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株式会社ジェイテクトエレクトロニクス

仕事内容

PR・職場情報 【担当コンサルタントより】 どうしたらもっと働きやすい環境を整えられるか、この会社で働いていることに誇りを持ってもらえるか…社員のことを常に考えている企業です。社内の働く環境はもちろんフレックスタイムを導入したり、育休後の時短勤務の期間を延長したりと様々な取り組みをしている企業です。 ≪求人について≫ この求人は、転職エージェントの株式会社エンリージョンが企業からお預かりしている求人です。 専任のコンサルタントが詳しく説明させていただきますので、少しでもご興味のある方はお気軽にご応募ください。 ≪株式会社エンリージョンとは≫ 株式会社エンリージョンは、30代・40代を中心とした地方転職に特化した転職エージェントです。 本求人のほかにも、地方在住のコンサルタントが地場優良企業の経営者や人事責任者から直接お預かりした求人を多数取り扱っています。 ご応募後、キャリア面談にてあなたのご希望やご経験をヒアリングさせていただき、非公開求人も含めた求人をご紹介します。 職歴やスキルだけでなく、あなたの価値観や考え方にマッチする企業への転職の実現に向けて徹底サポートいたします。 ※転職エージェントサービスのご利用は無料です。まずは相談から、お気軽にご応募ください。 求人の特徴 進化を先取りするエンジニア集団 ジェイテクトエレクトロニクスの創業は、1955年。真空管ポータブルラジオの製造・販売からスタートした同社は、60余年が経過した今、最先端のエレクトロニクス製品を開発するエンジニア集団へと成長しました。 現在は自動車のパワーステアリングで世界市場を牽引する（株）ジェイテクトを親会社とし、同社と共に最先端分野の開発に取り組み、 空港や鉄道分野のセキュリティシステム、 ファクトリーオートメーションなど、独自の制御技術で時代の進化を先取りする開発を続けています。 少数精鋭体制 同社の開発スタイルは、少数精鋭のエンジニアが、自分の担当する製品に責任を持って開発に取り組むというものです。技術部門に在籍する約100名のエンジニアによって、これまで50以上の製品が生み出されてきました。 この環境には、多くのメリットがあります。各分野のエキスパートが近くにいるため、疑問点や確認点をすぐに相談できるのもそのひとつ。ミーティングにも熱が入り、結果としてハイレベルなモノづくりに結びついていきます。技術部門に集うエンジニアたちが互いをよく知ることのできる規模感も、同社ならではです。 常に取り組み続けている、働きやすさへの改善 どうすれば、もっと仕事のしやすい環境を作れるか。この会社で働いて良かったと皆に思ってもらえるか。私たちは常に知恵をめぐらせています。たとえば社内レイアウト変更では、それまで各部署毎に立てていたパーテーションを全て取り除き、フロア全体をオープンにすることで他部署の社員との距離感を近くし、開放感を感じられるようにしました。また、スキルアップ研修、通信教育制度を充実させており、個々の挑戦を応援しています。 ワークライフバランス面でも、常に改善を実施しています。要望の多かったフレックスタイム制度を導入し、10時から15時までをコアタイムとすることで、個々の状況に応じた出退社を可能としました。ちなみに当社は自家用車通勤が可能です。 さらに、育児休暇後に職場復帰する際には、子供が小学校2年になるまで時短勤務を継続できるようにし、長く働いてもらえる環境を整えています。

応募条件 生産技術の経験、知識があり、設備計画/導入検討の経験者（電子機器等） ※電子機器部門おける生産技術職経験の方 ※樹脂成型の知見のある方 学歴 高校

• 固定時間制
• 転勤なし
• 社会保険完備
• 賞与あり
• 長期休暇あり
• 寮・社宅あり