• 正社員

リョーユウ工業株式会社

職種/仕事内容

仕事内容 管理部として、総務・経理業務を担って頂きます。 窓口受付・電話応対・メールの送受信（データ変換含む）、売上請求・仕入れ支払業務 ・人事業務全般（採否・研修・扶養の異動等）・経理仕訳業務、補助金の申請：経営会議の資料作成など、 会社運営が円滑に進むために必要とする業務。 また、個人情報を取り扱う部署であるため、守秘義務の厳守が必須となります。 ＊外出あり（近隣の郵便局・銀行・お取引先への集金など：２０分 ～６０分程度、社用車 あり） 「変更範囲：会社の定める業務」

勤務地

アクセス

交通・アクセス 最寄駅 ＪＲ香椎線宇美駅 車で10分

勤務時間

変形労働時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 〜 9時間30分 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 23日 勤務時間 8時20分～17時30分 休憩時間 10時00分～10分間 12時00分～50分間 15時00分～10分間

給与

月給200,000円～330,000円 給与詳細 基本給：月給 20万円 〜 33万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 給料は人事考課表の等級・号数にて算出 （年齢給・勤続給・能力給） ※別途手当として ・資格手当 5,000円～10,000円 ・役職手当 主任10,000円～部長150,000円（等級による） ・物価手当 一律10,000円 ・通勤手当 上限30,000円/月 ・家族手当 配偶者（扶養の有無寒けなし）3,000円 第一子7.000円 第二子10,000円 第三子以降 1名につき15,000円（18歳以上は在学証明必須） 【給与例】 給与例 高卒入社（26歳 主任） 勤続年数7年 既婚 子供1人 総支給額253,790円 【内訳】 勤続給 10,500円 年齢給 97,500円 能力給 104,000円（3等級1号） 資格手当 5,000円 役職手当 10,000円 家族手当 10,000円 交通費 16,790円（片道10㌔）

休日休暇

休日休暇 週休2日制（年間休日105日）+計画年休（5日間）＝110日 年間休日カレンダーあり（5月始まり）

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・業務に必要な資格取得費用全額会社負担 ・資格取得やスキルアップ 1日 1,000円補助 ・ベネフィット会費 各自負担200円のみ（差額会社負担）

対象となる方

求めている人材 【必須条件】 普通自動車免許（ＡＴ限定可） 【求める人材】 自ら考えて動ける人 責任感があり、守秘義務を守れる方

試用期間

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ ・入社時3日からの4日間　 　会社の歴史から「経営方針・行動指針」、最低限必要な業務知識について学習。 ・現場研修（実際の現場において、業務を行いながら学んで頂きます）

採用予定人数

1名

選考プロセス

選考プロセス 書類選考後、一次面接にて合否判定を行います。