• 正社員

ポート株式会社

仕事内容

アピールポイント: 【前給保証で安心して挑戦】 年収450万円～480万円＋インセンティブ（年20万〜80万円）。 前職給与100％保証なので、収入面の不安を抑えながら次のステージに進めます。 【成果が見えやすいインサイドセールス】 1日80件～100件の架電、受注率45％～50％。 数字で成果を追えるため、手応えと成長実感を得やすい仕事です。 【成長市場で働ける】 エネルギー領域単体の成長は170％。 東証グロース上場企業の成長事業で、安定感とスピード感の両方を感じながら働けます。 【キャリアの広がりがある】 将来的にはマネージャーとして、KPI管理・採用・育成・業務改善まで担当可能。 営業にとどまらず、組織づくりや仕組み化にも挑戦できます。 【商材に自信を持って提案できる】 電気・ガスは生活に欠かせないライフライン。 コストパフォーマンスにこだわったサービスを扱うため、提案のしやすさも魅力です。 ────────────────

仕事内容: 【前給保証×インセンティブ】エネルギー領域で高収入を目指せるインサイドセールス 大阪勤務／シフト制／受注率45％～50％ 「収入を下げずに、次のステージへ進みたい」 「成果がきちんと評価される環境で働きたい」 「営業経験を活かして、安定感のある会社で長く活躍したい」 そんな想いを持つ方に、ぜひ知っていただきたいポジションです。 ポート株式会社は、2011年4月創業、2018年12月に東証グロースに上場。 「社会的負債を、次世代の可能性に。」をパーパスに掲げ、社会課題の解決を通じて持続可能な社会の実現を目指してきました。 成約支援事業を軸に成長を続ける中で、特に人材領域とエネルギー領域は前年比+50％を上回る成果を上げています。 エネルギー領域単体でも成長率170％と、勢いのある事業です。 今回募集するのは、引越し予定のお客様へ電気・ガスをご案内するコールセンター業務。 不動産仲介会社との独自ネットワークにより、年間5万～10万件ものニーズがあります。 そのリストに対して1日80件～100件の架電を行い、受注までお任せします。 受注率は45％～50％。成果が数字で見えやすく、手応えを持って取り組める環境です。 扱う商材は、コストパフォーマンスの高さにこだわった電気・ガス企業のサービス。 関西電力／日本瓦斯..などのサービスを取り扱っており、自信を持ってご案内しやすい点も魅力です。 人生にとって必要不可欠なライフラインを届ける仕事だからこそ、相手に寄り添う姿勢が大切。 単なる案内ではなく、お客様にとって必要な提案を積み重ねていくやりがいがあります。 さらに、将来的にはマネージャーとしてチーム運営や組織づくりにも挑戦可能。 KPI設定、予算・人件費管理、採用面談、新人研修、業務フロー改善、トークスクリプトの作成・修正など、幅広い業務に携われるため、営業からその先のキャリアを描きたい方にも適した環境です。 前職給与100％保証に加え、インセンティブは年20万〜80万円を別途支給。 成果を収入に反映させながら、安心感も持って働けます。 大阪市中央区で、挑戦と安定の両方を手に入れたい方をお待ちしています。 ────────────────