• 正社員

スプリングエイトサービス株式会社

職種/仕事内容

仕事内容: 当社のミッションは、常に最先端の光が利用できる状態にしておくことです。 国や自治体、大学などが主に進める基礎研究、企業主体での製品開発などを進めるにあたり、もはや必須となっている「大型放射光施設」"SPring-8"。 さらにコヒーレントな光を求めて、国家基幹技術として指定され整備された「X線自由電子レーザー施設」"SACLA"。 共に世界をリードする最先端研究施設の2つが兵庫県の同じ場所にあります。 【加速器運転】 最良の光を適切な場所へ提供するための運転操作と安定した良質の光を供給するための関連機器の保守・点検・開発を行います。 大きく分けて「運転監視業務」と「維持管理業務」がございます。 【運転監視業務】 ◆中央制御室にて加速器の入射／制御／停止オペレーション ◆電子ビーム・X線レーザービーム調整 ◆加速器オペレーションに関わるGUIの開発 【維持管理業務】 ◆機器・システムのメンテナンス ◆真空保守作業 ◆運転中に測定出来ないデータの収集 ◆高電圧電源保守作業 ◆「SPring-8-II」に向けた計画調整、加速器コンポーネントのアライメント 【放射光ビームライン管理実験支援】 放射光を取り出し実験を行う施設がビームラインです。安定した実験が行えるように機器を保守・点検し、実験時には最適な光を提供するために各機器の調整・開発を行います。 ◆蓄積リングにてフロントエンド以降の放射光調整 ◆実験ハッチ内での光学調整 ◆研究内容に応じた機器調整・システム開発　など

勤務地

勤務時間

固定時間制 勤務時間・曜日: 9:00～17:30 ※所定労働時間7時間30分／休憩60分 ※配属先により時間帯変更、交替勤務あり

給与

月給250,000円～350,000円 給与: 月給25万円～35万円＋各種手当+賞与（5.0ヶ月分） ※勤務時間で比較してください。当社は働きやすさを重視しています。なお、経験・能力・前職給与を最大限に考慮した上で決定します。 【諸手当】 ◆通勤手当（上限月31,600円） ◆残業手当（全額支給） ◆調整手当（月5,000円） ◆こども手当（1人5,000円／社内規定有） ◆資格手当 ◆出張手当 ◆特殊勤務手当 ◆深夜勤務手当 【賞与】 年2回（6月・12月／昨年度実績5.0ヶ月分） 【昇給】 年1回（4月） 【社員の年収例】 ◆年収480万円（34歳／入社2年目） ◆年収570万円（40歳／入社10年目） ◆年収660万円（47歳／入社17年目）

休日休暇

休暇・休日: 【年間休日122日以上】 ◆完全週休2日制（土・日） ◆祝日休み ◆年末年始休暇（6日） ◆慶弔休暇 ◆有給休暇（採用後即規定日数付与／昨年度取得実績平均16.4日） ◆産前・産後休暇（取得実績あり） ◆育児休暇（取得実績あり） ◆介護休暇（取得実績あり） ◆積立休暇 ◆特別有給休暇（慶弔休暇、ボランティア、配偶者分娩など） ◎5日以上連続休暇の取得可

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生: ◆社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ◆正社員登用制度 ◆住宅手当（上限月50,000円／社内規定有） 近隣の賃貸住宅のご紹介も可能です。 ◆借り上げ社宅・家賃補助制度あり （兵庫県：播磨科学公園都市内/SPring-8より約3km圏内） ◆役職手当 ◆出産・育児支援制度あり ◆副業OK ◆資格取得奨励制度 ◆資格手当 ◆財形貯蓄 ◆制服貸与 ◆車通勤可（駐車場完備／無料） ◆退職金制度あり（正社員のみ） ◆食堂・売店あり ◆各種研修制度あり（導入研修・入社後研修・ビジネスマナー研修・6カ月研修など） 【資格取得奨励制度について】 業務に必要な資格を受験する場合、取得に関する費用（受験料・教材費・交通費）を当社で負担します。 また、就業時間中に勉強会を実施したりと、資格取得に対するサポートに力を入れています。

その他

その他: ◆◇選考の流れ◇◆ STEP1：Webエントリー STEP2：書類選考 STEP3：プレ面談（採用担当者） STEP4：採用試験（適性試験、役員面接） STEP5：内定 ◆◇連絡先◇◆ 【スプリングエイトサービス株式会社】 〒679-5165 兵庫県たつの市新宮町光都1-20-5 TSビル2階 TEL：0791-58-0887（採用担当宛） e-mail:recruit@ses-spring8.co.jp 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 250,000円 - 350,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 152時間