• 正社員

リベール株式会社

仕事内容

アピールポイント: ◆ 20～30代が中心の若い職場 現在は 女性6名・男性6名 の体制で、落ち着いた雰囲気の中で作業に集中できる環境です。 代表も33歳と年齢が近く、質問や相談もしやすい空気があります。 ◆ 静かで作業に集中しやすい環境 基本はそれぞれが作業に没頭していますが、雰囲気が暗いわけではなく、 たまに軽く雑談もある “心地よい静かさ” が特徴です。 人間関係のストレスが少ない職場を探している方にぴったりです。 ◆ 働き方の自由度が高い（出勤時間を調整可能） 1日8時間勤務を守っていただければ、 早めの出勤もOK、少し遅めの出勤もOK。 生活リズムに合わせて柔軟に働くことができます。 ◆ 残業なし（希望者のみ可能） 基本的に 残業は一切ありません。 仕事終わりの予定も立てやすく、プライベートを大切にしたい方も安心。 「もう少し働きたい」という希望がある場合のみ、任意で残業ができます。 もちろん、残業を強制されるような雰囲気はありません。 ◆ 未経験でも安心のサポート体制 作業にはすべてマニュアルがあり、作業の流れを一つひとつ覚えることができます。 また、マニュアルだけでは不安な部分は先輩スタッフがすぐにサポート。 相談しやすい雰囲気 のため、未経験でもゆっくり成長していけます。 ◆ 社内行事などの強制参加なし 飲み会・イベント・レクリエーションなどは一切ありません。 仕事とプライベートを分けたい方にも最適です。 終業後は、ほとんどのスタッフが1分以内に退勤 しています。 ◆ 集中できる“整った作業環境” 冷暖房完備で、快適に作業できる環境です。 商品の種類によっては座り作業も可能です。 PS5など多少重い荷物を扱う場面はありますが、基本は軽作業が中心 です。 ◆ PC・タブレット操作の基本スキルも習得可能 検品内容の入力やラベル作成などで PC・タブレットを使用します。 特別なスキルは不要ですが、続けるうちに 自然と基本的なデジタルスキルが身につきます。 ◆ 成長中のリユース業界で安定して働けます リユース市場は、環境意識の高まりや節約志向により、 景気に左右されにくい安定した成長を続けています。 弊社は2020年8月創業と若い会社ながら、売上は順調に拡大中です。 * 2021年7月期：1.6億円 * 2022年7月期：2.3億円 * 2023年7月期：3.2億円 * 2024年7月期：3.9億円 * 2025年7月期：6.2億円 * 2026年7月期：7.7​​​億円 今後もさらなる事業拡大を予定しており、 会社と一緒に成長したい方を歓迎しています。

求める人材: ◆ タスク処理が得意な方 * 目の前の作業を丁寧に進めることにやりがいを感じる方に向いています。 * 効率よく手を動かし、作業をスムーズに進めることが好きな方を歓迎します。 * 自分のペースで集中してタスクをこなしたい方にぴったりです。 ◆ 周囲を見て動ける方 * 作業量に応じてアルバイトさんへ声をかけたり、仕事の割り振りを調整できる方を歓迎します。 * リーダー職ではありませんが、周囲を見て自然にサポートできる方に向いています。 ※適性に応じて、本人の希望があれば現場マネージャーなどにも挑戦することができます​ * 状況に応じて一言フォローができる方だと働きやすい職場です。 ◆ 必要なコミュニケーション力がある方 * 静かな職場ですが、必要な場面ではしっかり連携できる方を求めています。 * 困ったときに遠慮なく相談できる方、周囲と協力して進められる方が活躍しています。 * 口数は多くなくてOK。必要な“報連相”ができれば問題ありません。

• シフト自由
• 残業なし
• シフト制
• 昇給あり