• 正社員

株式会社三洋産業

仕事内容

仕事内容 ▼頭を使う仕事 力仕事ではなく、プロジェクトの指揮やチームの管理が主な役割です。 理系、イメージが強いかもしれませんが、文系出身者も多く活躍中です！ ▼社会貢献とやりがい 取引先は日本を代表する超大手企業ばかり。 日本の製造業を支える有意義な仕事です。 最初は先輩社員にサポートしてもらいますが、 将来的には一貫してプロジェクトを任されるため、 自分の裁量で仕事を進め、やりがいを感じられます。 ▼安定した経営基盤 企業が創業して50年生存する率は「0.7%」と言われております。 200社のうち、198〜199社はなくなり、1〜2社だけが残る率です。 そんな中、当社は50年以上の黒字経営を続けています。 ▼高い給与水準と充実した福利厚生 賞与は年3回、合計5~6ヶ月！ 日本の平均年収が460万円と言われる中、当社総合職の平均年収は780万円です。 また土日祝休みで年間休日は120日以上！ 月平均残業時間20時間（休日出勤含む） プライベートの時間も、仲間との時間も、どっちも大切にできる環境です。 ▼スキルアップ 国家資格取得を全面サポート。 経験を積むほどに成長と活躍の場が広がります。 日本を代表する化学メーカーのプラント（工場設備）の修繕・延命化を実現するお仕事です。 「建設業＝肉体派」というイメージが強いと思いますが、 施工管理（総合職）の仕事は*「肉体労働」*ではなく *「チームをまとめる監督役」*として、以下のようなことを行います。 ・・・・・・・・・・・・・・・・ *＜プロジェクトの指揮＞* ・施工計画を作成 ・職人や技術者チームを編成 ・・・・・・・・・・・・・・・・ *＜現場管理＞* ・原価、安全、品質、工程の管理 ・効率的な施工を実現 ・・・・・・・・・・・・・・・・ *＜お客様対応＞* ・工事前後のヒアリング ・各種相談、進捗の報告 ・上記活動を通して、クライアントと信頼関係構築 サッカーで例えるなら、柴崎 岳さんのようにグラウンドを縦横無尽に動く選手ではなく、 森保一さんのように戦術を練り、チームを指揮する*「監督」*のイメージです。 ///////////////////////////////////////////////// *教育・サポート* 皆さんの成長のためには、時間と労力を惜しみません！ 当社にとっての最大の財産は*「社員」*です。 利益を社員に還元し、同業他社よりも高い給与水準、 手厚い福利厚生、資格取得制度などを用意しております。 *▽入社後1年間：基礎を学ぶ* 先輩がマンツーマンで指導。 仕事の流れを覚えます。 *▽2～3年目：リーダーに挑戦* 簡単な現場から、少しずつ現場取りまとめに挑戦。 失敗を恐れず、どんどん経験を積みます。 *▽将来的には…* 国家資格（施工管理技士1級/2級）も取得し、 営業、見積りなども行う文字通り「総合職」へ成長!! /////////////////////////////////////////////////