TOP
勤務時間
勤務地
仕事内容
給与/待遇
その他
応募情報
紹介企業情報
おすすめ求人

正社員
株式会社アールプランナー

【若手採用】技術職/136433

【愛知】インセンティブありの住宅施工管理！【東証グロース上場企業！】

月給250,000円～400,000円

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です
応募情報は職業紹介事業者に送信されます

勤務時間

固定時間制勤務時間・曜日: 【勤務時間】09:45～18:45 【休憩時間】60分

休日休暇

休暇・休日: ■完全週休2日制（火・水曜日） ■年末年始休暇 ■GW ■夏季休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇(入社後10日間〜最大20日） ●年間休日／115日 ※詳細は社内カレンダーによる ※4連休推進制度(年末年始・ GW・夏季休暇を除く)を設け、4日以上の連休取得も可能です。

勤務地

株式会社アールプランナー

愛知県名古屋市東区東桜

勤務地: 【アールプランナー栄オフィス】　名古屋市東区東桜1ｰ13ｰ3 NHK名古屋放送センタービル10階【アールプランナー天白オフィス】　名古屋市天白区井口1-1907 【アールプランナー岡崎オフィス】　岡崎市上里2-14-18

仕事内容

アピールポイント: 【建設・設備・インフラ…技術職の魅力！】「カタチに残る仕事がしたい！」そんな20代・30代に注目されている職種です✨ ／　モノづくりの最前線に関われる！　図面から建物・設備が完成する　達成感は格別！＼《ここが魅力！》 ⭕️需要が安定・なくならない仕事！ ⭕️「手に職」をしっかり習得できる環境！ ⭕️ていねいな指導で基礎からのスタート！ ⭕️いろんな専門スキルが身につく！

仕事内容: ＜こんな方にピッタリ!!＞ ★若いうちにキャリアアップを目指したい方 ★これまでの経験やスキルを活かして働きたい方 ★仕事とプライベートを両立させたい方 ★安定した環境で長く活躍したい方 ▶20代・30代の若手が中心となって活躍中！ ▶さらなるスキルアップを目指している方 ▶新しい仲間と共に成長できる職場です♪ 注文住宅・分譲住宅の建築施工管理・現場監督をお任せします。【具体的には】 ■施工管理として担当いただく現場は年間20～30棟、工期は100～120日。工程・安全・品質管理を行っていただきます。 ■全体のスケジュールを策定し、工程毎に職方さんや協力パートナー企業を選定・依頼。着工後は「スケジュールに遅れがないか」「安全に施工しているか」「正しく施工されているか」「予算を超えることはなさそうか」といった4つの観点から施工現場を管理してください。【技術者を大切にする風土があります】技術職が社員の約3割を占めているのが当社の特徴のひとつ。施工管理・設計・IC・エクステリアプランナー・積算発注・アフターサービス、住宅分野における専門家が社内に揃っています。社内にはそんな技術職をサポートする専門部署も設置。よりよい家づくりのために、全社を挙げて現場を支えています。

対象となる方

求める人材: 学歴不問／年数を問わず建築・リフォーム・住宅・不動産業界での経験がある方　 ※特に設計経験者は歓迎 ✅️学歴や資格は、特に必要ありません。 ✅️20代若手でセコカンになった方多数！ ◎20代～30代多数活躍中！！ ◎男性・女性問わず活躍中！ ◎同業からの転職OK！ ◎ブランクからの復帰にも！＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ “ものづくりに携わりたい” 完成までの「過程」そのものを楽しめるタイプにおすすめの仕事です。＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊技術職、製図スタッフ、製図、CAD CADオペレーター、CAD設計スタッフ施工管理、セコカン、建築施工管理技術者建築設計、建築施工などでお探しの方に！ ✅️CAD系 ■CAD利用技術者試験 ■建築CAD検定 ■自動車・機械メーカー ■建築CAD検定試験准１級 ■建築CAD検定試験２級 ■建築CAD検定試験３級 ■CAD利用技術者１級 ■CAD利用技術者２級でお探しの方は注目！！ ✅️施工管理 ■建築科・土木科などの工業系 ■建設系 ■建設会社での経験 ■一級建築士 ■二級建築士 ■木造建築士 ■１級建築施工管理技士 ■２級建築施工管理技士 ■技術士（建設部門）などで生計を立てたい方も！

仕事の特徴

固定時間制

給与/待遇

月給250,000円～400,000円

試用期間

試用期間なし

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生: ■社会保険完備（厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険） ■月次業績手当（インセンティブ） ■スマートフォン・タブレット端末貸与（職種によります） ■社用車貸与（営業・施工管理に限ります） ■定期健康診断 ■社員旅行（行き先：ハワイ、セブ島、韓国、九州 ※2019年実績） ■OJT研修 ■その他社内外研修制度・シーズンイベントあり【制度】 ■従業員持株制度：拠出額に対して、月々10％奨励金付 ■確定拠出型年金　※加入者が毎月一定額の掛金を拠出し、自らで運用するものです。　　毎月積み立てられた掛金を将来的に給付金として受け取る制度です。 ■資格取得祝い金制度　※手当対象となる資格を在籍中に取得し、登録した方へ祝い金を　　進呈しています。 ■表彰制度　※3月・9月に実施。半期ごとの目標達成者が対象・報奨金有り ■住宅社員割引制度 ■慶弔見舞金制度 ■フレックス制度 ■4連休推進制度　※年末年始・GW・夏季休暇を除く日程で取得を推進しています。・出産・育児休暇制度（取得実績有・男性の取得実績もあります）・介護休暇制度・慶弔休暇制度

その他

その他: 有料職業紹介事業者名：株式会社都築産業有料職業紹介許可番号：21-ユ-300413 本求人は株式会社都築産業にて採用支援をしている求人です。本求人への応募によって、個人情報の取り扱い指針に同意した上で、株式会社都築産業に個人情報を提供するものとみなされます。雇用形態: 正社員給与・報酬: 250,000円 - 400,000円月給平均所定労働時間（1か月当たり）: 168時間