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自興S&T株式会社 埼玉店

仕事内容

仕事内容 ✅無理なく働いて年収450万以上 ✅検査メインで身体負担少なめ 【「生涯現役の整備士」から「技術の伝承者」へ】 ●体力的に大型整備がキツくなってきた ●長年培った検査員の資格が宝の持ち腐れ ●定年後も、社会に必要とされたい もし一つでも当てはまるなら、あなたの「経験」を貸してください。 埼玉県越谷市の拠点を中心に、世界屈指の大型トラックブランド、 「スカニア（Scania）」の正規店で検査業務と技術指導を担います。 これまでは、あなたが主役でした。 これからは、若手の「師匠」です。 【具体的な業務内容】 自動車検査員としての完成検査、および法定点検項目の最終チェック。 スカニアや国産4大メーカー（いすゞ、日野、ふそう、UD）の大型トラックの検査員業務がメインです。 現在、現場には20～30代のの若手整備士が在籍し、日々技術を磨いています。 彼らに、あなたの経験や「確実な作業手順」を伝えてください。 これまでのあなたは、現場の最前線で誰よりも手を動かしてきたはずです。 しかし、どれだけ技術があっても、年齢と共に体力的な負担が増えるのは仕方のないことです。 「このまま現場に立ち続けられるか」と考えたこともあるのではないでしょうか。 ここでのあなたの役割は、若手を支える「技術の要」です。 若手が「原因がわからない」と詰まった時、長年の経験に基づいた一言を授ける。 そして最後に、不備がないかを検査員として厳格にチェックする。 あなたの「判子」ひとつが、スカニアの品質と若手の自信を支えます。 現場の苦労を知るベテランだからこそ、その一言には重みと価値があるのです。 あなたの「判子」ひとつが、スカニアの品質と若手の自信を支えます。 現場の苦労を知るベテランだからこそ、その一言には重みと価値があるのです。 ✅【なぜ賞与7.4ヶ月を実現できるのか】 スウェーデン発の「スカニア」は、埼玉県内でも扱える拠点が限定的。 物流のプロから絶大な信頼があり、常に安定した入庫計画があります。 過剰な値引き競争とは無縁の世界で、しっかり利益を確保できる構造です。 その利益を、会社の宝である「整備士・検査員」に還元するのが私たちの経営方針。 昨年度は7.4ヶ月分の賞与を支給。 年収という「面」で、あなたのプロとしての価値を証明します。 ✅身体に優しい「ホワイト」な環境 「責任ある立場になると残業が増える」 そんな古い常識は捨ててください。 平均残業時間は月20〜25時間程度。 全員が定時後1時間ほどで、スマートに帰宅しています。 また、工場内には冷房を完備。 過酷な夏場でも、集中して検査に打ち込める環境です。 ●「孫と過ごす時間が増えた」 ●「無理なく技術を活かせている」 そんな再出発が、ここで叶います。 ✅熟練の勘をデジタルで「答え合わせ」する 「今さら新しい機械を覚えるのは…」 そう思う必要はありません。 最新システムが不具合を可視化。 あなたの「経験」というパズルのピースに、デジタルが「正解」をくれます。 この「最先端データ×大型整備」という領域をマスターすることは、生涯現役を支える強力な武器になります。 これまでの知見を最新技術で裏付けし、キャリアをさらに盤石なものにする。 そんな知的好奇心を持つベテランを、私たちは全力でバックアップします。