは自動調理ロボット(ロボシェフ)。体力の消耗を防ぎ、味のブレも防ぎます。 注文・会計はセルフ化: 券売機やタブレット導入で、オーダーミスやレジ締め残業を削減。 仕込み負担減: 食材はセントラルキッチン(工場)で一括管理。店舗での早朝からの仕込み作業はほとんどありません。 最新技術があなたをサポートするため、未経験の方でも安心してスタートできます。 【具体的な仕事内容】 入社後は本人のスキルに合わせてレクチャーします。マニュアルも完備していますので、ご自身のペースで覚えていってください。 ◆キッチン・調理業務 焼き飯マシン(ロボシェフ): あなたは材料をセットして、仕上げの味の確認をするだけ。プロの味を自動で再現します。 スープの管理: 厨房でのスープ濃度の管理と調整をお任せします。 麺上げ・湯切り: ラーメンの命である麺の硬さを調整し、最高の状態で提供します。 盛り付け: チャーシュー、ネギ、海苔などを美しくトッピングし、「見た目の美味しさ」を作ります。 ◆ホール・接客業務 お客様のご案内: 「いらっしゃいませ!」と明るい声でお迎えし、テーブルやカウンターへご案内します。 オーダー/会計業務: セルフオーダーシステムやセルフレジを導入しているため、複雑なハンディ操作は不要です。 提供・片付け: 出来立ての熱々ラーメンを、「お待たせしました!」の元気な声と共にお客様へ届けます。 空間づくり: 「美味しかった、また来るね」と言っていただける、活気ある雰囲気を作ってください。 【入社後のステップ】 ■独自の「50日間研修」 入社後、まずは研修からスタート。ホールやキッチンの基本から学べます。できることを一つひとつ増やしながら、仕事の流れや進め方を覚えていってください。 ■安心の「メンター制度」 社外の経験豊富な外部メンターが相談役として伴走します。所属部署・店舗にとらわれない立場だからこそ、直属の上司には話しづらい悩みも安心して相談できます。 未経験の方でも孤独を感じることなく、着実に成長できる環境を整えています。 【株式会社ZENについて】 <企業理念> 今日の感謝は未来を創る <事業の安定性> 1997年設立。フードサービス以外にも、Web制作、コンサルティング、不動産賃貸など多彩な事業を展開。コロナ禍のような変化にも強い、多角的な経営基盤があります。 <待遇・福利厚生> 全30種類以上の手当や制度を用意。安心して長く働ける環境を整えています。
対象となる方
求める人材: 【必須条件】 特にありません。 未経験の方でも活躍できます! 【推奨条件】 飲食店勤務経験があれば尚良し 【ご一読ください】 1)年齢について 当社は若年層のキャリア形成を支援するため、 基本的には40歳以下の方をメインに 採用を行っております。 ※経験者やスキルに応じては変動します。 この年齢制限は、労働市場における 若年層の雇用促進と長期的なキャリアパスの 提供を目的としています。 2)日本語スキル 当社では、円滑な接客と業務遂行のために 最低限の日本語スキルを求めています。 具体的には、お客様との基本的な会話や注文の取り方、 業務指示の理解といった日本語の最低限の 会話能力・読み書き能力が必要です。 この要件は、お客様に満足いただくサービスを提供し、 スタッフ間でのスムーズなコミュニケーション を図るために必要です。 <こんな方にピッタリです> ◎身だしなみや言葉遣いがキチンと出来ている方 ◎「拡大していく会社」で、組織と共に自分も成長したい方 ◎経営理念や価値観に共感できる方 ◎店舗運営や経営に関しての知見を付けたい、学びたい方 ◎未経験から飲食業界にチャレンジしたい方 ◎正社員として腰を据えて働ける会社に転職したい方 ◎オンとオフのメリハリをつけて働きたい方 ◎飲食業界で長く腰を据えて活躍し続けたい方 ◎人に喜ばれる仕事に携わりたい方 ◎スキルアップできる環境で働きたい方
仕事の特徴
- 変形労働時間制
- 即日勤務OK
- 交通費支給
- シフト制
- 昇給あり
給与/待遇
試用期間
待遇・福利厚生
その他
応募情報
採用予定人数
2名
会社情報
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月給300,000円~400,000円
勤務時間・曜日: 9:00~22:00の間でシフト制 (実働3~9時間で月間の上限勤務時間の206hに収まるように調整) ※休憩時間は法定通り <シフト例> 【早番】9:00~18:30 【遅番】12:00~22:00 【早上がり】9:00~15:00 ※早上がり制度あり ■シフトの組み方 ①前月20日までに希望休を申告。 ②シフトに問題ない場合は希望を受け入れる。 ③シフトは月末に確定するが、 アルバイトスタッフのシフト状況によって 変動が発生する。
- シフト制
掲載開始日:2026/02/05
原稿ID:b67b28698855e6d4
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特徴
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