• 正社員

体感クラブ　レスリ　上天神

職種/仕事内容

仕事内容 ――＋・―――――――――――――――― 子どもたちの未来を育む！児童指導員として あなたの情熱をAMENAで活かしませんか？ ――――――――――――――――・＋―― 「子どもの頃からもっとしっかり サポートしていれば、成人になって、 もっと周りの人たちと上手く話せたり、 社会と関わっていけるのに！」 そんなもどかしさを抱えていたのは、 株式会社AMENAで児童指導員として 活躍する落合さん（40代男性）。 約10年前、成人向けの障がい者施設で 働いていた落合さんは、 障がいを持つ子どもたちの療育の重要性を 強く感じていました。 そんな時、業界の食事会で 当社代表の野中と出会い、意気投合。 「障がいは、持ちたくて持っているもの ではない。我々大人が環境を整え、 一致団結してサポートすれば、 障がいを持つ子どもたちも 社会で問題なくやっていけるはずだ」 という共通の信念が、 落合さんをAMENAへと導きました。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 【最長12年の寄り添い。 子どもたちの成長を間近で見守る喜び】 AMENAでは、小学校入学から 高校卒業までの最長12年間、 子どもたちと深く関わることができます。 「この7歳から18歳までの大切な時期を 一緒に過ごさせてもらえるのは、 自分にとっても幸せなこと」 落合さんは、そう語ります。 もちろん、責任も重大です。 だからこそ、最初は不安そうにしていた 子どもたちが少しずつ心を開き、 笑顔を見せてくれるようになる過程が、 大きな喜びとして返ってくるのです。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 【「ここは楽しい場所」へ！ 心を開いた男の子のエピソード】 落合さんが特に印象に残っているのは、 小学校中学年で施設に来た男の子との エピソードです。 最初は不安でいっぱいだった男の子ですが、 2、3回通ううちに、 「ここは楽しい場所なんだ！」 と気づいてくれたそうです。 しかし、慣れてきた半面、 ものを投げたり、いたずらをしたりと、 周囲の反応を試すような行動も…。 「何が悪いのか分かっていない状況で、 むやみに注意はしませんでした」 と落合さん。 彼がとった行動は、 とにかく一緒に思いっきり遊ぶことでした。 会議や事務作業があった日でも、 その子が来る日は1日スケジュールを空け、 全力で向き合いました。 そうすることで男の子は少しずつ心を開き、 2年ほどかけてルールを理解し、 カリキュラムに沿って 活動できるようになりました。 落合さんは、 この関わり方を他のスタッフにも共有。 結果的に、男の子は誰とでも スムーズにコミュニケーションを 取れるようになったのです。 「その子が好きなことをみんなで 思いっきり楽しんで、人と関わるのって 楽しいことなんだよ！と伝えたんです」 と嬉しそうな表情で落合さんは語ります。 そして、この男の子はAMENAを卒業後、 成人向けの施設で元気に活動しています。 「今まで大変なこともあったけど、 こういった報告をもらうと本当に嬉しい」 と落合さんは目を細めます。 他にも、卒業後に就職した子から 手紙や年賀状が届いたり、就職した 子がいる販売店に買い物に行ったりと、 子どもたちの成長した姿を見られることが、 日々の大きなモチベーションに なっているそうです。 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ 【あなたの「子どもたちのために」という 想いをAMENAで形にしませんか？】 AMENAで活躍している約8名のスタッフの ほとんどが、これまで障がい分野に関わりの なかった方々です。 彼らがAMENAに転職してきた理由の多くは 「身近に障がいを持つ子がいて、専門的な サポートをしてあげられなかった」 「保育所で障がいの ある子に対応できなかった」 といった悔しい経験から 「障がいを持つ子どもたちに 特化したサポートがしたい！」 という強い想いを抱いたことでした。 現在、このようなサポートを 必要としている子どもたちは大変多く、 施設もまだまだ足りていない状況です。 そんな現状を何とかしようと、 真剣に子どもたちの未来を創造しようと しているのが代表の野中です。 私たちは、あなたの 「子どもたちのために何かしたい」 という情熱を歓迎します。 以下のいずれかの資格をお持ちの方、 または何らかの児童施設で 社員・パート問わず2年以上の 実務経験があればご応募いただけます。 ※その他の必須条件については 求める人材の項目をご確認ください。 ＊児童指導員任用資格、幼稚園教諭、 教員免許、保育士、 社会福祉士、精神保健福祉士 「資格はあるけど経験に不安がある…」 「ブランクがあるけど子どもと関わりたい」 そんな方々も問題なく活躍できる環境です✨ 「この経験で応募できるのかな？」 と不安な方も、まずは一度ご連絡ください！ お話だけでも聞きに来ませんか？ 見学だけでも大歓迎です！ ぜひ私たちと一緒に、 子どもたちの未来を創る仕事をしませんか？ ✅具体的な仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 障がいを持つ小学生～高校生を対象に、 遊びや運動を通じて社会性や コミュニケーション能力を育む 運動療育指導や送迎業務をお任せします。 その他、資料作成などの事務作業や 会議への参加もしていただきます。 ✅「運動療育って難しそう…」 そんな心配は不要です！！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当施設が提供する「運動療育」は、 特別な専門知識がなくても大丈夫。 体を動かす遊びを通して、 子どもたちが「できた！」を 実感できるようなサポートを行います。 例えば、スキップができなかった子が 笑顔で跳べるようになったり、 集団行動が苦手だった子が 友達と協力できるようになるなど、 日々感動の瞬間に立ち会えます。 ✅当施設のポイント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ⏩一人ひとりと深く関係を築ける: 1日10人～14人ぐらいを 5～7人のスタッフで見るため、 一人ひとりの成長にじっくり向き合えます。 現在は30代～40代の方中心に活躍中です！ ⏩手厚いサポート体制: 最初は先輩がついて一緒に業務を行います。 不安が解消できるまでしっかり支えるので 安心してください。 独り立ち後も、 常に周りには先輩スタッフたちがいるので 困りごとなどがあれば、 いつでもフォローします。 ✅1日のスケジュール例 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 9:30～/出勤･朝礼 10:00～/遊び道具の準備やお掃除､ ファイル整理などの事務作業 12:00～13:00/休憩 14:30～/学校までお迎え(2校ほど) 15:30～/運動療育 17:30～/送迎開始(2～3人送迎) 18:00～18:30/退勤

勤務地

アクセス

交通・アクセス 「伏石」駅より徒歩12分

勤務時間

シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 ◆9：30～18：30（実働8時間） ※休憩時間：12時～13時（60分） ※残業ほぼなし

給与

月給185,000円以上 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 18万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり5000円 〜 1万円 【一律手当】 ＊資格手当5000円～1万円 └実務経験2年以上でも支給 └保育士資格の場合は1万円 ◎昇給あり ◎賞与年2回 ◎残業代別途支給 【給与例】 給与例 ＜年収例＞ ◇入社6年目：400万円 （月給24万円＋手当＋賞与） ◇入社10年目：530万円 （月給32万円＋手当＋賞与）

休日休暇

休日休暇 【休日】 年間休日110日以上 完全週休2日制（日・祝定休+他1日） 【休暇】 ◎有給休暇 ◎年末年始休暇 ◎夏季休暇

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■交通費支給（1日300円まで） ■車通勤OK（無料駐車場完備） ■制服支給 ■退職金制度 ■資格取得支援制度

職場環境・雰囲気

職場環境 【複数の施設を運営】 障がい者福祉関連､ 放課後デイサービス等の施設を運営。 ＊相談支援センター Freedom ＊児童発達支援 ふわり ＊ケアセンター流 ＊体感クラブ レスリ 上天神 ＊体感クラブ レスリ 三木