• 正社員

イーライフ香芝・葛城ショールーム(株式会社アクティブエナジー)

職種/仕事内容

仕事内容 ・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・。 ✨営業未経験OK！飛び込み営業なし！ ✨奈良県内のリフォーム売上8年連続No1！ ✨充実の福利厚生と待遇をご用意！ ✨未経験からスタートした方がほとんど！ ✨年間休日112日以上 ✨地域最大級の水廻り設備27台展示！ お客様からは「展示が多いから比較しやすい」と高評価！ ・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・。'.・。 ＊当社の業務について＊ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ リフォーム専門店にて、お客様のご相談内容をもとに暮らしに関するご提案をお願いします。 来客対応や現地調査の日時設定は事務スタッフが行いますので、その後の現地調査〜工務完了まで対応していただきます。 ＜段階を踏んでステップアップできます＞ トイレ、洗面台などの簡単なものからスタートし、徐々にステップアップ！ お風呂やキッチン、リノベーションまで幅広く担当できるようになります。 その後、規模の大きな改修・増築・フルリノベーションを担当いただくことも！ ＊反響営業のみ＆トークマニュアル完備！未経験でも安心して働ける環境です。 ＊顧客に寄り添った提案が可能＊ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ アポ取得後の現地調査からスタートできるので、お客様との時間を大切にできます。 ＊当社では従業員の働き方を改善するために、毎年アンケートを実施しています。現場の声をもとに、働き方改革に努めています。 ＊おすすめポイント＊ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ❖未経験から活躍可能！ 今在籍中のスタッフは未経験スタートの方がほとんど。 研修があったり、1日1回わからないことや今後の進め方を相談できる時間があるので未経験でも安心です！ ❖成長や独り立ちが早い環境でスキルアップが早い！ 店長に自分が持っている案件ごとでいつでも相談や質問ができる環境です。 メーカー研修、外部営業研修なども行っています。 ゜｡..｡゜+――+゜｡..｡゜+――+゜｡..｡゜+ ＊スタッフインタビュー＊ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「社長や先輩方の親しみやすい人柄と、未経験でも成長できる環境に惹かれ入社しました。リフォーム後のお客様の”やってよかった”という言葉と、生活の質向上に貢献できた時に達成感を感じます。」 ゜｡..｡゜+――+゜｡..｡゜+――+゜｡..｡゜+ 【当社について】 2006年創業の当社は「信じ用いられ信じ頼られる存在でありたい」の企業理念のもと、地元奈良を中心にお客様の暮らしのすべてに貢献する企業を目指し精進してまいりました。 事業内容としては、”不動産事業”、”リフォーム・リノベーション事業”、”新築住宅”、”太陽光発電・蓄電池事業”、”電気・住宅設備工事事業”、”法人様向け省エネルギー”、”農業事業”など、ワンストップで地域を支える事業を展開しています。 ありがたいことに、創業以来多くのお客様にご好評をいただき、業績は右肩上がりに伸びています。 この度更なる企業成長に向け、新たにスタッフを募集する運びとなりました。 当社は中途入社90％以上となっています。 「誰かのために一生懸命になりたい！」といった思いやり溢れる方、 また「幅広い業務に携わってキャリアアップしたい！」という思いの方がご入社していただけると嬉しいです。

勤務地

アクセス

交通・アクセス 近鉄大阪線「下田駅」より徒歩5分 ＊マイカー通勤OK（駐車場完備）＊バイク通勤OK

勤務時間

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり22日 ＜勤務時間について＞ 9:00～18:00 ＊休憩1時間 ＊平均残業20時間／月（ほとんどのスタッフが19時には退勤しております！） ＼1日のスケジュール例／ 8：50 店舗清掃 9：00 朝礼 9：15 事務作業 案件の確認 10：00 現調調査・商談 12：00 昼休憩 13：00 現地調査・商談 15：00 工事の進捗確認・工事完了確認 17：00 見積作成・工事商品の発注業務 18：00 終礼・退社

給与

月給250,000円～360,000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 19万9000円 〜 28万7000円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり5万1000円 〜 7万3000円（固定残業時間：1ヶ月あたり35時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【手当について】 ・交通費支給（規定あり） ・昇給年1回 ・賞与年2回 ・資格手当（規定あり） ・資格取得お祝い金支援制度（規定あり） ・勤労感謝手当 ・役職手当 ・家賃補助あり（社内規定あり） ・店舗達成インセンティブあり（3ヶ月に1回）

休日休暇

休日休暇 完全週休2日制（水曜日＋1日） ＊年間休日112日以上（特別休暇7日含む） ＊年間5日以上の有給取得推奨！ ＊ＧＷ休暇 ＊夏季休暇 ＊年末年始休暇 ＊家庭の都合等で、業務に支障が出ない範囲での土日祝休みの相談も可能

待遇・福利厚生

【保険制度】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・社会保険完備 ・外部勉強会研修制度 ・経営方針発表会 ・社内表彰制度 ・出産お祝い制度 ・定期健康診断 ・予防接種補助 ・社内レクリエーション ・リゾートトラスト会員ホテル利用可 ・社用車・携帯・PC貸与 ・車・バイク通勤可 ・駐車場完備 ・ドリンクサーバー完備