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九州電子株式会社　LSIシステムセンター

職種/仕事内容

仕事内容 ＼＼この求人のPOINT／／ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ✨ LSI設計を支える社内ITインフラ運用 ✨ サーバ・ネットワーク・Microsoft 365の 安定運用が主業務 ✨ OJT中心で安心スタート （経験浅め歓迎） ✨ フレックスタイム制で柔軟な 働き方／基本定時退社 ✨ 創業50年以上・平均勤続約20年の安定環境 【仕事内容】 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ LSIシステムセンターに所属し、 LSI設計業務を支える 社内ITインフラの運用管理を担当します。 設計現場の安定稼働を最優先に、 セキュリティを確保しつつ、 M365等のクラウド活用を軸にした 運用最適化を推進します。 運用コスト・負荷の削減や、 標準化・自動化・見える化を通じた 運用の仕組みづくりに関わっていただき、 将来的には運用改善をリードする役割や マネジメントへのステップアップも 期待しています。 ▼具体的な業務内容▼ ✅ 各種サーバの構築・運用管理 （アカウント／バックアップ／パッチ適用 等） ✅ ネットワーク機器の運用管理 （拠点・社内LAN・VPN 等の監視・設定） ✅ Microsoft 365の運用管理 （アカウント／グループ／ポリシー運用） ✅ PCセットアップ・キッティング／資産管理 ✅ 社内Webシステムの運用管理 （アカウント・権限・稼働監視 等） ✅ 問い合わせ対応・運用ドキュメント整備 ・定常業務の改善 ※コミュニケーションは 電話／メール／Teams が中心 ※職場見学OK：雰囲気をその目で確かめたい方歓迎 ※将来的に、適性に応じて小規模な改善開発や クラウド利活用の検討をお任せする場合があります （現時点の主業務は運用管理中心） 【一日の流れ】 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ＜午前＞ 09:00｜出社・メール／アラート確認 09:30｜サーバ・ネットワーク稼働チェック／定常点検 10:00｜小休憩 10:10｜アカウント対応・PCキッティング・運用チケット対応 ＜午後＞ 12:00｜昼食・休憩（※社員負担を抑えたお弁当注文が可能） 13:00｜運用改善ミーティング（Teams） 15:00｜小休憩 15:10｜運用ドキュメント更新・パッチ適用準備 17:00｜作業記録・進捗整理 18:00｜退社 ※フレックスタイム制で柔軟に調整可能 ※基本は定時退社の働き方です 【入社後の流れ】 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ⏩ OJTで環境構成・運用フロー・手順を習得 ⏩ 先輩のサポートのもとで 定常運用・問い合わせ対応を開始 ⏩ 運用の安定化・効率化 （自動化・手順整備）に段階的に参画 ※経験が浅い方も当社社員の元で安心して スタートできます 【この仕事のやりがい】 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ✅ LSI設計という基幹業務を IT基盤から支える達成感 ✅ 運用の安定化・標準化・効率化により 目に見える改善効果を実感 ✅ 将来的に領域拡張 （小規模改善開発／クラウド利活用）へ ステップアップ可 ✅ 静かな環境で腰を据えて インフラ運用の専門性を高められる 【職場環境について】 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 平均勤続年数は約20年。創業50年以上の 安定企業です。 「企業は人なり」の理念のもと、 新人教育・外部研修・表彰制度など、 育成と公正な評価に力を入れています。 オープンなコミュニケーションを重視し、 チームで改善に取り組む文化があります。 【弊社について】 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 九州電子株式会社は、光半導体製品の設計・ 製造とLSI設計を2本柱とする 熊本発の半導体メーカー。 1973年設立、2023年に創業50周年。 スローガンは「仲間を想い、未来を創る。」 Quality Firstを掲げ、技術力と人材育成で 国内外のお客様から高い評価をいただいています。

勤務地

アクセス

交通・アクセス マイカー通勤OK！無料駐車場完備しております！

勤務時間

フレックスタイム制度 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日 勤務時間：8:30～17:30 ※フレックスタイム制（コアタイム 10:00～15:00） 月平均残業時間 ひと月あたり約20時間 ※基本は定時退社となります

給与

月給222,000円～341,600円 給与詳細 基本給：月給 22万2000円 〜 34万1600円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【各種手当】 通勤手当（月3万円まで支給） 家族手当（規定により支給） 時間外手当 役付手当など 【給与例】 給与例 440万円/経験2年（月給29万円/諸手当含む＋賞与） 510万円/経験6年（月給32万円/諸手当含む＋賞与）

休日休暇

休日休暇 完全週休2日制（土曜・日曜・祝日） ※会社カレンダーによる 【年間休日】 年間休日120日（一斉休暇込みの場合、125日） ※毎年休日を増やしています（昨年度実績2日追加） 【有給休暇】 10日～20日 入社半年後に10日付与 年間5日一斉休暇あり ※有給休暇の平均取得日数15.4日（2022年度実績） 【休暇制度】 GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、子の看護休暇、短時間勤務制度（育児・介護）

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・スキルアップ支援（例：英会話費用の補助、資格取得の全額補助、社外研修費用の全額補助など） ・食事代補助 ・財形貯蓄 ・退職金制度（確定給付企業年金） ・団体扱い保険（生命保険、損害保険） ・定年制（60歳）、再雇用制度 ・慶弔金

対象となる方

求めている人材 ＜必須条件＞ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ✅ 専門学校卒以上 （専門・高専・短大・大学・大学院） ✅ 情報系など理工系を専攻された方 以下のいずれかの経験が複数ある方 ・ Microsoft 365環境の運用管理経験 ・ Windowsサーバ環境の運用管理経験 ・ ネットワーク環境の運用管理経験 ・ セキュリティに関する知見 ※経験が浅い方も、 当社社員のサポートのもとで 安心してスタートできます ＜歓迎スキル・経験＞ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 以下はあれば活かせるスキルです （必須ではありません） ・ プログラム開発経験 （C言語、Excel VBAなど） ・ スクリプト言語の知識 （PowerShellなど） ・ ITインフラ運用の改善や 自動化に興味がある方 ・ 第二新卒の方、U・Iターン希望の方 ＜こんな方にピッタリ＞ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ✨障害対応で終わらせず、 原因→再発防止→標準化まで進められる方 ✨クラウド（M365）を軸に、 オンプレ運用を「減らす/楽にする」ことに ワクワクする方 ✨「運用を回す」だけでなく 「運用を変える」ことに関心のある方 ✨手順書・運用ルールを整備し、 属人化を減らす動きができる方 ✨利用部門に対して、 専門用語を噛み砕いて説明できる方 ✨すべてを一人で完結より、“方針を描いて 周囲を巻き込める”方 「運用管理の経験を活かしてキャリアアップしたい」 「クラウドや自動化など新しい技術にも挑戦したい」 そんな方に最適なポジションです。 ◎ 募集ポジションのご案内 現在募集している職種以外にも、 弊社では下記ページにて 複数のポジションを公開しています。 「自分に合う職種を知りたい」 「別の領域にも興味がある」 という方は、ぜひこちらもご覧ください。 あなたに合った働き方をご提案します。 気になる点やご不明な点があれば、 どうぞお気軽にご連絡ください。 ◆◇◆九州電子_募集要項◆◇◆ （アクセス方法） 当社サイトTOP ＞ 採用サイト ＞ 募集要項 ＞ 中途採用

試用期間

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

選考プロセス

選考プロセス 【カジュアル面談（任意）】 ↓応募前・応募直後に実施可能（選考ではありません／履歴書不要） 仕事内容・働き方の確認や、気になる点の質問だけでもOKです。 面談後に応募を見送っていただいても問題ありません。 【応募】（WEB・電話いずれも可） ↓応募後当社本社へ履歴書・職務経歴書の送付をお願いいたします 【書類選考】 ↓書類は基本返送いたしかねます、返送希望の場合は事前にご相談ください （辞退・お見送りの際は弊社にて処分いたします） 【面接】（2回） ↓基本的に対象者との面接を実施いたします（カジュアル面談も相談可能です） 【内定】 ※選考状況などにより募集を急遽終了する場合はございますのでご了承ください