• 正社員

株式会社esque

仕事内容

アピールポイント: ✨【STの専門性を尊重】 アプローチの提案も柔軟に受け入れる風土 ✨【高還元】 賞与40万以上＋2年で月給5万円UPの昇給実績有 ✨【リフレッシュできる環境】 残業ほぼなし。7・8月は月1回「週休3日」あり！ 「もっと子どもの『伝えたい！』という主体性を 引き出したい」 そんな想いを持つSTが活躍しています。 私たちは過去の離職の経験から、業務フローを 本気で変えました。 記録はすべてシステム化し、 残業は月平均わずか1時間程度。 「STの視点から見て、この子にはこんな工夫が 良いと思う」と率直に提案・発信できる風土が 根付いています。 20代のスタッフから50代のスタッフまで フラットに協力し合う温かい職場です！

仕事内容: ---------------- ＼応募希望・話を聞いてみたい方はお気軽にお電話も受け付けます！／ 代表番号こちら→058-216-8995 「Indeedの求人を見てお電話しました！」とお伝えいただけるとスムーズです！ ---------------- 「もっと一人ひとりと、じっくり言葉の コミュニケーションを楽しみたい」 そんな想いを持つ言語聴覚士さんのための、 新しい舞台です。 定められたメニューを 実施するだけのアプローチではなく、 遊びやビジョントレーニング を活用し、 子どもが楽しみながら「伝えたい！」と思える アプローチを大切にしています。 あなたのSTとしての知見を、 子どもの 一生を支える「ことばの土台作り」に活かしませんか？ 【具体的な業務内容】 ✅1対1や少人数での個別訓練 ✅言語機能の評価やプログラム作成 ✅発音やコミュニケーションの訓練 ✅保護者対応やシステムでの記録 【入社後の流れ・キャリア】 まずは当施設の理念や子どもたちの顔を 覚えることからスタート。 ベースプログラムがあるため、STとしての 独自の視点を プラスしながら、徐々に 個別プランの作成等をお任せします。 頑張りは2年で月5万UPの実績がある昇給制度で しっかり還元。 将来的には管理者候補として、 施設運営に携わる道も選べます。