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株式会社創生事業団　エイジ・ガーデン四條畷

仕事内容

仕事内容 はじめまして。 スパークルキャリアの代表を務めている藤原と言います。 人材コンサルタントをかねていますので、 転職を検討中のみなさまにも、 いずれお会いすることになるかもしれません。 私ども、スパークルキャリアは、 人生の「きらめき」に火を灯すパートナーでありたいと願い 日々、転職希望者の方々と接しております。 下記には、より詳細な施設情報を記載しています。 そのまえに、私から最後に、スパークルキャリアの取り組み、転職を希望される方々に向け行っている支援をご紹介します。 スパークルキャリアでは、お一人の転職希望者に対し、 5名の専門スタッフでチームをつくり対応。 あなたともLINEグループをつくり、情報の共有、アドバイスなど、適時必要な支援をさせていただいています。 転職希望者様から、特に評価いただいている独自サービスの一つが、 履歴書や職務経歴書の添削です。 この添削は、間違い探しではなく、 相手様に、あなたの希望と長所を、より正確に 伝えるためのアドバイスです。 採用率が高まるだけではなく、 「添削を通し、新たな気づきがあった」と喜んでいただくことが多いです。 スパークルキャリアのスタンスは、 徹底した求職者ファースト。 ぜひ、スパークルキャリアに、あなたの「いのち」のきらめきを 引き出させてください。 -こちらの施設でのお仕事内容- 【仕事内容】 「有料老人ホーム」と「訪問介護サービス」がしっかりと区分けされていますので、 知識アップや将来ステップアップの為の勉強も同時に可能な職場です！ （満床47床） 実務的な介助や介護の他に、施設運営にまつわる行事の運営や 業務改善の為の施設会議等にも参加をお願いします。 [１]介護リーダーの方は、慣れてくれば、施設長（管理者）や 訪問介護の管理者・居宅介護支援事業所の管理者などと連携し、 入居者様への介護サービスの調整や管理、職員のシフトや研修の実施などをお任せします。 【オススメポイント】 ●働きやすさ ・自主性の尊重 会社のルールや介護保険制度、人権の遵守など、 最低限守るべきルールの範囲内であれば、自分たちで考え、 サービス品質の向上や業務改善に取り組めるフィールドがあります。 ・柔軟なキャリア構築 スペシャリストとして現場での経験を磨いていくのか、 ゼネラリストとして運営面に携わるのかなどといった選択において、個々の希望を尊重しています。 【スパークルキャリア株式会社について】 ①豊富な転職サポート実績 大阪・関西エリアを中心に、介護業界での豊富な転職サポート実績があります！ 市場にはないハイクラス求人も多数取り扱っており、あなたのキャリアアップを強力にバックアップします！ ②あなたの想い・価値観に寄り添います。 「一人ひとりの『いのち』のきらめきを引き出す」という企業理念をもとに専任の担当コンサルタントがあなたの想いや希望を丁寧にお伺いし、最適な働き方や求人をご紹介いたします。 ③入社前後のトータルサポート 書類作成から面接対策、面接同席まで、一貫して徹底サポート！ 入社後も安心して仕事に取り組めるよう、フォローアップを行い、多くの求職者からの信頼と満足の声をいただいています。 ※お電話での応募・お問い合わせ 採用担当：06-7712-2587 まで求人票を見たとお問い合わせください。 ※この案件はスパークルキャリア株式会社からの人材紹介案件です。