• 正社員

カネキタ 株式会社 名張第一工場

仕事内容

アピールポイント: ❖未経験から成長できる教育体制 入社後はOJTを中心に、できることから丁寧に指導。未経験でも安心してスタートでき、長期的なキャリア形成が可能です。 ❖高い社員定着率と働きやすさ 社員定着率90％、有給取得率76％、産休・育休の取得実績と復帰率100％など、長く働ける環境が整っています。年間休日121日、土日祝休みでプライベートも充実。 ❖裁量権のあるやりがい 少人数体制だからこそ、自分の意見やアイディアを積極的に発信でき、会社の成長に直接貢献できるやりがいがあります。 ❖将来性・安定性の高い分野で活躍 半導体・医療機器といった社会の基盤を支える分野で、安定した需要と将来性のある製品に携われます。 ────────────────

仕事内容: 【未経験から始める資材調達・生産管理】 カネキタ 株式会社 名張第一工場は、半導体製造装置や医療機器など、社会を支える精密機械の加工を手掛ける地場メーカーです。今回募集するのは、資材・購買管理業務を中心に、将来的には生産管理業務も担っていただくポジション。未経験の方も歓迎しており、入社後は図面を基にした材料発注や納期・価格交渉、在庫管理、仕入先の開拓・管理など、できることから少しずつ業務を覚えていただきます。将来的には生産計画の立案や進捗管理、顧客や社内各工程の納期管理など、会社の中核を担う役割へとステップアップできます。 【成長できる環境とやりがい】 少人数体制のため、裁量権を持って自分の意見やアイディアを発信できる環境です。自分の考えが翌日には社長に届くこともあり、会社をより良くするための提案がしやすい風通しの良さが魅力です。また、半導体や医療機器といった将来性・安定性の高い分野に携わることで、社会貢献性の高い仕事に取り組めます。 【働きやすさも抜群】 社員定着率は90％と高く、長く安心して働ける職場です。年間休日121日、土日祝休み、残業も月15時間程度とワークライフバランスを大切にできる環境。産休・育休の取得実績もあり、育休後の復帰率は100％。有給休暇も取りやすく、有休取得率は76％です。 ────────────────