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紹介先:株式会社テクノプロ　テクノプロ・IT社

仕事内容

仕事内容 ＊エンジニア経験半年以上の方募集 ＊面接1回のみ／6・7月入社できる方 ＊残業月平均11.1時間で私生活充実 ＊残業代は1分単位で100％全額支給 ＊全国規模の安定企業で描くキャリア ///////////////////////////////////// 【仕事内容】 大手プロジェクトの案件を中心に、Webアプリケーションから業務システム、組込ソフト等の開発業務をお任せします。会社の定める業務範囲のなかで、ご自身のこれまでのスキルを最大限に活かして活躍していただきます。 ～具体的には～ ・AI関連システムやWebアプリの開発 ・大手金融システムやECサイトの開発 ・顧客管理や医療・福祉系システム開発 ・顧客向けシステム開発・運用・保守 ・車載系制御システムやIoT画像処理 配属先はIT企業や大手モバイル会社、大手クレジットカード会社など様々。専任のフォロー担当が定期的にサポートするため、業務の悩みやキャリア相談も気軽に行えます。 ///////////////////////////////////// 【約140種の資格報奨金で成長支援】 エンジニアの成長を強力にバックアップするため、社内研修をはじめ通信教育補助や自己啓発支援、社外技術研修参加費など、多彩な制度をご用意しています。また、約140種類を対象とした資格取得報奨金もあり、日々の業務を通じて実践的なスキルを磨きながら市場価値を高めていける環境です。 ///////////////////////////////////// 【年休122日＆残業月平均11.1時間】 ワークライフバランスを大切にしながら長く活躍できる環境がしっかりと整っています。完全週休2日制を採用しており、年間休日は122日を確保しているため、オンとオフのメリハリをつけて働けます。また、月平均残業時間は11.1時間と少なめで、残業が発生した際の残業代は1分単位で100％支給されるため、日々の頑張りがしっかりと収入に還元されます。 ///////////////////////////////////// 【多彩な手当と将来を支える手厚い制度】 社員の生活を支えるため、通勤手当やテレワーク手当、赴任手当など各種手当を完備しています。また寮社宅制度や引越費用補助制度も整っており、新たな環境でのスタートも安心です。さらに、パパママ育児応援金制度や企業主導型ベビーシッター利用者支援制度、退職金制度など、将来のライフステージの変化に合わせた手厚い福利厚生であなたを長きにわたりサポートします。 【職場について】 テクノプロ・IT社は1995年の設立以来、ビジネスアプリケーションからクラウド技術まで幅広い分野へ技術サービスを提供している企業です。中途採用比率は約80％を占めており多様な人材が活躍しています。全国に拠点を展開し7千名以上の仲間と共に安定して働ける職場です。 （雇入れ直後） 上記業務 （変更の範囲） 会社の定める業務