• 正社員

株式会社ケイトマン・ザ・スカイ

仕事内容

アピールポイント: ■福利厚生 交通費支給、マイカー通勤可、駐車場補助制度、制服貸与 早朝勤務手当、資格取得支援制度、航空券優待制度、年1回航空券支給制度、不動産会社紹介支援、移住相談支援、社内研修制度など

仕事内容: ■職務内容 同社は石垣空港において国際線グランドハンドリング事業を展開し、「八重山から世界へ」を掲げながら急成長を続けています。 現在、台湾を中心とした国際線需要の拡大に伴い、さらなる増便計画が進行しており、今後も継続的な事業成長が見込まれています。 本ポジションでは、グランドハンドリング業務全般の現場運営および組織マネジメントに携わっていただきます。 単なる現場管理職ではなく、将来的にはステーションマネージャーや事業責任者として組織づくりや経営にも関わっていただくことを期待しています。 【主な業務内容】 ・ランプサービス部門の運営管理 ・航空機誘導（マーシャリング）業務の管理 ・貨物・手荷物搭載業務の管理 ・オペレーション部門の運営管理 ・航空会社との調整業務 ・安全品質管理 ・スタッフ教育および人材育成 ・シフト作成および労務管理 ・新規採用メンバーの育成 ・業務改善活動の推進 ・運航トラブル発生時の対応 ・国際線増便に伴う組織体制構築 ・事業拡大に向けた経営陣との協議 同社では、現場に大きな裁量が与えられており、現場判断で組織改善や運営改善を推進できる環境があります。 大手航空会社や大手ハンドリング会社のような縦割り組織ではなく、「どうすればもっと良くなるか」を現場主体で考え、実行することができます。 また、創業間もない成長企業だからこそ、将来的に経営幹部や事業責任者として活躍できるチャンス有 。 【同社の魅力】 〇石垣島トップクラスの給与水準 同社では「島だから給与が低い」という常識を変えることを目指しています。 航空業界経験者やマネジメント経験者については、経験や能力を正当に評価する報酬制度を整備しています。 石垣島内では非常に高い給与水準を実現しており、実績に応じてさらなる昇給も可能です。 〇国際線専門企業としての成長性 ・台湾路線を中心に国際線需要が急拡大 ・今後も増便計画あり ・新規航空会社との取引拡大 ・フェリー事業や免税店事業など関連事業も拡大中 ・地域インフラ企業としての存在感が拡大 石垣空港国際線の成長とともに、自身のキャリアも大きく成長させることが可能です。 〇業界経験者から選ばれる理由 実際に同社にはANA・JAL等大手グランドハンドリング会社出身者が多数在籍。 自由度の高い働き方、社風、待遇様々ありますが是非面談で話を聞いて下さい ■募集背景 石垣空港国際線は今後も継続的な増便が予定されており、現場組織の強化が急務となっています。 現在も複数名のマネージャーが活躍していますが、今後の事業拡大を見据え、現場運営と人材育成を担えるマネジメント人材の採用を進めています。 特に航空業界経験を有し、若手育成や組織運営に携わった経験をお持ちの方には、将来的なステーションマネージャー候補として大きな期待を寄せています。 同社は創業フェーズから成長フェーズへ移行しており、今後の会社づくりに深く関われる非常に希少なタイミングでの募集です。