- 正社員
株式会社シトラス
介護スタッフ
約60項目の評価制度で昇格基準を明文化!「経験を積んでも、なぜか上に上がれない」「勤続年数が全て」といった主観評価とは無縁で、何ができれば次のステップに進めるのかが入社初日から明確にわかります!管理職育成研修も整っているため、昇格後に急に放置される心配もなし。「現場だけで終わりたくない」という意欲を、しっかり活かせる有料老人ホームです!
アクセス: 泉北高速鉄道「泉ヶ丘」駅より狭山ニュータウン線バス「槇塚台センター」徒歩3分
株式会社シトラス
月給261,000円~340,000円
勤務地
株式会社シトラス
大阪府堺市南区槇塚台1丁11-6
株式会社シトラス
勤務地: 住宅型有料老人ホーム ハーモニー槇塚台 ※法人内異動の可能性あり(羽曳野市・堺市) スタッフ数:12名
アクセス
仕事内容
アピールポイント: 【特徴・メリット】 実務未経験者の方は、弊社の費用負担で実務者・介護福祉士の資格を取得いただける資格取得支援制度があります。 現場経験を積み、実績に応じて施設長やサービス提供責任者(「サ責」)といった管理職へのキャリアアップも可能です。 また、弊社では来年に大阪で4店舗目のグループホームの開設を予定しています。 オープニングの管理スタッフとして、ご希望次第では新しい施設の立ち上げメンバーを経験いただくことも可能です。 【募集背景】 利用者様の増員のため、スタッフ大募集! 入居者数38名 (定員40名) 入居者男女比 4:6
仕事内容: \\POINT// ■ 夜勤でしっかり稼ぎたい方、大歓迎! 月平均で3〜5回の夜勤に入れます。 夜勤手当は1回7,000円支給。 「夜勤で収入を作りたい」という経験者の希望に応えられる体制です。 ■ 介護のやり方で悩まない評価制度を整備 約60項目の評価制度を設け、 「人によって言うことが違う」「やり方の正解が分からない」 といった現場のズレが起きにくい仕組みを作っています。 介護方針を明文化することで、人間関係のストレス軽減につなげています。 ■ 現場スタッフの不安を溜め込ませない体制 利用者様への対応やケアの方向性について、 疑問点や不安を一人で抱え込まないよう、 施設長との個別面談・定期的なスタッフ面談を実施しています。 「何を意識して働けばいいのか分からない」状態を防ぎます。 ■ 入社前に職場の雰囲気を確認できます 応募前・面接前に、 現場スタッフとのカジュアル面談を実施可能。 入社後のギャップが起きないよう、 実際の雰囲気を事前に知ったうえで判断していただけます。 ■ 経験を活かし、安心して長く働ける環境 これまでの介護経験を尊重しつつ、 チームとして統一した方針のもとで働ける職場です。 「転職したばかりなのに、また一から人間関係で悩む」 そんな転職を繰り返さないための環境づくりを行っています。 【仕事内容】 有料老人ホームにて、ご利用者様が日々の生活を楽しく過ごしていただけるようなサポートをお願いします。 【具体的には】 ・食事補助 ・入浴 ・お部屋の掃除 ・シーツ交換 といった、簡単な日常生活のお手伝いが中心です。
対象となる方
求める人材: 【必須条件】 介護職員初任者研修修了以上 (旧ヘルパー2級) 実務未経験者もOK!特に未経験でスタートした20代・30代が活躍中です! 人間関係で悩まれた経験のある方、ブランクのある方も歓迎します。 夜勤勤務可能 (月平均で3〜5回ほどあります) 【歓迎条件】 ・経験者歓迎!ブランクOK! ・ 新卒、第二新卒歓迎 ・ 学歴・性別・年齢不問 【歓迎資格】 ・介護職員初任者研修 (旧ヘルパー2級) ・実務者研修(旧ヘルパー1級) ・介護福祉士 ・看護師
仕事の特徴
- 交通費支給
- シフト制
- 昇給あり
給与/待遇
試用期間
待遇・福利厚生
その他
応募情報
採用予定人数
1名
会社情報
いま見ている求人へ応募しよう!
アクセス: 泉北高速鉄道「泉ヶ丘」駅より狭山ニュータウン線バス「槇塚台センター」徒歩3分
月給261,000円~340,000円
勤務時間・曜日: 1ヶ月ごとのシフト制 ・早出 ・日勤 ・遅出 ・残業ほぼなし (1)7:00~16:00 (休憩60分) 早出 (2)9:00~18:00 (休憩60分) 日勤 (3)11:00~20:00 (休憩60分) 遅出 夜勤 (4)16:00~翌9:00 (拘束17時間/勤務15時間、休憩2時間) 【1週間の勤務例】 月曜日:休み 火曜日:休み 水曜日:日勤(9:00~18:00 /休憩1時間) 木曜日:日勤(9:00~18:00 /休憩1時間) 金曜日:日勤(9:00~18:00 /休憩1時間) 土曜日:日勤(9:00~18:00 /休憩1時間) 日曜日:日勤(9:00~18:00 /休憩1時間)
- シフト制
掲載開始日:2026/03/31
原稿ID:cd4b0b45791c93bc
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