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仕事内容

仕事内容 ★━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【 新着求人／法人運営補佐（非正規社員採用） 】あなたの知識と経験を活かしませんか？ ⭐この仕事の魅力⭐＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ✅少数精鋭で意思決定が早い環境 ✅定期的なランチミーティングあり ✅定時退社でメリハリある働き方 ✅休暇の取りやすい環境 ✅賞与は最大『50万円』の支給実績あり ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 介護事業の拡大に加え、新規事業も計画中。 成長フェーズだからこそ、 仕組みづくりや改善提案など “ゼロから組織をつくる経験”ができる環境です。 - 《主な業務》 ●法人内の各事業所との連携、運営サポート ●給与計算、勤怠管理などの労務管理業務 ●行政への提出書類の作成、各種手続き対応 まずは現状の業務把握からスタートし、 徐々に専門的な領域へ広げていただきます。 《将来的には》 ●業務フローの見直しや効率化の提案 ●コスト削減や運営改善に関する企画、実行 ●資金管理や運用のサポート など ＜ここがポイント✨＞ 事務員全体で「法人全体を良くするにはどうすればいいか」などを考え発信できる環境です。 ただの事務職では決して味わえない、 考えた提案が組織に反映される⏩意見が届く環境 本部は現在4名の少数精鋭体制。 事業拡大に伴い、 組織づくりに関わる「5人目」を募集！ 定期的なランチミーティング実施など、 立場に関係なく意見交換がしやすい環境です。 ⏩ワークライフバランス大切に、築けるキャリア 残業は月平均5時間と極めて少なめ。 プライベートの時間も大切にしながら 腰を据えて、長期的なキャリア形成が可能です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━★ 実務としては、勤怠管理、給与計算、小口現金管理、経理業務、行政書類の提出など一般的な事務業務が主な仕事になります。経験を考慮したうえで業務分担等、検討させて頂きます。 #労務#経理#総務#人事#財務