• 正社員

株式会社ユニークプラス

勤務地

勤務地: 今年事務所を移転したばかりの綺麗なオフィスで一緒に働きましょう！ 出社日以外は、自宅からの 直行直帰OK。 オフィスには屋外喫煙所やバルコニーもあり、 リフレッシュしながら働ける環境が整っています。

仕事内容

アピールポイント: 【社員インタビュー（4年目・リーダー）】 〜「評価されない環境」から抜け出したかった〜 前職は年功序列で、成果を出しても評価は横並び。 ここでは年齢や社歴に関係なく、 結果を出せば収入もポジションも上がる。 そのシンプルさに惹かれて転職しました。 〜成果が出る“理由”がある営業〜 扱うのは知名度のある大手商材。 しかも事前アポイント制なので、提案に集中できます。 感覚ではなく、 「なぜ取れたのか」「どうすれば再現できるか」を チームで共有する文化があるのも大きいです。 〜次は、チームを伸ばす側へ〜 今は自分の数字だけでなく、 後輩の育成やチーム運営にも関わっています。 現場で結果を出し、その先にマネジメントがある。 本気で成長したい人には、チャンスが多い会社です。

求める人材: ■ 必須条件 ・普通自動車免許（AT可） ・基本的なビジネスマナー（未経験でも可／学ぶ意欲があればOK） ■ 歓迎する人物像 ◎ 現場理解 → マネジメント という成長ルートを歩みたい方 ユニークプラスは「現場を知らない管理職はつくらない」方針。 まずは営業を経験し、その後“チームを見る側”へステップアップしたい方を歓迎します。 ◎ 自分の成果だけでなく、仲間の成長にも喜びを感じられる方 ・後輩育成に興味がある ・仕組み改善や組織づくりに関わりたい ・チームで成果をつくる方が燃える そんなタイプが向いています。 ◎ 成長したい・キャリアを切り拓きたい強い思いがある方 年功序列ではなく完全実力主義。 ・1年で主任 ・2〜3年で係長／課長 ・最短5年で部長 実際にこういった昇格例があります。 ◎ 課題発見力や柔軟な思考がある方 営業の工夫、チームの課題、業務フロー改善。 小さな会社だからこそ、あなたのアイデアが事業に直結します。 ■ こんな方なら“ほぼ即戦力”です ・リーダー経験（アルバイト含む） ・チームの数字管理の経験 ・営業で「やれば成果が出る」を体感してきた ・人のために動けるタイプ ・壁にぶつかっても折れにくい ■ 未経験からでも挑戦できます 現在の管理職の多くが未経験スタート。 「人と話すのが好き」「頑張りたい」という気持ちさえあれば問題ありません。

• 固定時間制
• 交通費支給
• 昇給あり