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株式会社Harvest Biz Career

仕事内容

仕事内容 仕事内容は大きく3つとなります。 ① 企業への新規営業 「人手が足りない」「採用してもなかなか人が集まらない」など、人材にお困りの企業へ、派遣サービスを ご提案します。 電話で企業へアプローチし、商談のアポイントを取得。 商談では、派遣サービスの仕組みや当社の強みをご説明し、必要な人材や仕事内容をヒアリングします。 求人内容を整理して掲載し、応募者が集まるまでをサポートします。 ② 求職者の登録・仕事紹介 求人に応募いただいた方へ、希望する働き方や経験などをヒアリングし、お仕事をご紹介します。 派遣登録や職場見学のご案内、入社に必要な書類の準備なども担当。 必要な書類手続きなど事務作業もありますが、PCの基本的な操作ができればOKです。 入社当日は派遣先へ同行し、安心して仕事をスタートできるようサポートします。 ③ 派遣スタッフ・企業のフォロー 就業後も、スタッフと企業の双方をフォローします。 スタッフから仕事について相談を受けたり、企業へ勤務状況を確認したりしながら、双方が気持ちよく働け る環境をつくっていきます。 契約更新時の条件確認や企業への追加人材の提案なども行います。 「働く人」と「企業」の双方に寄り添い、より良いマッチングと就業環境を実現する仕事です。 :+:・-・:+:・-・:+:・-・:+:・-・:+:・-・:+: 【PRポイント☆彡】 ■キャリアアップを目指しやすい環境です！ 社歴や経験に関係なく裁量を持って仕事に取り組める環境があります。 「もっと収入を上げたい」「新しいことに挑戦したい」「将来的には管理者を目指したい」という方にもおす すめです！ 営業として経験を積みながら、将来的にはメンバーのマネジメントや営業所の運営など、より大きな仕事に も挑戦できます。 ■GW・夏季休業・年末年始は長めのお休み！ 計画有休制度を導入しており、GW・夏季休業・年末年始などは、まとまったお休みを取りやすい環境です。 また、通常は入社半年後に付与される有給休暇を、入社時から利用することができます！ 有給休暇は取得しやすく、プライベートの予定や家庭の事情などにも柔軟に対応しています。 お子様の学校行事やご家族の都合などによる遅刻・早退についても、業務状況に応じて相談しながら調整可能です。 お互いにフォローし合いながら、仕事に支障が出ないようスケジュールを調整しています。 :+:・-・:+:・-・:+:・-・:+:・-・:+:・-・:+: こんな方を歓迎します！ 「営業として成長したい」「将来はマネジメントにも挑戦したい」 そんな意欲をお持ちの方を歓迎します！ ◆ チームで協力して仕事に取り組める方 自分の業務だけでなく、チーム・組織全体の課題にも目を向け、周囲と協力しながら解決に向けて行動できる方。 ◆ 営業として成長したい方 営業として「何が成果につながるのか」「どんな行動が評価されるのか」を考えながら、前向きに仕事に取り組める方。 ◆ キャリアアップを目指したい方 まだ営業経験が浅くても大丈夫です。 これから営業についてじっくり学び、将来的にはマネジメントなど、さらに上のポジションを目指したい方を歓迎します。 ◆ 営業経験を活かしてさらに成長したい方 法人営業や新規顧客開拓などの経験がある方は、これまでの経験や実績を活かしていただけます。 「これまでの経験を次のステップにつなげたい」「前職ではできなかったことにも挑戦したい」という方も歓迎します。 :+:・-・:+:・-・:+:・-・:+:・-・:+:・-・:+: ※この求人は、株式会社アイニードからの人材紹介・紹介予定案件です。