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日世株式会社

【製造管理職候補(工程・業務改善リーダー)】DX推進/改善提案が通る風土 機械製造オペレーター/ラインマネージャー

当社南アルプス工場の製造課にて、工程・業務改善やDX推進を担う管理職候補ポジションです。現場の改善活動やマネジメント強化を通じ、組織力向上に貢献いただきます。

  • 月給339,761円~408,951円

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です
応募情報は職業紹介事業者に送信されます

勤務時間

勤務時間

固定時間制 就業時間 08:30~17:30(1日あたり所定労働時間08時間) 休憩:60分 残業:有 備考:

休日休暇

休日 休日:125日 (内訳) 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 夏季3日 年末年始6日 その他(創立記念日1日,年末年始7日(12/29~1/4)) 有給休暇:有(10~22日)(労働条件備考欄を参照)
勤務地

勤務地

日世株式会社

山梨県南アルプス市大師811-1

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予定勤務地 山梨県南アルプス市 勤務地 勤務地① 事業所名:南アルプス工場 所在地:山梨県 南アルプス市 大師811-1 最寄駅: 喫煙環境:敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり) 備考: 転勤:当面無

仕事内容

仕事内容

企業・求人の特色 ■ソフトクリームミックスをはじめコーンやフリーザー等、業界トップクラスの多彩な商品構成で圧倒的なシェアを獲得! ■社内コミュニケーションがよく取れており上司からの手厚いサポートもある為、孤立感を感じる事なく働ける環境です

企業名 日世株式会社 求人名 【製造管理職候補(工程・業務改善リーダー)】DX推進/改善提案が通る風土 仕事の内容 当社南アルプス工場の製造課にて、工程・業務改善やDX推進を担う管理職候補ポジションです。現場の改善活動やマネジメント強化を通じ、組織力向上に貢献いただきます。 ■改善活動の推進(製造DX含む) ■現場の課題抽出と改善プロジェクトの推進 ■製造ラインの管理・安定操業の推進 生産計画の遂行、品質・歩留まり・効率の改善、トラブル対応 ■人材育成・チームマネジメント 部下との連携、若手育成、評価・面談、コミュニケーションの活性化 募集職種 【製造管理職候補(工程・業務改善リーダー)】DX推進/改善提案が通る風土

対象となる方

必要な経験・能力等 【必須/求める人物像】製造現場での実務・オペレーション管理経験。継続的なコスト改善・工程改善の実績。上流から下流まで幅広く関わった経験。 【本ポジションの面白味】 第一工場の製造オペレーション管理および現場改善活動を担当。コスト削減・作業性・安全性向上を目指した業務改革を推進します。電子帳票システムやVR・動画を活用した技能伝承など製造DX(スマートファクトリープロジェクト)にも携わり、末端社員まで改善マインドを浸透させる組織づくりも期待されるポジションです。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車

仕事の特徴

  • 業界未経験者歓迎
  • 資格取得支援あり
  • 固定時間制
  • 土日祝休み
給与/待遇

給与/待遇

月給339,761円~408,951円 想定年収 599万円~730万円 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥339,761~¥408,951 基本給¥319,671~¥386,061 諸手当¥20,090~¥22,890を含む/月 ■賞与実績:年3回、年間6.00か月 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 試用期間 有 期間:6ヶ月 備考:変更無

試用期間

試用期間あり 試用期間6ヶ月。

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 制度、設備 時短制度 (一部従業員利用可) 自転車通勤可 (全従業員利用可) 出産・育児支援制度 (全従業員利用可) 資格取得支援制度 (一部従業員利用可) 研修支援制度 (全従業員利用可) 従業員専用駐車場あり (全従業員利用可) その他制度 退職金:有 社会保険:健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅:有 その他制度:昇給制度、財形貯蓄、リフレッシュ休暇、育児休業・介護休業、育児・介護の短時間勤務制度 制度備考:【その他制度】時差出勤制度(一部従業員利用可)、表彰制度(賞与特別表彰・永年勤続)、従業員持ち株制度、従業員貸付制度、ジョブローテーション制度(自ら手を挙げて、他部門・他職種にチャレンジ)、定期健康診断・予防接種・社外オンライン医療相談サービス、保養所(熱海・白浜)等 【手当】■住宅手当:14,870円~37,440円■家族手当、家賃補助手当等は条件を満たした場合に支給。 【賞与】年3回(7月・12月・3月) 【昇給制度】年1回(4月)(2023年度昇給実績:1月あたり14,600円) 【退職金】勤続2年以上の場合支給(満50歳に達した時点で勤続1年以上とならない場合は支給対象外)
職場環境・雰囲気

職場環境・雰囲気

配属先情報 南アルプス工場 FP生産部生産グループ製造課

その他

その他

備考 【有給休暇】 11/19までに入社の場合、入社時で2日~最大10日付与。以降毎年12/20に10日~最大22日付与。 (業務内容の変更の範囲)当社業務全般 (就業場所の変更の範囲)本社および全国の支社、営業所 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容:■ソフトクリームの関連資材/乳製品/フルーツプレパレーションの製造販売 ■小型万能全自動充填機のレンタル ■包装資材の仕入販売 設立:1947年05月 代表者:代表取締役社長 吉田 文治 従業員数:1,193人 平均年齢:37.9歳 資本金:481百万円 株式公開:非公開 本社所在地:〒567-0042 大阪府茨木市 宇野辺1丁目1番47号 本社以外の事業所:■東京支店 ■営業所:札幌/仙台/前橋/名古屋/金沢/広島/高松/福岡 ■工場:東松山/南アルプス/びわ湖/高槻 関連会社:■東京日世フードサプライ(株) ■日世ベトナム(株)■有限公司:日世(昆山)食品/煙台日世食品/日世(中国)投資/日世(青島)電機/日世(い坊)食品有限公司他 その他備考・企業からのフリーコメント:《~ソフトコミュニケーションで世界を結ぶ日世~》 ■1951年に日本でいち早くソフトクリームを紹介して以来、長きにわたりパイオニアとしてソフトクリームの普及に努めてきました。 現在、コーン/ミックス/フリーザーを含めた全ての関連商品を供給できる、業界屈指のソフトクリーム総合メーカーに成長しました。 ■海外有力メーカーとの技術提携や高品質で安全性の高い自社技術開発を通して、より上質の製品づくりを追求し ソフトクリーム関連商品に加えて喫茶資材、フルーツプレパレーション(フルーツ調製品)等にも商品ラインアップを拡大しています。 ■ぶどう味や抹茶味など、観光地に行くと誰もが一度は目にした事があるご当地アイスの企画/製造を手掛け、 大手食品メーカーやファーストフード、ファミリーレストランへのOEMや中国などへの海外進出にも積極的に取り組んでいます。 ◎自分が得た情報や経験は、惜しみなく人と分かち合い共有する社風があります。上下関係もフラットで、のびのびと仕事ができます。 決算情報:決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位:単体
応募情報

応募情報

採用予定人数

1名

選考プロセス

選考内容 面接回数:2~3回(目安) 筆記試験:有 その他(適性検査) 採用人数:1名 求人エントリーにあたって この求人はリクルートエージェント(株式会社インディードリクルートパートナーズ運営)が掲載する求人情報の一部のみの転載です。 ※本ページで応募ボタンをクリック後、リクルートエージェントに新規会員登録またはログインいただき、求人内容を確認後正式な応募手続きをお願いいたします。 ※応募のタイミングによっては本求人は掲載を終了している可能性がございます。あらかじめご承知おきください。

紹介企業情報

紹介企業情報

会社名

リクルートエージェント

事業内容

職業紹介

所在住所

〒100-6640 東京都千代田区丸の内1-9-2 グラントウキョウサウスタワー

代表者

代表電話番号

0368351111

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  • 月給339,761円~408,951円

  • 就業時間 08:30~17:30(1日あたり所定労働時間08時間) 休憩:60分 残業:有 備考:

    • 土日祝休み
    • 固定時間制

    掲載開始日:2026/09/02

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    原稿ID:cc9083fc21dcca3b

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