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株式会社 ワークポート

仕事内容

アピールポイント: ＊❖地元でキャリアを築ける安心感＊ 全国転勤あり・なしのコース選択制で、地域に根ざした働き方が可能です。UIターンを希望する方や、慣れ親しんだ場所で長く働きたい方にも魅力的な環境です。 ＊❖研修・サポート体制が充実＊ 研修専門部門による入社研修を全国同時に実施。同期と一緒に学べるので、職種未経験からでも安心してスタートしやすいのが特長です。 ＊❖努力が報われる透明な評価制度＊ 年齢や経験に左右されにくいフェアな評価制度を整備。成果が見えやすく、インセンティブや賞与にもつながるため、成長意欲を持って働けます。 ＊❖成長企業でチャンスが広がる＊ 売上高前年比109.4%（2024年度）の急成長企業。役職者の60.2%が20代（2025年4月時点）で、若いうちから挑戦できる環境があります。 ＊❖長く働きやすい就業環境＊ 年間休日123日（2025年度）、育休復帰率95.8%（2024年度、男性取得実績もあり）。ライフステージが変わっても続けやすい制度が整っています。 ＊❖収入面でもやりがいを実感＊ 月給260,000円～、年収は（月給×14か月）＋インセンティブ込みの想定。年4回の賞与や各種インセンティブもあり、成果に応じて収入アップを目指せます。

仕事内容: ＊転勤なしで地元でキャリアを伸ばせる！＊ ＊研修・サポート体制が手厚く、未経験から挑戦しやすい！＊ ＊透明な評価制度とインセンティブで、努力がしっかり報われる！＊ 「地元で腰を据えて働きたい」 「営業や接客の経験を、もっと人の役に立つ仕事に活かしたい」 「成長企業で、将来のキャリアの広がりも感じたい」 そんな想いをお持ちの方に、ぜひ知っていただきたいお仕事です。 ──────────────── ＊＼地元勤務×キャリア支援で、自分らしい働き方を実現／＊ ＊キャリアアドバイザー(CA)／リクルーティングアドバイザー(RA)＊ ──────────────── ワークポートでは、個人営業(CA)・法人営業(RA)のいずれかをお任せします。 配属は面接および研修での適性を見て判断するため、これまでの経験や強みを活かしながら、自分に合ったフィールドで活躍できる可能性があります。 CAは、転職を考える方のパートナーとして、キャリアビジョンの整理から求人紹介、応募書類の添削、面接対策、条件交渉までを一貫してサポートします。 一人ひとりの不安や迷いに寄り添いながら、転職活動を前向きに進めるお手伝いができるポジションです。 RAは、採用に取り組む法人顧客に対して、募集要件のヒアリングから採用成功に向けた提案、求職者とのマッチング、入社日調整までを担当します。 経営者や人事担当者と向き合いながら、企業の成長を「人」の面から支えるやりがいを感じられる仕事です。 ＊こんな方に向いています＊ ・人と関わる仕事が好きな方 ・相手の話を丁寧に聞き、信頼関係を築くことが得意な方 ・販売、接客、営業などの顧客折衝経験を活かしたい方 ・教員、塾講師、ホテルフロントなど、マルチタスク経験を活かしたい方 ・地元で長く働きながら、成長も収入も追いかけたい方 ＊この仕事ならではの面白さ＊ CAでは、求職者の人生の転機に関わり、希望や不安を言葉にするところから伴走できます。 RAでは、企業の採用課題を理解し、最適な人材との出会いをつくることで、事業の成長に貢献できます。 「人」と「企業」の双方に関わるからこそ、単なる営業ではない奥行きのある経験を積めるのが魅力です。 ＊安心してスタートできる環境＊ 入社後は、研修専門部門による研修を全国同時に実施。 同期と一緒に座学やロールプレイングを行い、テストや振り返りを通じて知識と実践力を身につけられるため、現場へのキャッチアップもスムーズです。 配属後も日々振り返りを行いながら進めるので、ひとりで抱え込まずに成長できます。 ＊働きやすさも魅力＊ 全国転勤あり・なしのコース選択制で、転勤のない地域コースも選択可能です。 UIターンを考えている方や、今の地域で生活基盤を大切にしたい方にとっても、キャリアを諦めずに働ける環境です。 ＊評価と報酬のわかりやすさ＊ 年齢や経験に左右されにくい透明な評価制度を採用しており、成果や行動がしっかり見える仕組みがあります。 インセンティブや賞与もあり、日々の頑張りが収入面にも反映されやすいのが特徴です。 ＊成長企業ならではのチャンス＊ 売上高前年比109.4%（2024年度）と、急成長を続ける企業です。 役職者の60.2%が20代（2025年4月時点）と若手が活躍しやすく、入社歴や年齢に関わらず昇進のチャンスがあります。 成長したい気持ちを、実力で形にしていきたい方にぴったりです。 ────────────────