• 正社員

株式会社ホンダ

職種/仕事内容

仕事内容: ・需要が高いモノづくりの安定企業！ ・10年以上黒字経営！大手有名企業と取引！ ・冷暖房完備で快適＆安心の環境！ ・「土日祝休みが基本」「夜勤なし」「残業ほぼなし」 ・長期休暇年3回！有給消化率90％でプライベートも充実！ ・「賞与年2回」＋「業績賞与」もあり！ ・頑張りをしっかり評価します！ ・業種未経験者歓迎！キャリアアップを目指せる！ ------------------------------‐------- 【仕事内容】 電気機器の部材として使われる「ハーネス」加工・組立を担当します。先輩スタッフが丁寧にお教えしていくので、初めての方も安心してスタートいただけます。 ＜具体的な業務内容＞ ① 機械を使い電線をカット・端子の取り付け ② 製品の組み立て ③ 品質検査 ※入社後は各工程を経験いただきながら、現場の仕事をひと通り身につけていきます。 ＞＞ 「きつくない」「汚くない」「安全で安心」！ 特に昔は製造業と言えば、（きつい、汚い、危険）というイメージを持たれることもありましたが、 電子部品の加工・組立なので、製品は軽く、力仕事はなく、冷暖房がきいた清潔な屋内での作業です。安全衛生委員会も設置して危険を徹底的に防止するなど、安心して仕事ができる体制を整えています。 ＞現場から意見発信しやすいフラットな組織 当社では、「工程の分け方を変えて工数を短縮する」「設備レイアウトを工夫して効率化を図る」など、細かい点も含めて生産体制の改善・改革を進めています！社歴や年齢に関係なく、「こんな風に変えたらよくなるのでは？」など、意見が形になりやすい環境です！ 【職場の環境・雰囲気について】 三重製造部は、中途入社の社員も多数活躍しており、正社員・パートを含め約30名の組織です。分からないことは教え合う風土があり、親身になってくれるメンバーばかりなので、新しい施策なども受入やすい雰囲気があります。 【キャリアプラン】 ＞＞ マネジメントを担う人材へ！ 工場内の業務をひと通り経験した後は、ゆくゆくは現場のリーダーとして活躍することができます。上長と連携をしながら工程がスムーズに進むように調整を図ったり、作業の進め方など効率化を考えたり、スタッフの育成を担当し、生産性の向上を目指します。 また「リーダー」を経験した後は、「班長」「課長」「部長」など、キャリアアップを進めていける環境が整っており、役職に応じた手当の支給があります。成果や実力をしっかり評価する社風なので、キャリアップとともに収入ＵＰを着実に目指せる環境です。 また希望者には、生産管理などキャリアチェンジも可能です。 イチ現場スタッフではなく、製造業におけるマネジメントを担う人材へと成長できるように、一人ひとりにあわせて成長をサポートしていきます。

勤務地

アクセス

アクセス: ＞＞ 車（マイカー）通勤OK！（駐車場完備） JR西日本関西本線、伊賀鉄道伊賀線「伊賀上野駅」から徒歩6分 「新居駅」から徒歩17分、「佐那具駅」から車で7分

勤務時間

変形労働時間制 勤務時間・曜日: 8：30～17：30（休憩60分） ＞＞ 残業ほぼなし！ 残業平均月10時間程度と少なめ。仕事終わりのプライベートやご家族との時間も大切にできます！

給与

月給200,000円～330,000円 給与: 月収20万円～33万円 ※経験・能力等を考慮の上、優遇します。 ※上記の金額は基本給に各種手当などを含めた想定される目安の月収額となります。詳細の内訳等については、面接等で追ってお伝えさせていただきます。 ＜初年度の想定年収＞ 300万円～500万円程度 ※リーダー候補として相応な育成期間が必要な場合は、月収19万円～25万円（年収250～300万円）を想定しています。詳細は面接等でお伝えさせていただきます。 （前年度年収を考慮します。）

休日休暇

休暇・休日: ・基本土日休みの週休2日制（※繁忙期（主に9月～翌2月）は、月1～2回の土曜出社あり。会社レンダーによる） ・祝日 ・有給休暇（入社6ヶ月後10日間付与）　※有休消化率：約90％！ ・育児休暇 ・看護休暇 ・慶弔休暇 ＜年間休日113日＋計画有給5日＝実質年間休日118日＞ ＞＞ 季節ごとに大型連休もあり！ GW、夏季休暇（お盆）、年末年始休暇については、有休を活用して7～10連休程度の休みを取るようにしています。 ＞＞ 有休は1時間単位で取得OK！ 有休を使用しやすいように、半日取得や時間単位での取得が可能です。たとえば役所や病院に行ったり、お子さんの学校行事に参加したり、柔軟に活用することができます！

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生: ・昇給あり年1回 ・賞与年2回 ・決算賞与あり （業績による ※2022年度、2023年度支給） ・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ・通勤手当（月1万8700円まで） ・家族手当（班長以上） ・職務手当 ・役職手当 ・資格取得の補助制度 ・車通勤可（駐車場完備） ・工場内冷暖房完備 ・制服貸与 ・退職金共済 ・食堂等でのWi-Fi利用可 ・温泉、プール付きの保養所あり（妙高市赤倉）※宿泊費無料 【雇用形態】 正社員

その他

その他: 【求人企業について】 株式会社ホンダ 工場見学を随時受付中です。​ ↓HPはコチラ！ （リニューアルしました！） http://www.hts-honda.co.jp/ ----------------------------------- 【応募方法・応募後の流れ】 まずはWebからご応募ください。 後ほど今後の流れについてお知らせするメッセージをお送りさせていただきます。 その後、書類選考や面接を行います。 ※面接日・入社日はできるだけご希望を考慮します。就業中の方も遠慮なくご相談ください。 ※応募から1ヶ月以内の入社が可能です。最短で当月からも可能です。 ※その他、ご不明点などがございましたらお気軽にお尋ねください。ご応募をお待ちしております！ ※「応募は検討中だけど、質問だけしたい」という場合の送信も受け付けています！ 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 200,000円 - 330,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 168時間