募集情報
年間100万円以上のインセンティブ実績あり!20代活躍中のフランクな職場です♪
アピールポイント: 【給与UPのチャンスが豊富!】 ・インセンティブ ・昇給(年5回) の二つの軸で給与UPを目指せます! ◎年間100万円以上のインセンティブと、昇給では年間8万円以上の昇給が可能です さらに… ・四半期ごとに与えられる目標を達成することで、1~3万円昇給! これは定期昇給とは別の昇給です◎ 本年度はすべての営業スタッフが最低1~2万円昇給しています! (例) ★月間の個人売上目標達成⇒5,000円支給 ★配属課、拠点の月間売上目標達成⇒1万円/名の達成会費用補助+達成翌日は午前休または午後休 ★人材紹介の契約獲得⇒契約1件につき2万円以上を支給 【早期のキャリアアップも叶います!】 評価基準には、年齢やキャリア、中途入社であることのハンデは一切ありません。 過去には入社1年以内に責任者に抜擢された方もおり、実力をしっかりと評価する社風です◎ 新拠点の立ち上げや新サービスの立案、そして部下のマネジメントなど、目指したいキャリアに挑戦できます!