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株式会社強羅花壇

職種/仕事内容

企業名 株式会社強羅花壇 求人名 【ゲストリレーションマネージャー】箱根の高級旅館勤務/英語力活かせる 仕事の内容 ミシュランホテルセレクションにて、最も高い評価「最上級の滞在」に選ばれた強羅花壇。その宿泊部門のトップとして、ゲストの対応、従業員のマネジメントをおまかせします。 【業務内容】 ■フロント・バレーサービス業務■客室サービス業務■レストランサービス・キャッシャー業務■売店業務■施設管理業務 ローテーション後、これまでのキャリア等を考慮して、業務の範囲や役職を検討いたします。業務の範囲が確定しましたら、プレイングマネージャーとして、業務に従事していただきます。 変更の範囲：当社業務全般 募集職種 【ゲストリレーションマネージャー】箱根の高級旅館勤務/英語力活かせる

勤務地

勤務時間

変形労働時間制 就業時間 （1日あたり所定労働時間08時間） 休憩：180分 残業：有 備考：固定残業代の相当時間：40.0時間/月

給与

月給300,000円以上 想定年収 405万円～600万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥300,000～ 基本給￥120,000～ 固定残業代￥67,200～ 諸手当￥112,800～を含む/月 ■賞与実績:年2回 昨年度実績：1.5～3か月分/年 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 試用期間 有 期間：6ヶ月 備考：変更無

休日休暇

休日 休日：105日 （内訳） 完全週休二日制 その他（月8~10日休み/曜日は不問） 有給休暇：有（10日～）

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 制度、設備 出産・育児支援制度 （全従業員利用可） 継続雇用制度(再雇用) （全従業員利用可） 継続雇用制度(勤務延長) （全従業員利用可） 社員食堂・食事補助 （全従業員利用可） 従業員専用駐車場あり （全従業員利用可） その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：有 その他制度：・慶弔休暇・産前産後・育児休暇・介護休暇

その他

採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：■業種：ホテル・旅行 ■事業内容：旅館およびレストラン経営 設立：1948年07月 代表者：代表取締役 橋本 龍太朗 従業員数：130人 資本金：10百万円 株式公開：非公開 本社所在地：〒105-0014 東京都港区 芝３－５－２ FUSE BLDG.I 2階 本社以外の事業所：「強羅花壇」〒250-0408 神奈川県足柄下郡箱根町強羅1300 「強羅花壇 富士」〒410-1431 静岡県駿東郡小山町須走110-1 その他備考・企業からのフリーコメント：強羅花壇は、和の伝統や日本的な旅館文化を守りながらも、時代に合ったサービスを従来の旅館という枠にこだわることなく取り入れることで、新しい日本旅館の形を作り上げてきました。 自然を活かした立地に、全長120メートルの柱廊を始めとする広いパブリックスペースを設け、しつらえのひとつひとつにこだわり、毎年のように見直してリノベーションを行う。お客様一組一組に担当の客室係を配置し、微に入り細に入ったサービスを提供させていただく。このような取り組みは、経済的な合理性を重視することがスタンダードになりつつある、現在の旅館業界の潮流に逆行しているように見えるかもしれません。しかし、この合理性と逆の部分、数値化できないおもてなしの心を大切にする姿勢こそが、日本だけでなく世界各国から泊まりに来られるお客様方にご支持をいただく強羅花壇のサービスの根幹です。 決算情報：決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位：単体