• 正社員

ホンダカーズ和歌山中央　那賀店

仕事内容

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：自動車/輸送機器個人営業、フィールド/サポートエンジニア（自動車/輸送機器）、整備士（道路交通/陸運） 「整備の仕事は好き。でも、この働き方をずっと続けるのは厳しい。」 帰宅する頃には、子どもがもう寝ている。 運動会や発表会があっても、休みを相談しにくい。 休日も少なく、家族と過ごす時間がなかなか取れない。 それでも、整備士の仕事そのものを辞めたいわけではない。 そんな2級自動車整備士の方へ。 Honda Cars 和歌山中央では、 整備士としての経験を活かしながら、 家族との時間も大切にできる働き方を目指しています。 ✅働き方を変えるための条件 ✅年間休日115日 ✅残業月10～15時間程度 ✅賞与年3回・昨年度実績4.7ヶ月分 ✅年2回のリフレッシュ休暇あり ✅記念日休暇・希望休・家族行事も相談可能 ✅和歌山県外への転勤なし 整備士を続けながら、 家族との時間も大切にできる環境です。 休日だけでなく、収入や将来まで含めて、 長く働ける環境を整えています。 ✅家族との時間を大切にできる働き方 年間休日115日に加えて、 年2回のリフレッシュ休暇や記念日休暇を設けています。 希望休や家族行事についても、 周囲と相談しながら取得できます。 「子どもの運動会に参加したい」 「家族との予定を大切にしたい」 そんな希望も、仕事と両立しながら実現できます。 整備士だから、家族との時間が少なくて当然。 私たちは、 そうした働き方を前提にはしていません。 ✅働き方を変えても、収入まで諦めない 家族との時間を増やすために転職しても、 収入が大きく下がってしまっては長く続きません。 当社では、 ・月給25万円以上 ・賞与年3回／昨年度実績4.7ヶ月分 ・残業代全額支給 ・家族手当 ・確定拠出年金制度 ・店舗目標達成時のインセンティブ などを用意しています。 インセンティブは月平均約2万円。 実績の高い店舗では、 月4万円～5万円程度支給されることもあります。 ※給与は経験・資格・能力などを考慮して決定します。 ✅仕事内容 Honda正規ディーラーの整備士として、 以下の業務を担当します。 ・車検整備 ・法定点検 ・一般整備 ・故障診断 ・エンジン、電装系、足回りの修理 ・Honda専用診断機HDSを使用した診断 ・先進安全装備の点検 ・エーミング作業 ・整備内容や交換部品の説明 Honda車の整備経験は問いません。 他メーカーのディーラー、 輸入車ディーラー、 中古車販売店、 民間整備工場などで培ってきた経験も活かせます。 これまでの経験や得意分野を確認しながら、 担当業務を決めていきます。 ✅この先も、整備士として働き続けられます 経験を積んだからといって、 必ずフロントや管理職へ進む必要はありません。 本人の希望や適性に応じて、 ・技術を磨くスペシャリスト ・自動車検査員 ・ピットリーダー ・工場長 などのキャリアを選択できます。 自動車検査員を目指せる人数にも制限はありません。 50代、60代になっても、整備士や検査員として現場で活躍できます。 ✅和歌山で、家族の生活を変えずに働けます Honda Cars 和歌山中央は、 ホンダネットキンキグループの一員です。 和歌山県外への転勤はありません。 住み慣れた地域で、 家族との生活を大きく変えずに、 整備士として腰を据えて働けます。 ✅こんな方を歓迎します ・2級自動車整備士資格をお持ちの方 ・整備士の仕事をこれからも続けたい方 ・家族との時間を増やしたい方 ・残業や休日の働き方を見直したい方 ・子どもの行事にも参加したい方 ・収入と休日の両方を大切にしたい方 ・営業ではなく整備業務に集中したい方 ・現場で長く働き続けたい方 ・転勤せず和歌山で働きたい方 Honda車の整備経験は問いません。 これまで扱ってきたメーカーに関係なく、2級整備士としての経験を活かせます。 ✅整備士を辞めなくても、生活は変えられます 「整備士という仕事は好き。」 「これからもクルマを触っていたい。」 でも、 今の働き方を10年先まで続けられるかは不安。 そんな方にこそ、知っていただきたい求人です。 仕事を変えるために整備士を辞めるのではなく、 整備士を続けるために、働く環境を変える。 家族との時間も、 整備士としてのキャリアも、 どちらも大切にしませんか？ Honda Cars 和歌山中央で、 これからも無理なく整備士を続けていきませんか。 転職時期が決まっていない方も、 職場見学・ご相談から歓迎しています。