正社員
洛和会音羽病院

日勤のみ/病院の看護師

年俸3,580,000円以上
アクセス: ✅東西線: 山科駅・徒歩7分東野駅・御陵駅・椥辻駅・蹴上駅・小野駅・東山駅・醍醐駅・三条京阪駅・京都市役所前駅・石田駅・烏丸御池駅・二条城前駅・六地蔵駅・二条駅・西大路御池駅 ✅京津線: 京阪山科駅・徒歩8分御陵駅 ✅JR湖西線: 山科駅・徒歩7分
洛和会音羽病院
※表示位置と実際の位置が若干異なる場合があります。応募の際には必ず訪問先を確認して下さい。
京都府京都市山科区音羽珍事町2
アクセス: ✅東西線: 山科駅・徒歩7分東野駅・御陵駅・椥辻駅・蹴上駅・小野駅・東山駅・醍醐駅・三条京阪駅・京都市役所前駅・石田駅・烏丸御池駅・二条城前駅・六地蔵駅・二条駅・西大路御池駅 ✅京津線: 京阪山科駅・徒歩8分御陵駅 ✅JR湖西線: 山科駅・徒歩7分
勤務時間・曜日: ✅勤務時間 [日勤]8:30～17:15 [遅出]13:00～21:30 [準夜]16:00～24:00 ✅休憩時間 60分 ✅雇用形態常勤(日勤のみ)

急募
固定時間制
交通費支給
昇給あり

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です
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看護師/常勤(日勤のみ)/オペ室

アピールポイント: ・クリニカルラダーシステム 2006（平成18）年度より導入し、看護師の臨床実践能力を評価し、質的向上と専門職としての役割遂行が高められるよう、支援体制を強化しています。2017（平成29）年度には、日本看護協会版「看護師のクリニカルラダー」に準拠して洛和会ヘルスケアシステムの5病院で評価基準を統一しました。・レベルに基づいた研修体制 1. ビギナーナース（新卒看護師対象の必修研修）新卒の看護師には、レベルⅠ「基本的な看護手順に従い必要に応じ助言を得て看護を実践する」の認定にふさわしい能力を獲得するための支援として以下の必修研修を行っています。 2. レベルⅡ看護師のための実践能力強化研修レベルⅠの認定を受け、レベルⅡ「標準的な看護計画に基づき自立して看護を実践する」へのステップアップを目指す看護師、あるいは、レベルⅡで実践能力の向上に努めている看護師には、以下のような選択研修を用意しています。 2017年度上半期の選択研修呼吸器系のフィジカルアセスメント（基礎編）脳神経系のフィジカルアセスメント（基礎編）呼吸器系合併症予防のためのポジショニングと気道ケア循環器系モニタリング（致死的不整脈の判読とリスク回避）知識と根拠に基づいた正しいインスリンの使用と患者指導周術期看護1:手術に伴うリスクファクターの術前アセスメント周術期看護2:全身麻酔手術患者の安全管理/術直後ケアを含む 3. レベルⅢ以上の看護師の学習支援レベルⅢ以上では、各々のキャリア目標や役割に合わせて、E-learningを計画的に活用できるよう豊富な内容を用意しています。レベルⅢ以上の看護師に求められる実地指導者や教育担当者の役割に関する内容は必修研修として用意しています。専門看護師や認定看護師の資格取得を目指す看護師には、奨学金制度を利用して長期研修を受けられる体制が整備されています。

職種/仕事内容

仕事内容: ✅仕事内容病院内における看護業務 1日の業務詳細仕事内容例:採血、点滴、注射、ガーゼ交換、入院患者さんの身の回りのお世話、・手術前の剃毛、浣腸、事前投薬等、血液検査、尿検査、食事準備、介助、電子カルテ入力、病室の見回り、24時間点滴の管理、呼吸機や心電図モニターのチェック　など ✅アピールポイント＜救急看護を極める＞・洛和会グループ内で異動可能です。（年2回の希望調査）・認定看護師・専門看護師などの資格取得支援制度があります。（認定看護師は10名以上在籍）・京都府災害拠点病院に指定されており、3次救急まで対応しています。＜休暇制度が充実＞・全員必ず取得が義務付けられているリフレッシュ休暇10日/年があります。・誕生日休暇制度があり、誕生日は半日休みです。＜ワークライフバランス＞・有給休暇の取得率が90%以上・24時間託児所があります。・学童保育にも対応しているので、小学生もお預かり可能です。・子育て支援制度の一環で時短勤務制度があります。（1日2時間の時短勤務可） ✅職場環境病床数 548床床（一般488床,精神60床）看護師在籍数約470名看護師年齢層 20‐50代子育てナース在籍多数一日の外来人数約1,000名/日看護方式 PNS 看護基準 7:1 救急搬入件数年間4,500-5,000件程度夜勤回数目安 5-7回/月電子カルテ有り電子カルテ(富士通) ✅教育制度教育制度の備考【中堅層の院内研修内容】人間関係についてほめかたコミュニケーションリーダーシッブの取り方専門別の研修など、技術面以外の研修もあり院内NST研修緩和ケア講習あり【従事すべき業務の変更】なし

勤務地

洛和会音羽病院
京都府京都市山科区音羽珍事町2

勤務地: 【受動喫煙対策】・屋内禁煙【就業場所の変更の範囲について】・就業場所の変更の範囲：なし

洛和会音羽病院

アクセス

アクセス: ✅東西線: 山科駅・徒歩7分東野駅・御陵駅・椥辻駅・蹴上駅・小野駅・東山駅・醍醐駅・三条京阪駅・京都市役所前駅・石田駅・烏丸御池駅・二条城前駅・六地蔵駅・二条駅・西大路御池駅 ✅京津線: 京阪山科駅・徒歩8分御陵駅 ✅JR湖西線: 山科駅・徒歩7分

勤務時間

固定時間制勤務時間・曜日: ✅勤務時間 [日勤]8:30～17:15 [遅出]13:00～21:30 [準夜]16:00～24:00 ✅休憩時間 60分 ✅雇用形態常勤(日勤のみ)

給与

年俸3,580,000円以上給与: ✅給与想定年収:358.7万円～想定月給：23万円～・基本給:大卒215,700円-、専門卒204,700円-（※経験加算は最大10年）・急性期看護職手当:9,000円・オペ室手当:37,000円・オンコール手当:1,500円‐2,000円/回・賞与:4ヶ月自分の想定給与を聞く ✅賞与 4ヶ月分年2回 ✅昇給有り年1回

休日休暇

休暇・休日: ✅休日・休暇・4週8休シフト制・年間休日109日・有給休暇10日（法定通り） ※入社3ヶ月後から使用可能で、半日単位で取得可能・リフレッシュ休暇:10日（全職員の取得が義務づけられています。連続ではなく分けて取ることも可能です）・看護休暇:3歳未満の場合10日/人、小学前の場合5日/人、中学前の場合3日/人半日からでも取得できるので、欠勤扱いにもなりません。・誕生日休暇:半日勤務で、半日休み。有給の半休と合わせて、1日休みにする人が多いです。・介護休暇:有 ✅有給消化率 80%程度

待遇・福利厚生

【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生: ✅福利厚生など社会保険完備（雇用保険、健康保険、厚生年金保険、労災保険）定年制有り（60歳）再雇用制度再雇用制度有りその他手当［交通費手当］有り上限50,000円/月(実費支給)

その他

その他: この求人は株式会社TrustSupportの職業紹介求人です。募集の受付は株式会社TrustSupportで行っています。株式会社TrustSupportについて＜所在地＞大阪府大阪市淀川区東三国六丁目8番15号　2F ＜事業内容＞人材総合サービス有料職業紹介事業　許可番号：27 ｰユｰ 304548 雇用形態: 正社員給与・報酬: 3,580,000円 (年俸) 以上平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間