• 正社員

双日農業株式会社　農資材部(北見)

職種/仕事内容

仕事内容 肥料やセット球（栽培期間を短縮するためのタマネギの球根）など、農資材の提案・販売をお願いします。 農業の未来を支えるプロとして活躍したい方大歓迎です！ 販売先は、大手コンビニ系食品メーカー、外食チェーン、カット野菜工場など ニーズを聞き出し、それぞれの販売先に合わせて出荷方法を調整するのもOK！ 幅広く、様々な野菜を知っていくうちに見極めもできるようになります！ 野菜のプロとして確実に成長できる環境です。 入社後は、業界や仕事に関する研修をご用意しています。 営業・青果流通・農産物・食品業界について約2週間かけて具体的に学んでいただきます。 研修後は先輩スタッフに同行して、生産者さんや販売先を訪問し 仕入れと販売先について実践を通して学んでいただきます。 現在は関東エリアを中心に、惣菜メーカーをはじめとする取引先へ商品を供給していますが、 今後は販売網を全国規模へと広げていく計画です。 私たちと共に、これからの農業の可能性を切り拓いていきませんか？

勤務地

アクセス

交通・アクセス 「北見駅」より車で10分

勤務時間

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間15分 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日 9:15～17:30（実働7時間15分） 休憩は11:30～13:30の間で60分

給与

月給210,000円～400,000円 給与詳細 基本給：月給 21万円 〜 40万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 賞与+各種手当あり 昇給：年1回 賞与：年2回※業績による 年齢・経験・資格・前職の給与を考慮し、決定します。 ■年収例 【20代】年収300～390万円 【30代】年収400～480万円 【40代】年収490～520万円

休日休暇

休日休暇 年間休日120日以上！ ◆完全週休2日制（土日休み） ◆祝日 ◆年末年始休暇（12月29日～1月3日） ◆夏季休暇（5日） ◆慶弔休暇 ◆有給休暇 (入社月により変動） 例)4月入社 20日、5月入社18日 ◆産前・産後休暇 ◆育児休暇 ◆介護休暇 ◆長期傷病休暇 ◆特別休暇（結婚・転勤など）

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ◆通勤手当 ◆時間外手当 ◆出張手当 ◆退職金制度（勤続2年以上） ◆在宅勤務手当（原則、通勤となります） ◆U・Iターン支援制度

対象となる方

求めている人材 営業職経験者（業界不問）、 農業業界未経験OK。 卸売業や食品関係、農産物関連のお仕事経験をお持ちの方は即戦力！ ◆普通自動車免許 ◆PCの基本操作ができる方（Word・Excel・PowerPoint） ◆大卒以上 ◆未経験・第二新卒もOK 【このような経験も活かせます】 ◆農産物の産地づくりに携わった実績をお持ちの方 ◆数値管理や原価・収支の考え方に関心のある方 ◆現場での農作業にも前向きに取り組める方 ◆農業用機械（トラクター、フォークリフト等）の操作経験がある方 卸売業や食品関係、農産物などの業界で 経験をお持ちの方は即戦力として活躍いただけます。 販売先や生産者さんとのコミュニケーションにきっと役立ちます。 【人柄重視の採用です】 ◆自ら課題を見つけ、主体的に動けるタイプの方 ◆未知の分野にも前向きに取り組み、学ぶ姿勢をお持ちの方 ◆周囲の立場や想いをくみ取りながら行動できる方 ◆一方に偏らず、冷静に状況を判断できる方 ◆腰を据えて継続的にキャリアを築いていきたい方 ≪双日株式会社100％出資の安定基盤≫ 農産物の加工や流通をはじめ、品種改良や栽培ノウハウの研究、 新規産地の立ち上げ支援や営農サポートなど、多角的に事業を推進しています。 日本農業の競争力強化と地域における雇用創出を目指し、 全国各地の生産者と連携しながら、継続的で安定したパートナーシップを築いています。 「国内産業の活性化や地方創生を通じた新たな価値の創出」を成長戦略の柱に掲げています。 その実現に向けては、農業をはじめとする一次産業の発展が重要な役割を担っています。 当社では、日本の農業が持つ競争力を高める取り組みに加え、 生産者の皆さまと共同で出資する現地法人の設立にも注力。 地域に根ざした雇用の創出や持続的な産業づくりを支えています。 また、ご本人の意向に応じて、管理会計や営業企画・戦略立案といった分野に携わり、 将来的には経営を担う人材として成長することも可能です。 さらに、取得を予定しているGAP（農業生産工程管理）の団体認証において、中心的な役割を担うチャンスもあります。 「こんな仕組みがあればいい」「この分野にも挑戦してみたい」など、 前向きな提案やアイデアは大歓迎します。 主体的な発信を通じて、ぜひ一緒に事業を育てていきましょう。 ≪このお仕事のポイント≫ 【社会的意義】日本の農業を支え、地域の活性化に貢献できる仕事 【育成体制】基礎から学べるOJTで、業界未経験の方も安心 【将来像】経験を積み、将来的には経営に関わるポジションも目指せます 【仕事の魅力】食の安心・安定を裏側から支えるやりがい 【働きやすさ】賞与年2回、退職金制度、年間休日120日以上の充実した待遇

試用期間

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

採用予定人数

3名

選考プロセス

選考プロセス 応募フォームよりご応募ください。 なるべく多くの方とお会いしたいと考えております。 お気軽にご応募ください。 【採用までのプロセス】 WEB書類選考 ▼ 面接（日程はご相談に応じます） ▼ 内定（入社日はご相談の上、決定します） ※応募の秘密は厳守いたします。 ※ご応募いただく個人情報は採用業務のみに利用し、 他の目的での利用や第三者へ譲渡・開示することはありません。 応募フォームで受付完了後、書類を確認させていただき 結果につきましてはメールまたはお電話にてご案内いたします。