募集情報
未経験・初心者OK！年間休日120日・ワークライフバランス充実／反響営業メイン・20代若手が活躍中！
アピールポイント: ///////////////////////////////////////// 【社員インタビュー】 ◇Fの場合（2018年入社） 前職は美容材料の営業。物足りなさを感じていた時、 友人がホームプランナーで成長していく姿に刺激を受け、 「自分も挑戦したい」と相談したことをきっかけに入社を決意。 “ここなら成長できる”と確信して飛び込む。 今では不満を口にすることもなく、 前向きに取り組める自分に変われていることを実感。 ◇Sの場合（2022年入社） 起業を機に大学を中退し、飲食やエステを経営。 そこで出会った不動産業界の人の姿が「かっこいい」と心に残り、 強く興味を持ったのがきっかけ。 コロナ禍のタイミングで宅建を取得し、 不動産で勝負する決意を固める。自主性を尊重し、 成果が給与に直結するホームプランナーに惹かれ 「ここで挑戦しよう」と入社。 ◇Tの場合（2023年入社） 大学時代から不動産に関心あり。当初は大手志望だったが 「埋もれるより自分の力を発揮できる環境がいい」と思い、 実力主義で成長できるホームプランナーを知る。 「ここでなら加速できる」と感じて入社を決意。 ◇Iの場合（2023年入社） 高校卒業後、自動車部品工場で5年勤務。将来に不安を覚え、 身内の勧めで宅建を取得し不動産業界へ。 複数社に内定いただいたが、自由な社風と 幅広い挑戦ができる環境に惹かれホームプランナーへ。 入社2年目で年収は前職の3倍に！ 努力が成果になる実感を得て邁進。 ◇SKの場合（2017年入社） 条件面に惹かれ事務職で入社。7年間営業事務を続けるうちに 「自分も挑戦できる」と思うようになり営業へ転身。 不安もあったが飛び込んだことで成果がつき、 自信も生まれ自分の成長を実感しながら継続している。 -------------------------------------------- ＜企業紹介＞ ＼若手の成長の機会あり！若い力をバックアップ／ 名古屋を拠点に7,400件超えの取引実績を誇り 「不動産価値を最大化させるプロフェッショナル」として、 仲介・買取再生・投資運用など多岐にわたる事業を展開し 地域で圧倒的な存在感を築いてきました。 経営理念は「顧客の利益を最大化し、 最高の結果を継続的に提供すること」。 目先の利益ではなく、“人と人との信頼”を ベースにした仕事を徹底しています。 HP：https://www.homeplanner.co.jp/
