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トヨタ自動車株式会社

職種/仕事内容

企業名 トヨタ自動車株式会社 求人名 [CE]【愛知/品質管理】次世代電池(全固体電池、新構造リチウムイオン電池) 仕事の内容 トヨタでは電池開発から電池生産技術開発・生産準備まで社内で一貫して行っています。品質管理エンジニアとしてトヨタが大切にしている品質をリードし社内外関係者と連携しながら量産立ち上げに貢献する仕事です。 【詳細】監査的な役割にとどまらず、品質のつくり込みを行います。 ■電池セル、パック 製造工程の品質管理 ■電池セル、パック 仕入先の品質管理 ■品質管理に必要な測定、評価の装置導入 【やりがい】自動車の電動化は、脱炭素という世界共通の環境課題に対する取り組みであり、社会的意義の大きな分野です。技術的にも、まだ世の中にない全固体電池や新構造の電池の実現に携わることができます。 募集職種 [CE]【愛知/品質管理】次世代電池(全固体電池、新構造リチウムイオン電池)

勤務地

勤務時間

フレックスタイム制度 就業時間 （1日あたり所定労働時間08時間）フレックスタイム制あり（コアタイム無） 休憩：60分 残業：有 備考：

給与

月給340,000円以上 想定年収 630万円～950万円 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥340,000～ 基本給￥340,000～を含む/月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 無

休日休暇

休日 休日：122日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 その他（会社カレンダーで指定する休日） 有給休暇：有（10～20日）（入社年月により付与日数が異なります）

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 制度、設備 在宅勤務 （一部従業員利用可） 副業OK （一部従業員利用可） 時短制度 （全従業員利用可） 出産・育児支援制度 （全従業員利用可） 継続雇用制度(再雇用) （一部従業員利用可） 社員食堂・食事補助 （全従業員利用可） 託児所あり （全従業員利用可） 従業員専用駐車場あり （全従業員利用可） その他制度 退職金：有 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：有

職場環境・雰囲気

配属先情報 次世代電池（全固体電池、新構造リチウムイオン電池）の品質管理業務（スタッフ・チームリーダー）

その他

採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：自動車および関連部品の製造・販売、その他 設立：1937年08月 代表者：代表取締役社長 佐藤 恒治 従業員数：70,056人 平均年齢：39.6歳 資本金：635,401百万円 株式公開：プライム市場 主な株主：日本トラスティ･サービス信託銀行 豊田自動織機 日本マスタートラスト信託銀行 本社所在地：〒471-8571 愛知県豊田市 トヨタ町１ 本社以外の事業所：東京本社、名古屋オフィス、東富士研究所、各工場など および海外事業所 関連会社：豊田自動織機、愛知製鋼、ジェイテクト、トヨタ車体、豊田通商、アイシン、デンソー、トヨタ紡織、豊田中央研究所、豊田合成 ほか その他備考・企業からのフリーコメント：【ミッション】カーボンニュートラル社会への貢献、良品廉価な電動車を実現するため、社内外のモノづくり力を結集し、競争力ある電池を量産化することが組織のミッションです。当該業務では、業務上、米国の輸出規制強化に関する情報を扱うため、個人ごとに情報へのアクセス権を管理するなど、情報管理の徹底を図っています。【在宅勤務】在宅勤務可能な制度、環境が整っています。実機での評価や生産準備等の現地現物が必要な業務、また面着でのコミュニケーションを考慮し在社するケースも比較的多いですが、必要性・業務効率に応じて使い分けしています。 【採用背景】これまでの自動車生産で培った品質管理に電池領域の品質管理を融合し、トヨタの電池品質管理の基盤づくりを加速するため、電池または電池関連領域で高い専門性を有する人材を必要としています。 決算情報： 決算期2024/03 売上高45,095,325百万円 経常利益5,578,695百万円 ※決済単位：連結