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正社員
株式会社サン電材社

【豊橋/機械設計(設備)】経験浅めOK・分野不問/年間休日126日/東海理化G 機構設計

自動組立機、電装部品の検査装置などの設計業務をお任せします。まずは既存設備の設計業務や部分的な設計から担当いただき、徐々に設備全体の設計へとステップアップしていただきます。

月給250,500円以上

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です
応募情報は職業紹介事業者に送信されます

勤務時間

固定時間制就業時間 08:30～17:30（1日あたり所定労働時間08時間）休憩：60分残業：有備考：

休日休暇

休日休日：126日（内訳）完全週休二日制土曜日曜夏季9日年末年始9日その他（会社カレンダーによる）有給休暇：有（10～40日）（有休年5日取得必須としています。）

勤務地

株式会社サン電材社

愛知県豊橋市

株式会社サン電材社

予定勤務地愛知県豊橋市、愛知県豊橋市勤務地勤務地① 事業所名：本社所在地：愛知県豊橋市（各線「豊橋駅」より車20分・バス30分）最寄駅：JR 東海道本線豊橋駅喫煙環境：敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり）勤務地② 事業所名：本社所在地：愛知県豊橋市（JR「二川駅」より車10分・自転車20分）最寄駅：JR 東海道本線二川駅喫煙環境：敷地内禁煙（屋外喫煙可能場所あり）備考：※車通勤可【東三河エリア】転勤：無

仕事内容

企業・求人の特色 ■《プライム市場上場/東海理化グループで働ける大人気求人です！》業績好調、転勤無、福利厚生も東海理化社と同等★ ■【豊橋市】創業より79年！商社に始まり、メーカーに転進し、そして更なる躍進を図る安定優良企業！！

企業名株式会社サン電材社求人名【豊橋/機械設計(設備)】経験浅めOK・分野不問/年間休日126日/東海理化G 仕事の内容自動組立機、電装部品の検査装置などの設計業務をお任せします。まずは既存設備の設計業務や部分的な設計から担当いただき、徐々に設備全体の設計へとステップアップしていただきます。入社後、まずは先輩設計者のもとで業務を進めていただく想定です。すぐに設計の主担当やマネジメントをお任せするポジションではありません。風通しもよく、非常に相談しやすい雰囲気です。将来的に主担当として活躍いただくことを期待しています。【業務詳細】顧客の要望から構想・検討・提案・設計、製作部署や協力会社との調整業務、場合によっては据付にも立ち会うなど、一連の業務に携わります。募集職種【豊橋/機械設計(設備)】経験浅めOK・分野不問/年間休日126日/東海理化G

対象となる方

必要な経験・能力等【必須】何かしらの機械系設計のご経験（経験浅めでもOK） ★業界・製品・経験年数は問いません。設備設計の経験がなくてもOKです【使用ツール】AutoCAD、iCADSX ※2DCAD、3DCADいずれかの使用経験があればすぐに習得は可能です★ 【こんな方を想定しています】 ■これから設備設計のスキルを高めていきたい方 ■設備全体の構想から詳細まで、段階的に経験していきたい方 ■先輩エンジニアと連携しながら設計力を磨きたい方【働き方】・残業月平均20時間程度/年間休日126日で働きやすい◎ 学歴・資格学歴：大学院大学高専短大専修学校高校語学力：資格：

仕事の特徴

資格取得支援あり
固定時間制
転勤なし
服装自由

給与/待遇

月給250,500円以上想定年収 400万円～500万円雇用形態正社員期間の定め：無賃金形態形態：月給制備考：月給￥250,500～基本給￥220,500～諸手当￥30,000～を含む/月 ■賞与実績:6.06カ月＜2024年度賞与月数諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給）モデル年収：年収690万円入社7年目中途入社/課長（（月給40万円/手当含む））、年収480万円入社4年目中途入社/一般（（月給26万円/手当含む））試用期間有期間：3ヶ月備考：変更無

試用期間

試用期間あり試用期間3ヶ月。

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金制度、設備時短制度（全従業員利用可）自転車通勤可（全従業員利用可）服装自由（一部従業員利用可）出産・育児支援制度（全従業員利用可）資格取得支援制度（一部従業員利用可）研修支援制度（一部従業員利用可）社員食堂・食事補助（全従業員利用可）従業員専用駐車場あり（全従業員利用可）その他制度退職金：有社会保険：健康保険厚生年金保険雇用保険労災保険寮・社宅：無その他制度：再雇用制度、団体生命保険、団体自動車保険等制度備考：★世界トップクラスの自動車用内装部品メーカーである東海理化の子会社として、東海理化と遜色ない福利厚生となっています★ ・昇給年1回・家族手当（配偶者：5,000円、子1人：3,000円）【採用事例について】・入社後の取得資格名：「全豊田作業責任者」「振動工具取扱作業者」「粉じん作業者（作業従事者）」等々・現在のポジション：主任、一般職 ■定年：60歳・再雇用制度：上限65歳・勤務延長制度：上限70歳（会社が必要と認める場合）【配属先情報補足】・男女比：『技術製造部』は設計担当者と製造担当者が同じ部署に所属。男性41名、女性3名。【選考補足】適正検査：有 30分工場見学あり(推奨)1次試験はWEB面接可、2次面接は対面必要(WEB不可)

職場環境・雰囲気

配属先情報技術製造部機械設計担当構成：機械8名、電気15名

その他

備考【採用背景】増員、事業拡大の為、弊社の売上の約50％を占める設備の設計・製造を強化業績好調により作業場の増築を予定。賞与2回/年に加え、業績に応じ決算賞与の支給可能性。【制度について】・資格取得支援制度：会社が必要と判断した資格取得の経費は会社が負担・研修支援制度：会社が必要と判断した研修の経費は会社が負担・該当する資格の名称や、支援の条件等：東海理化主催研修・教育として、産業用ロボット教育など ※「東海理化主催研修・教育」は親会社である東海理化の社内研修の活用です。勤続年数等、支援対象の条件は無く、本人希望や、上司が判断した際に教育や資格取得の支援を行います。・有給休暇消化率について：2023年度69.9％ 2024年度73.8％・年間休日126日は必須有給5日分を含めて算出しております。（業務内容の変更の範囲）当社の定める業務（就業場所の変更の範囲）当社の定める事業所採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェントリクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報事業内容：【事業内容】・生産設備の設計、製作、販売・工場施設の建設、工場施設の更新、設備機械の搬入設置他・FA 機器、制御機器、省エネ機器の販売設立：1974年04月代表者：代表取締役社長鈴木昭彦従業員数：123人平均年齢：42.0歳資本金：220百万円株式公開：非公開主な株主：東海理化 100.0％外資比率：0.0％本社所在地：〒441-8113 愛知県豊橋市西幸町字浜地３３１－７本社以外の事業所：音羽事務所 (愛知県豊川市）大口事務所（愛知県大口町）関連会社：東海理化・東海理化エレテック・東海理化NExT・東海理化Smart Craft・東海理化サービス・東海理化クリエイトその他備考・企業からのフリーコメント：【サン電材社について】東海理化社の100％子会社です。生産設備の構想・設計から組立・生産立上げ、保守・サ－ビスまでの全ての工程を一貫して自社で完結できるのがサン電材社の「ものづくり力」。更に、オフラインでの検査・測定・試験機の製作、工場施設全体にわたる工事、設備稼働後の保守部品及び生産財供給を加えたものがサン電材社の「総合力」。76年の歴史と、東海理化グル－プの一員としての現在、それらを可能にしました。社員ひとりひとりが自己研鑽に励み、互いに切磋琢磨して技術改新を成し遂げる風土の中で、中小企業ならではの機動力を発揮し、低コスト、短納期、そして安心をお届けします。【主要取引先】東海理化、豊田自動織機、トヨタ紡織、デンソ－、ニデック、トヨタバッテリー、日本車両製造、他決算情報：決算期2023/03 売上高7,541百万円経常利益532百万円決算期2024/03 売上高8,509百万円経常利益657百万円決算期2025/03（今期予測）売上高7,300百万円経常利益373百万円 ※決済単位：単体

応募情報

採用予定人数

2名

選考プロセス

選考内容面接回数：2回程度（目安）筆記試験：無採用人数：2名求人エントリーにあたってこの求人はリクルートエージェント（株式会社インディードリクルートパートナーズ運営）が掲載する求人情報の一部のみの転載です。 ※本ページで応募ボタンをクリック後、リクルートエージェントに新規会員登録またはログインいただき、求人内容を確認後正式な応募手続きをお願いいたします。 ※応募のタイミングによっては本求人は掲載を終了している可能性がございます。あらかじめご承知おきください。