正社員
丸加海陸運輸株式会社

【経験者活躍中】倉庫・港湾の構内作業員/オペレーター

完全日勤、週休2日制！/未経験OK！・中高年活躍中！/普通免許のみでOK！/全額負担の資格取得支援とマンツーマンの研修があります！/嬉しい単身寮完備、引っ越し補助あり！/HPからの応募もOK！

月給250,000円～350,000円

勤務時間

シフト制勤務時間・曜日: 8:00～17:00（休憩1時間）

休日休暇

休暇・休日: 週休2日制 ①年間105日（会社カレンダーによる）有給休暇・特別休暇有 ②有給休暇

勤務地

丸加海陸運輸株式会社

広島県福山市箕沖町22-1丸加海陸運輸株式会社

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勤務地: 広島県福山市鋼管町1番地(JFEスチール福山工場内当社事業所)

仕事内容

アピールポイント: 【仕事の魅力とやりがい】 ✅ 資格と経験がそのまま強みになるフォークリフト・クレーン・玉掛けなど、これまでに取得した資格や現場経験を活かして、即戦力として活躍できます。 ✅ 港の物流を支えるスケールの大きな仕事港には、国内外からさまざまな貨物が集まります。その貨物を安全かつ正確に取り扱い、日本の物流を支える社会貢献度の高い仕事です。 ✅ チームで協力して進める安心感港湾作業は、一人だけで進める仕事ではありません。作業員同士で声を掛け合い、安全を確認しながらチームで作業を進めます。 ✅ 毎日違った貨物を扱う面白ささまざまな種類や大きさの貨物を扱うため、単調な作業ではありません。経験を積むほど技術が身につき、仕事の幅も広がります。 ✅ 手作業での力仕事はほとんどなしフォークリフトやクレーンなど、機械を使用した作業が中心です。身体への負担を抑えながら、これまでの資格や技術を活かせます。【丸加海陸運輸の魅力】 ✨ ご家族も安心の充実した福利厚生各種手当やサポート制度を整えており、働く本人だけでなく、ご家族との生活も大切にしながら働けます。 ✨ 腰を据えて長く働けるこれまで培ってきた技術を活かしながら、安定した物流業界で長期的なキャリアを築けます。 ✨ 安全を最優先にした作業体制スタッフ同士の声掛けや確認を徹底し、チーム全体で安全な作業環境づくりに取り組んでいます。「資格を眠らせたくない」「港湾や現場での経験を活かしたい」「身体への負担を抑えながら長く働きたい」「安定した環境で家族との生活も大切にしたい」一つでも当てはまる方は、ぜひご応募ください！

仕事内容: 以下の資格をお持ちの方、必見！港湾作業や現場作業の経験を活かして、丸加海陸運輸で「長く」「安定して」働きませんか？ ✅ フォークリフト運転技能講習 ✅ 移動式クレーン運転士免許 ✅ 玉掛け技能講習これまで身につけてきた資格や技術を、港湾物流を支える仕事で存分に活かせます！【仕事内容】 ✅ フォークリフトによる荷役作業フォークリフトを使用して、貨物の積み込み・荷降ろし・移動などを行います。重量物も機械で運ぶため、フォークリフトの技術を存分に活かせる仕事です。 ✅ 玉掛け・クレーン作業貨物にワイヤーなどを掛け、クレーンを使用して安全に移動させます。周囲のスタッフと声を掛け合いながら進める、港湾物流に欠かせない重要な作業です。 ✅ 貨物の確認・作業準備貨物の状態や数量、作業手順を確認し、安全に作業できるよう準備を行います。 ✅ 機械を中心とした作業環境「港湾作業＝重い荷物を人の力で運ぶ」というイメージがあるかもしれませんが、業務の中心はフォークリフトやクレーンなどの機械操作です。手作業で重量物を持ち運ぶことは、ほとんどありません。

対象となる方

求める人材: 普通自動車免許(AT限定可)

仕事の特徴

交通費支給
シフト制
昇給あり

給与/待遇

月給250,000円～350,000円給与: 月給250,000円〜350,000円

試用期間

試用期間なし

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生: ＜補助金について＞・単身寮完備・遠方からの入社者への引越費用補助・空調服購入補助・作業着等追加購入分の半額補助＜業務に関して＞・資格取得支援（全額会社負担）・ドライバー・オペレーターの事故負担金ゼロ・時間外手当全額支給（残業・休日・深夜）＜無事故・勤続手当について＞・年間無事故・無違反・無災害手当・永年勤続表彰制度あり（10年～）＜通勤に関して＞通勤手当（月12,000円上限）マイカー・バイク・自転車通勤可能（無料駐車場有り）定期健康診断（生活習慣病予防健診）深夜等の特殊検診＜育児・介護について＞・産休・育児休業（男性社員の育児休暇取得実績あり）・育児及び介護による勤務時間短縮・介護休業・財形貯蓄制度・退職金あり（5年以上勤務）＜祝い金・見舞金について＞・年末年始勤務報奨金・結婚祝い金・出産祝い金・傷病見舞金・弔慰金＜安心して働ける仕組みについて＞・セクハラ・パワハラ相談窓口設置・屋内原則禁煙(敷地内喫煙室あり) ＜長く働ける仕組みについて＞・再雇用制度を利用して70歳超過者も在籍＜その他＞・役職手当・登録手当（登録必要な資格登録者）・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)

その他

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