株式会社パパスのアルバイト・バイト求人情報

仕事内容
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⏩未経験者歓迎！
⏩年休125日（完全週休2日・土日祝休み）
⏩10時-18時勤務・実働7時間
⏩賞与年2回支給＋業績により決算賞与支給
⏩三井物産グループの安定企業
⏩全国の百貨店を中心に約170店舗を展開
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✨直営店舗（主に百貨店）の運営サポートや
販促支援など幅広い業務を担当

＜具体的には・・・＞
店舗運営は、担当店舗の売上を上げるため
様々な面から支援をすることがミッション。

普段は電話でのやりとりが中心ですが、
月に数回は店舗を訪問し、
お店のスタッフと協力をしながら
仕事を進めていきます。

まずは先輩社員と2人1組となり、
先輩のアシスタントからスタート。
ゆくゆくは、メインの担当者として
下記業務をお任せしていきます。

○半期毎に出店先の百貨店と打ち合わせし、
売上目標や販促イベントなどの計画を策定。

○消化率UPのために、
・商品の振り分け
（新規商品を店舗の売上状況に応じて数量を決め納品を指示）
・在庫調整
（在庫過多の店舗から、不足している店舗に商品を移動）を実施

○販促支援
・ポップアップイベントの企画、運営
・販促チラシやDMの作成

○スタッフのサポート
・日々の運営状況をヒアリング
・売上不振の場合は、対策を相談

○展示会運営
・年2回実施する展示会の運営
（配布資料の作成、取引先への対応）

【将来的には…】
○新規出店
○カタログの企画・制作
○追加商品、限定商品等の企画
○MD業務
○OMO（店舗とECとの連携）の推進
などの業務にも、適性・能力に応じて携わることも可能です。

三井物産を親会社とする
アパレル企業体「ビギグループ」の
中核企業である株式会社パパス。

日本製の上質なカジュアルウェア
「パパス」「マドモアゼルノンノン」を
百貨店を中心に全国約170店舗を展開しています。

素材、染色、縫製などすべてに妥協せず
独自のものづくりをおこなってきた当社。
長年ファンの方に支えられてきましたが、
さらなる顧客層の拡大に向けて
ブランド力の強化に取り組んでいます。

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★ワークライフバランス抜群！！

勤務時間は10時～18時（休憩1時間）
の実働7時間と短めの労働時間。

残業は平均すると、月20～30時間程度。
9時～、11時～の時差出勤制度もあるので、
ライフスタイルに応じて変更が可能です。

土日祝休＋夏期休暇5日＋年末年始休暇
の、年間休日125日と
ゆとりのある働き方ができます。

★充実の福利厚生。独自の制度も！

某テーマパークのチケット代や
映画館や美術館のチケット代が
全額補助されるという制度が人気♪

この他、スポーツクラブやリゾートホテルが
法人会員利用できたり、
社員割引で洋服をオトクに購入できたりと
嬉しい制度がたくさんあります。

また、産前・産後休暇、育児休業は
希望者は100％取得でき
復帰後も時短や時差出勤での勤務が可能。
ライフステージに変化が
あっても安心して働ける環境があります。

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求めている人材
＜必須要件＞
・四大（学部不問）または専門学校（服飾系）卒業の方
・社会人経験2 年以上
・基本的なPCスキル（Word、Excel）
・「マドモアゼルノンノン 」の洋服に興味があること
・今回の募集職種への志望意欲が高いこと
・コミュニケーション能力が高いこと

＜歓迎要件＞
・ アパレル 企業での勤務経験
・営業、接客、販売など対人業務に携わった経験
・服飾に関する専門的な知識

株式会社パパス
東京都渋谷区広尾2-1-14

交通・アクセス
「恵比寿駅」より徒歩10分

固定時間制

勤務時間詳細
実働時間：1日あたり7時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日

勤務時間：10:00～18:00

★実働7時間／休憩1時間
★残業は月平均20時間程度

休日休暇
【年間休日125日】

・完全週休2日制（土曜・日曜）
・祝日
・夏期休暇（5日）
・年末年始休暇
・有給休暇
・特別休暇
・慶弔休暇
・産前・産後休暇（取得実績100％）
・育児休業（取得実績100％）
・介護休業

あり
試用・研修期間：6ヵ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ

1名

月給240000～350000円

給与詳細
基本給：月給 24万円 〜 35万円

固定残業代：なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

【手当】
・時間外手当
・交通費支給（月5万円迄）

【昇給】
・年1回（3月）

【賞与】
・年2回（7月、12月）
・決算賞与年1回（業績に応じて支給）

【確定拠出年金】
月給の3％を給与とは別に月々支給
（試用期間中は月2,000円）

【退職金】
正社員登用後、2年経過後より支給

• 保険制度

  …

  雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金




• 待遇・福利厚生
  【福利厚生】
  ・交通費支給（月5万円まで）
  ・割引購入制度
  ・時間外手当
  ・財形貯蓄制度
  ・退職金制度
  ・確定拠出年金
  月給の3％を月々支給
  （試用期間中は月2000円）
  ・スポーツクラブ法人会員
  （1回550円で利用可能）
  ・リゾートホテル会員
  （箱根、八ヶ岳他）
  ・結婚、出産祝金
  ・各種見舞金
  ・テーマパーク利用料
  全額補助（年2回）
  ・映画館、美術館チケット
  全額補助（年4回）
  ・定期健康診断

職場環境
恵比寿駅から徒歩約10分の自社ビル。こちらには、店舗運営（営業部）他、企画、パターン、プレス、EC、生産、商品管理など、約90名の社員が在籍しています。隣の隣には自社が運営するカフェ「パパスカフェ」もあり、社員割引でランチの利用ができます。

喫煙所：喫煙所あり（屋外）

給与例

給与例
＜月給例＞
※月20時間の残業の場合

・月給240,000円の場合
時間外手当約35,000円
→総支給額 月給275,000円

・月給350,000円の場合
時間外手当約50,000円
→総支給額 月給400,000円

株式会社パパス

株式会社パパス

畠 善亮

アパレル・繊維・スポーツメーカー

東京都渋谷区広尾2-1-14

0354697888