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一休さんのはなおか　エンゼルパーク上田

職種/仕事内容

仕事内容 花と緑に囲まれた公園のように明るい霊園で、 お客様の”想い”に寄り添う仕事です。 「ここにしてよかった」と喜ばれる公園墓地を共に創りませんか。 ＼あなたの人柄や人生経験が何よりの強み／ 必要なのは、「誰かの役に立ちたい」という想いだけ。 “経営視点”も“チームを導く力”も、入社後に育てていけます。 あなたの“心”が、お客様の支えになる、 特別な仕事を始めてみませんか？ ＼やりがいも、働きやすさも、ちゃんと両立できます／ 週休2日・18:30退社・長期休暇あり。 引越しを伴う転勤なし、再雇用後も給与そのまま。 【定着率90％超】の当社で、新しいキャリアをスタートしませんか？ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✨一休さんのはなおかで働く、8つの魅力✨ ▶ “1対1”でお客様と深く向き合える接客 時間に追われる販売ではありません。 お客様一人ひとりの不安や迷いに寄り添いながら、 本当に納得いただけるご提案を目指します。 ▶ “経営者視点”が身につくポジション 店長＝経営者として捉え、売上・人材・販促・地域との関係性など、運営には裁量があります。 ▶無理なく働けるマネジメント職◎ 定休日あり／週休2日制／基本18:30退社。 長期休暇も充実していて家族との時間も大切にできる！ ▶異業種からの転職や若手店長も活躍中！ 塾講師・アパレル・営業など、異業種からの転職実績も豊富。 20代で店長になった社員もおり、 やる気と素直さがあればキャリアアップ可能です！ ▶ 店長候補向け研修「一休さん塾」で安心スタート 理念・マネジメント・マーケティングを学べる社内塾。 年8回開催で実践に役立つ“経営の基礎”が身につきます。 ▶ “人間力”を重視＆特別報酬制度あり 売上だけでなく、接客の質・チーム貢献も評価。 賞与に加え、表彰式や報奨金で、頑張りがきちんと報われます。 ▶転勤なし／再雇用後も給与キープで長く働ける 異動はあっても、引っ越しを伴うような転勤は原則なし。 再雇用後も給与体系はそのまま。長く働ける環境です ▶各種手当も充実！ スマホ手当（月4,000円）・車両手当（月22,880円）・ ガソリン全額支給・任意保険手当（年5万円）など ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ＜実際の職場の雰囲気がもっと知りたい方へ＞ ✨社員のリアルな声を公開中！ ✨スタッフインタビューや職場の写真を見れば、働くイメージがより具体的になります！ 【採用サイトはこちら】 https://www.ikkyuu-san.co.jp/recruit/ （長押ししてWEB検索!） ー 仕事内容 ー ご家族の想いや故人への気持ちを丁寧にくみ取りながら、 お客様に「心から納得できる選択」をご提案しています。 【具体的には…】 ◎お客様の想いに寄り添ったお仏壇・墓石・公園墓地のご提案 ◎店舗運営（売上・在庫管理、スタッフ育成など） ◎チラシやSNS、地域イベントなどの販促活動 ◎少人数チームのマネジメント（1店舗2〜3名）など “ただ売る”のではなく、想いに寄り添う仕事＿ お客様の大切な人を想う気持ちに向き合い、 「ちゃんと供養したい」という想いに応えることを、 私たちは一番大切にしています。 ★エンゼルパーク上田が基本の勤務地になりますが、長野県内の他店舗で勤務する日もあります。 ─────────────── ✨店長を目指す方には、 特別な育成制度をご用意しています ──────────────── はじめから一人にすることはありません。 業界未経験の方も、段階的に成長できる育成体制を整えています まずは1～3年ほどかけて、販売スタッフとして全体の流れを習得。 その後、マネジメントや店舗運営を学びながら、店長としてのキャリアへ進んでいけます！ ▼基礎研修（配属直後） 入社後は、店長や先輩スタッフがマンツーマンで丁寧にサポート。 一緒にお客様の前に立ち、仕事の流れをひとつずつ覚えていきます。 ▼スキルアップシートで段階的に習得（〜1年） 理念・業務・専門知識を、約1年かけて無理なく習得。 “供養アドバイザー”として自信を持って接客できるように育てます。 ▼全社ロープレ・プレゼン研修（年1回） 他店舗の接客を見て学び合い、より良い接客力を身につけていきます。 ▼店長を目指す方向けの《一休さん塾》 理念・マネジメント・マーケティングを学べる社内塾（年8回開催）。 売上管理だけでなく、人材育成・数字の見方・判断軸の持ち方など、どう活かすかを実践的に学び、1店舗の“経営者”として必要な視点・スキルを身につけます。 ー ➽気になる【定着率90％超】の理由は？ ー ✅ 自宅近くに配属＆長距離通勤なし！ ✅ 毎週水曜＋第1・3火曜定休＆18:30退勤で残業ほぼなし！ ✅ お客様一人ひとりと丁寧に向き合い信頼関係を築ける接客！ ✅ 感謝の声が名前入りで届き、社内やご家族にも共有！ ✅ 店長3年目617万・15年目1,000万超の年収実績あり！ ✅ 車両・ガソリン・保険・スマホなど各種手当が充実！ ➽ どんな会社？ ー 60年以上続く、地域密着の“供養”専門店 ー 「一休さんのはなおか」は、家具店から始まり、 現在はお仏壇・墓石・霊園管理まで手がける 供養の総合企業へと成長しました。 長野県下トップクラスのシェア、 業界平均を超える利益率、 地域TVやSNSでの高い認知度を誇ります。 本気でお客様に向き合い、人材を育て、 理念を語り合える仲間がいるからこそ、 今もなお右肩上がりの成長を続けています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ここまで求人を見ていただき、ありがとうございます。 もし興味をお持ちでしたら、まずは一度お話しませんか？ ✅ 応募前の職場見学、大歓迎 ✅ LINEで気軽に質問もOK ✅ 履歴書不要のカジュアル面談も実施中 ▶【応募する】1分で完了 ▶【採用公式LINE】https://lin.ee/KiV1xqT ▶【採用サイト】https://www.ikkyuu-san.co.jp/recruit/ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

勤務地

アクセス

交通・アクセス しなの鉄道「信濃国分寺駅」より車で6分

勤務時間

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間30分 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日 9:30～18:00（実働7.5時間／休憩1時間） ※残業月平均10時間程度 ★ほとんどの社員が18:30までには退社しており、家庭やプライベートと両立しやすい環境です。 墓地・墓石・お仏壇は計画的に購入されるので、突発的な対応が少ないため、落ち着いて仕事に取り組めます。

給与

月給250,000円～300,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 19万3500円 〜 23万2500円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり5万6500円 〜 6万7500円（固定残業時間：1ヶ月あたり36時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※経験やスキルによって決定します。 【昇給・賞与】 ・昇給あり：年1回（等級制度） 1等級→2等級→3等級→4等級と昇格 ・賞与あり： 年2回 ※評価は結果だけでなく、「どれだけお客様に喜んでいただけるか」を重視し、賞与へ反映します。 ※賞与のほかに、社内表彰制度があります（対象者に特別報酬を支給します）。 ＜その他＞ ・交通費支給（社内規定あり） ・役職手当 ・残業代全額支給 【給与例】 給与例 ＜入社時の想定年収＞ 285万円～350万円 ＜年収モデル＞ ▼店長3年目／年収617万円（月給40万円（手当含む）＋賞与2回（60万円）＋特別報酬（70万円） ▼店長15年目／年収1064万円（月給60円（手当含む）＋賞与2回（144万円）＋特別報酬（200万円）

休日休暇

休日休暇 週休2日制（毎週水曜日、第1・第3火曜日休み） ※年間休日110日 ・有給休暇（10日～20日） ・夏期休暇（4日） ・年末年始休暇（7日） ・慶弔休暇 ・育児休暇 ・産前・産後休暇 ・介護休暇

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・昇給あり（年1回） ・賞与あり（年2回：2024年度実績2カ月分） ・慶弔見舞金 ・財形貯蓄 ・社内表彰制度（該当者には特別報酬あり） ・退職金制度あり ・再雇用制度あり（70歳まで、定年以降も給与減額なし） ・制服あり（男性スタッフはスーツ着用） ・休憩室あり ・電子レンジあり ・冷蔵庫あり ・社員旅行、社内レクリエーション、親睦会あり ・各種研修あり ・社員割引あり ・健康診断あり ・無料駐車場あり ──────────────────── ＼ほかにもちょっと嬉しい待遇・福利厚生あり！／ ✅頑張りをしっかり評価！ 売上だけでなく、お客様からの評価や人間力も重視し、しっかり給与に反映。 賞与に加え、年に一度の社内表彰では、スタッフ全員を対象とした「お客様アンケート賞」「エクセレントチーム賞」などがあり、努力がきちんと認められる仕組みを整えています。 ✅70歳まで働ける再雇用制度 定年後も給与・賞与・昇給制度は変わらず働けます。経験を重ねた“寄り添う心”を長く活かせる環境です。 ✅快適に過ごせる職場環境 公園のように四季の花が彩る心安らぐ環境です。 園内や事務所内には心地よいオルゴールのBGMが流れ、落ち着いた雰囲気の中で仕事に集中できます。 休憩室には電子レンジや冷蔵庫もあり、お弁当持参でも安心して過ごせます。 ✅スタッフ同士のつながりも大切に スタッフは20代〜60代までと幅広く、各店舗に個性豊かなメンバーが在籍しています。 朝礼やミーティングのほか、社員旅行や慰労会、プレゼン大会などのイベントを通して自然と協力し合える関係性が築かれており、他店舗との交流機会も豊富です。 ────────────────────