募集情報
もしもの時に、誰かの人生を助ける仕事。
アピールポイント: 【入社後の育成カリキュラム（未経験者向け）】 ■ 1週間目｜不安をゼロにする期間 * 社内オリエンテーション * ロードサービスの基礎知識研修 * 安全ルール・車両・機材の使い方 * 先輩隊員との顔合わせ・流れ確認 →いきなり現場に出ることはありません →まず「会社・仕事・人」に慣れてもらいます ■ 2週目〜4週目｜JAF福井支部での実務研修 * JAF福井支部にて週4日実務研修 * 現場の空気感・対応力・安全意識を実体験 * 残りの日は社内での振り返り・質問対応 ■ 実質1ヶ月は「不安をなくし、自信をつけるための研修期間」 →「できるようになるまで」が前提です ■ 2ヶ月目｜簡単な案件から実務スタート * 自社にて実務開始 * 軽自動車・乗用車の簡単な案件から担当 * 未経験・不安な案件は必ず先輩とペアで出動 →1人で放り出すことは絶対にありません →「できる案件」だけを少しずつ増やします ■ 3ヶ月〜半年｜一人前へのステップアップ * 自社で実績を積みながら対応範囲を拡大 * 各種免許・資格を会社負担で取得サポート * JAF隊員研修 * 玉掛け技能 * クレーン資格 * 中型自動車免許 * 大型自動車免許 など →資格は「取らされる」ではなく →「仕事の幅と収入を増やす武器」として取得してもらいます ★ 1年後の姿 * 事故・故障現場でも落ち着いて判断できる * お客様から直接「ありがとう」をもらえる * 自信を持って現場に立てるロードサービス隊員へ ど素人スタートでもOK。 本気で学べば、1年後には“自分に誇れる仕事”ができる人材になります。 ★ オートリンクの考え方 * 教えずに叱ることはしません * 危険な仕事を一人で任せません * 「人を育てること」が会社の責任です 【オートリンクの特徴】 * 福井県嶺南地域密着 * 365日24時間のロードサービス体制 * 車販売整備・鈑金・保険・レンタカーまで一貫対応 * 「社員を使い捨てにしない」育成型の会社 * 若い社長の急成長している企業です
