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株式会社エスケーエレクトロニクス
京都【人事(研修・評価※管理職候補)】東証スタンダード上場 年休120日以上! 社員教育/研修人事
■人材育成・制度設計業務をお任せします。管理職、ないしは管理職候補として、同社の人事制度の構築やマネジメントをお任せ予定です。経営層の近くで管理部部長の右腕として、次世代幹部候補の育成を担います。
月給373,750円~506,550円
この求人は職業紹介事業者による紹介案件です
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勤務地
株式会社エスケーエレクトロニクス
京都府京都市上京区東堀川通リ一条上ル竪富田町436番地の2
株式会社エスケーエレクトロニクス
予定勤務地 京都府京都市上京区 勤務地 勤務地① 事業所名:本社 所在地:京都府 京都市上京区 東堀川通リ一条上ル竪富田町436番地の2 最寄駅:京都市交通局 烏丸線 今出川駅 徒歩12分 喫煙環境:敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり) 備考:駐輪場あり(バイク・自転車通勤は可) 転勤:当面無
仕事内容
企業・求人の特色 ■大型フォトマスクメーカーのパイオニア。大型総合フォトマスク事業を中心に、新規事業にも注力しています。 ■中国/台湾/韓国に拠点を保有。グローバルネットワークを活かし、販路拡大と世界的な事業展開を推進しています。
企業名 株式会社エスケーエレクトロニクス 求人名 京都【人事(研修・評価※管理職候補)】東証スタンダード上場◎年休120日以上! 仕事の内容 ■人材育成・制度設計業務をお任せします。管理職、ないしは管理職候補として、同社の人事制度の構築やマネジメントをお任せ予定です。経営層の近くで管理部部長の右腕として、次世代幹部候補の育成を担います。 ■人材育成のための研修制度構築(研修の実施含む)■人事制度構築、刷新■人員計画や人事異動など適正な人員数や人件費の管理経験■人材マネジメント※人材開発グループのマネジメントもお任せするため、ゆくゆく労務問題への対処、採用(新卒・中途)対応など人材開発グループの他業務の統括も頂く予定です。※社員の声に耳を傾ける社長であるため、非常に風通しが良く人事制度改革などをスムーズに行うことができます。 募集職種 京都【人事(研修・評価※管理職候補)】東証スタンダード上場◎年休120日以上!
対象となる方
必要な経験・能力等 【いずれか必須】下記経験のいずれかが3年以上ある方。 ■人事部門での研修経験■人事評価に関する経験 【必須】■マネジメント経験(リーダー経験でも可) 【歓迎】 ■メーカーの人事部門にて教育研修、人事評価に関する経験が5年以上 ■マネジメント経験 ■人材育成に関する制度構築、人事制度、人員計画のご経験 ■社労士資格保有者 学歴・資格 学歴:大学院 大学 高専 語学力: 資格:社会保険労務士
仕事の特徴
- 業界未経験者歓迎
- 資格取得支援あり
- 在宅OK
- 土日祝休み
- 服装自由
給与/待遇
試用期間
待遇・福利厚生
職場環境・雰囲気
配属先情報 管理本部部長と人材開発グループ6名の計7名で構成されています(男性2名、女性4名)
その他
応募情報
採用予定人数
1名
選考プロセス
選考内容 面接回数:2~3回(目安) 筆記試験:有 採用人数:1名 求人エントリーにあたって この求人はリクルートエージェント(株式会社インディードリクルートパートナーズ運営)が掲載する求人情報の一部のみの転載です。 ※本ページで応募ボタンをクリック後、リクルートエージェントに新規会員登録またはログインいただき、求人内容を確認後正式な応募手続きをお願いいたします。 ※応募のタイミングによっては本求人は掲載を終了している可能性がございます。あらかじめご承知おきください。
紹介企業情報
会社名
リクルートエージェント
事業内容
職業紹介
所在住所
〒100-6640 東京都千代田区丸の内1-9-2 グラントウキョウサウスタワー
代表者
代表電話番号
0368351111
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月給373,750円~506,550円
就業時間 (1日あたり所定労働時間07時間45分)フレックスタイム制あり(コアタイム:11:00~15:45) 休憩:45分 残業:有 備考:
- 土日祝休み
掲載開始日:2025/11/14
原稿ID:bd368522c4e20e40
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