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株式会社レオパレス21

職種/仕事内容

仕事内容 賃貸アパート管理における、各種現場対応をお任せ致します。 【具体的な仕事内容】 ・ＰＣを使った各種⼊⼒や検索作業 ・建物管理業務（点検登録・⼿配業務） ・電話やインターネット問い合わせ受付対応（各種お問い合わせ受付対応） ・ご退室部屋における復旧作業⼿配 ・ご⼊居予定部屋点検 他、アパート賃貸管理全般業務 〈PRポイント〉 【この求⼈をお薦めする理由】 企業理念「新しい価値の創造」のとおり、斬新な発想から次々と新しい事業を創出していく企業⾵⼟。 そのため、飽きることなく次から次へと斬新かつ幅広い業務知識を習得頂ける、エキサイティングな環境です。 常に挑戦⼼溢れる若⼿が多い⾵⼟であり、 ワークライフバランスを保ちながら、腰を据えてスキルアップを⽬指せる環境です︕ 【同社について】 ■東証プライム安定企業！全国で約4,000名の大手企業。 ■研修・育成体制が整っており、従業員を積極的に育成する風土あり。 ■年間休日123日以上でワークライフバランス◎です。 【働きやすさについて】 ■2期連続のベースアップ(各期2万円の引き上げ) ■全社平均時間外労働時間(2024年3⽉期):16.4h ■離職率(2024年3⽉期):9.0%※レオパレス本体離職率:7.5% ■年次有給取得率(2024年3⽉期):80.5% ※2024年4月掲載の東洋経済新聞にて 『平均取得率の高い200社のランキング』で71位にランキング（不動産業界トップクラス） 【受賞歴】 ■健康経営優良法人認定(８年連続受賞) ■ホワイト500選定(2018) ■ハタラクエール福利厚生推進法人認証（2年連続認証） ■心のバリアフリー好事例企業認定 令和5年度 ■プラチナくるみん取得 ■ハラスメント撲滅宣言 サポーターズ株式会社が仲介する株式会社レオパレス２１の求人の紹介案件です。

勤務地

アクセス

アクセス(最寄駅) 東岸和田駅から徒歩2分

勤務時間

シフト制 勤務時間 09:00～18:00 ※実働8時間勤務／60分休憩 ※シフト制(⽉1回提出)※週5⽇出勤 ※やむを得ず休⽇出勤する場合は同⽉内で振替休を取得。 私有⾞通勤可能 ※条件を満たせばガソリン代⼀部⽀給（駐⾞場はご⾃⾝で確保が必要です。:会社負担なし） 変更範囲︓全国の当社拠点

給与

月給282,000円～405,000円 給与 月給282000円〜405000円 ※年収は年齢・経験・スキル・前職でのポジションなどを考慮し、同社規定により決定します ・昇給年1回（4月） ・賞与年2回（7月・12月） ・通勤手当：月額上限15万円まで支給されます。 ・寮・社宅：単身者/社員寮の自己負担3万～ 【想定年収】 ■中途⼊社（在籍2年後：係⻑昇格） ・⽉額：基本給38.1万円＋各種⼿当（資格など）＋残業⼿当（1分単位） ・賞与：基礎賞与5万円と業績連動賞与（1.5〜2か⽉）が年2回⽀給されます。 ■新卒⼊社（勤続5年後：主任昇格） ・⽉額：基本給32.4万円＋各種⼿当（資格など）＋残業⼿当（1分単位） ・賞与：基礎賞与5万円と業績連動賞与（1.5〜2か⽉）が年2回⽀給されます。 ■新卒⼊社（勤続6年後：マネージャー昇格） ・年収856万 ※内訳：年俸669万円＋各種⼿当（資格など）＋賞与（B評価：187.1万） ※評価に応じて、年収1,173.7万までの上昇有 ※賞与は業績年俸加算額となり、会社の業績に応じて⽀給します。

休日休暇

休日・休暇 シフト制 年間休日：128日 休暇制度：年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、GW休暇、リフレッシュ休暇、産休・育休、慶弔休暇、介護休暇、特別休暇 補足情報：計画有給5⽇含年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）年末年始9日、夏期休暇6日、介護・看護・産前産後・育児休暇、裁判員特別休暇、公傷病休暇 ■代休制度︓業務上、⼟⽇祝出勤になる場合は代休取得可能 ※新築物件に携わる場合は隔週⼟曜⽇出社を想定■休暇制度・年次有給休暇制度︓計画年休、ライフサポート休暇、半休、時間単位有給休暇・⼦の看護休暇・介護休暇・結婚休暇・忌引き休暇・配偶者出産休暇・ボランティア休暇・リフレッシュ休暇

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 ■通勤手当：月額上限15万円まで支給されます。 ■寮・社宅：単身者/社員寮の自己負担3万～ ■社会保険完備 ■厚生年金基金：同社規定によります。 ■退職金制度：同社規定によります。 ■各種手当[資格・住宅・家族等]施工管理技士2級1.5万円、施工管理技士1級3万円、2級建築士1.5万円、1級建築士4万円 ■成績優秀者に対する株式報酬制度 ■時短制度 ■⼈事制度 ・Leo：Revo（キャリアアップチャレンジ制度）・若⼿優秀層選抜リーダー育成プログラム ・経営幹部養成プログラム・キャリアデザイン研修プログラム・社内キャリアコンサルタント相談窓⼝等 ■受賞歴 ・『健康経営優良法⼈』認定（8年連続受賞）・『プラチナくるみん』認定（2017〜） ・『ハタラクエール（福利厚⽣表彰・認証制度）』認証（2年連続認証） ・東京都『⼼のバリアフリー』好事例企業認定（2023）・『東京都⼥性活躍推進⼤賞 優秀賞』受賞（2019） ・『DX認定』取得（2022）・ハラスメント撲滅宣⾔（2020/4〜） ※転勤：当面なし ※転居を伴う転勤はなし

その他

雇用形態 正社員