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株式会社なの花九州 本社

仕事内容

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仕事内容 ＜PR本文＞ ◆月給22.7万円～＋賞与年2回 ◆年間休日112日／月9～10日休み ◆残業少なめ（月10～20時間） ◆メニュー開発・衛生指導・人材育成に携われる ◆安定性抜群の医療×給食業界 ◆将来はSV・マネジメントポジションへ ＜仕事内容＞ 病院・福祉施設向け給食事業の 本部スタッフ（スーパーバイザー）として、 複数事業所の運営サポート・品質向上を担当します。 【具体的には】 ・献立作成／メニュー企画（行事食・季節メニュー） ・各事業所への運用指導／業務改善提案 ・衛生管理チェック・巡回指導 ・スタッフ面談／教育・育成サポート ・給食会議への参加 ・部長／ブロック長のサポート業務 ▼入社後の流れ まずは各事業所で約1年間、 調理・栄養士業務を経験。 現場理解を深めた後、 SVとして複数施設の運営支援を担当します。 【“現場で終わらない”キャリアを実現】 これまでの現場経験を活かしながら、 「作る側」から「支える側」へ。 一つの施設だけでなく、 複数の現場に関わることで、 より広い視点で運営に携われます。 あなたの提案が現場改善につながり、 より良い食事提供を 実現できるやりがいがあります。 【医療×食のプロとして社会に貢献】 食事は単なる提供ではなく、 “治療の一部”として重要な役割を担います。 患者様一人ひとりの状態に合わせ、 安心・安全はもちろん、 「おいしさ」や「満足感」まで追求。 医療と食の両面から、 人々の健康を支える仕事です。 【オンもオフも、どちらも大切にできる職場！】 年間休日112日でしっかり休める環境。 月9～10日休みで、無理なく働けます。 「働くときは集中、休むときはしっかり休む」 そんなメリハリのある働き方が可能。 長期的に安心して働きたい方にぴったりです！ 【頑張りを正当評価！給与・待遇でしっかり還元】 賞与年2回に加え、 資格手当・業務手当・早出遅出手当など 各種手当が充実。 日々の頑張りやスキル向上は、 昇給や評価にしっかり反映されます。 また、退職金制度や社員持株制度など、 将来を見据えた福利厚生も整っています。 【スピードキャリアアップも可能】 入社後はまず現場業務を経験し、 その後SVとして複数施設を担当。 現場理解をしっかり深めたうえで、 運営・指導ポジションへ ステップアップできます。 今後も事業拡大を予定しており、 ポジションも増加中。 意欲と実力次第で、 早期キャリアアップも実現可能です！ ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ 【株式会社なの花九州について】 「いのちに優しいまなざし」を理念に、 医療・食・健康を通じて地域社会に貢献。 単なる食事提供ではなく、 “回復を支える食事”として、 一人ひとりに寄り添ったサービスを提供しています。 また、調剤薬局事業と給食事業の両軸で、 安定した経営基盤を確立。 長期的に安心して働ける環境が整っています。 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ Hit Role株式会社（Hit Role inc.）が仲介する株式会社なの花九州 本社の求人の紹介案件です。