募集情報
年間休日110日|夜勤で消耗し続けるキャリアから脱却。オンコール待機という“判断力が活きる看護”で、次のステージへ進みませんか?
アピールポイント: ■ 「夜勤はできる。でも、このままでいいのか?」と感じているあなたへ 夜勤ができる男性看護師は、現場では貴重な存在。 でも―― 「体力的にいつまで続けられるか不安」 「もっと裁量や判断力を活かした仕事がしたい」 そんな方にこそ、訪問看護×オンコールという選択肢があります。 ・夜勤なし(待機制オンコール) ・緊急時もチーム・医師と連携 ・冷静な判断力・責任感が正当に評価される “消耗する夜勤”から、“信頼される役割”へ。 キャリアを一段引き上げたい方に向いています。 ✨ここがポイント!ときわ会で働く魅力✨ ✅大型連休も取得可能!心強い休暇制度 ・リフレッシュ休暇 :有給休暇3日を併せて連続10連休の休暇取得可能! 家族旅行や自分を労わる時間に充てられます。 ※勤続4年目から取得、その後5年毎に取得できます。 ・夏休み(特別休暇)5日間 :夏に限らず、冬や春などお子様の長期休みに合わせて使えます。
